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四年级班主任工作总结

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总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料,通过它可以正确认识以往学习和工作中的优缺点,不妨让我们认真地完成总结吧。那么如何把总结写出新花样呢?下面是小编为大家收集的四年级班主任工作总结,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

四年级班主任工作总结 篇1

回顾短短几个月的班主任工作,在我跟学生取得共同成长的过程中,心中充满感激。我要感谢我的学生,是他们让我感受到在工作中不断成长的快乐和对自己逐步建立的自信,是他们给予了我很多关于教育、关于人生、关于学习、关于生活的思考的火花;我要感谢学校的领导和同事们,是你们兢兢业业的认真负责的态度给了我榜样的力量,是你们每一次班主任会议语重心长的嘱托,让我深深感受到班主任工作的重要与伟大。

班级作为学校教学活动的基础单位,其管理水平的高低,对学生健康全面的发展,对完成教育和教学的各项任务起着举足轻重的作用。

我主要从以下几个方面入手:

1、狠抓学习风气,重塑学生的学习习惯

因为学生是重新分班的,学习习惯不同,能否在一开始就培养好学生学会学习、学会做事、学会共同生活的习惯,关系到以后整个班级的发展。我班的学生总体情况一般,学习风气并不是很好,经常有学生不做家庭作业,或者丢三落四。针对这些情况,我就狠抓学生的学习习惯:早晨到校,自觉早读;课间活动,文明守纪;做完作业,学会检查等等。经过这一学期的训练,班级班风,学习习惯有了明显的改善。

2、、培养一支高效率的班干部队伍

刚开学的时候,我每天忙得不亦乐乎,但效果并不理想,这样做班主任的效率是不是太低了。难道做班主任一定要做到鞠躬尽瘁、死而后已?问题的症结就在于没有很好的培养一支高效率的班干部队伍。班主任、班干部及学生三者之间的关系如同伞柄、支架和布,一个再好的伞柄如果没有支架的支撑是无论如何也撑不起一片天空的。给班干部戴高帽子的方法来培养班干部,这一招还是蛮有用的。我以前也用过这种方法,但用起来不是那么的得心应手,究其原因,主要是自己在时间和场合上把握得不够好,经常在公共场合给班干部戴高帽子虽然可以激励班干部的斗志,但是无意中也会引起另外一部分学生的不满情绪,认为老师过分夸大班干部的作用。后来我转变了方式,由公开场合逐渐变为地下工作,给班干部带高帽子后班干部的做事情的积极性高涨。但每一个人的情绪不可能永远高涨,班干部遇到挫折的时候也很容易沮丧,这个时候我就教他们一些工作方法和技巧。现在,虽然他们有时候做事还很幼稚,但已经成了我不可替代的左右手了。

3、既要严格要求,又要无限热爱学生,“严”与“爱”应统一起来。“严”就是要求学生严格执行学校的各项规章制度,“爱”就是要热爱学生,多关心学生,帮助学生解决一些实际问题。

4、尊重学生,做学生的良师益友。小学生情感丰富,但较脆弱,渴望得到成年人的尊重,对老师有着亦师亦友的希冀。我在平常的言行举止中时常流露出对学生的尊重、理解,通过真挚的爱去感染、引导学生,从而使学生在情感的驱动下更有效地接受教育。

5、注重与学生的交流,充当学生倾诉的对象,从学生的角度去理解他们,帮助他们分析、解决问题,成为学生信任、愿意交心的朋友。我经常借助周记来了解他们的内心。有很多学生一开始只是试探性的向我诉说一些心中的感受,当得到我的细致回应后,他们会大受鼓舞,渐渐地向我反映、跟我探讨的问题会越来越深入,甚至是触及心灵深处隐秘的一面。每次在周记中与他们交流时我都会很注重我的用语,要让他们觉得老师并不是对他们进行一些空洞的说教,而是真的能从他们的角度理解他们。现在,周记已成为我和学生沟通感情的一座重要桥梁。此外,我还经常与学生进行面对面的谈心,拉近师生的距离,让我成为学生愿意交心的朋友。

6、关注中间型学生。一个班里所占比例最多的学生是“中间型”学生。一开始接手班级的时候,我把精力主要集中在对“后进生”的转化上,后来通过与学生的接触、交谈,我深深感悟到,“中等生”心里是非常渴望得到老师重视的。我发现“中等生”非常关注老师对他的态度。一旦他们从老师脸上收获一个微笑,从老师口中接收到一句关切的问候,他们就会开心好几天,并且在学习和参加活动等方面的积极性也随之提高。认识到这一点后,面对学生我不吝啬自己的微笑,并适时地对“中等生”们个别的表示老师对他的关注,如“你的字写得真漂亮”,“今天的地扫得很干净,你要记一功”,“你做操的动作充满了动感,很有活力”,等等。一句话就可以让他们感觉到老师其实是在关注他的,于是他们就会发扬自己的优点,更好地表现自己。这时候我就会不失时机地给以扶植、培养,给他们表现自己、施展才能的机会,如鼓励他们参与出黑板报、参加学校的运动会、合唱比赛,他们在参与集体活动中感受到一种被关注的满足感,同时也感受到了为班级争光的荣誉感。在得到肯定的情况下,这部分“中间型”学生一改往日对班务漠然的态度,逐渐发展为班级朝气蓬勃、积极向上的新生力量。

7、注重主题班会课的教育和引导作用,多开展丰富多彩的集体活动,鼓励学生积极参加,从中挖掘、锻炼学生的能力,同时也通过各种活动来增强班级的凝聚力。

8、积极主动地和各科教师联系,协调学校各方面的教育力量,发挥好桥梁纽带作用。在与任课教师的交往中,我尊重他们的意见,同时又把他们当作班级的主人,视为自己的伙伴、知己。凡事都主动地同任课教师协商,倾听、采纳他们的意见。能够慎重地处理学生和任课教师的关系,在处理师生矛盾时,尽量避免了激化矛盾。在这方面,我平时注意多教育学生,让学生懂礼貌,尊重老师的劳动,上课专心听讲,认真完成作业,树立老师的威信,增进师生情谊。

9、抓好安全工作。安全维系着家家户户的生活,我始终做到,安全第一,预防为主。一方面利用周会、谈心、电访等形式做好周密细致的思想工作,另一方面制定切实可行的安全措施。一学期没有发生安全事故。

以上内容是我这学期担任班主任工作方面的一些心得体会。在我的工作过程中还存在一些不足。在今后的工作中,我将更加严格要求自己,认真学习、体会和总结各位优秀教师好的管理方法和经验,刻苦钻研,不断提高自己的管理水平,在班级管理实践中逐步完善自己。同时也会在班主任工作上更加用心,争取能够把班主任工作做得更加圆满,使班集体更加蓬勃向上。

四年级班主任工作总结 篇2

班级管理工作是一门艺术。班主任要在工作中努力吸取新经验,充分发挥班主任的教育作用,引导学生健康成长,现将我这学期班主任工作总结如下:

一、深入了解学生,搞活课堂教学

在担任班主任的时候,我深入班级,每天早来晚走,同时通过任课教师及家长,了解学生方方面面的表现。在长期接触中,我了解到:我们班大部分的学生的基础较差,平时好讲好动,较调皮,但课堂上却很沉闷,而且懒惰,缺乏耐性。针对学生的个性特点,我在教学过程中作了一些针对性措施,尽量提高课堂的气氛,在教学内容里增加一些相关话题,多给他们一些说话的机会,培养学生的学习兴趣,让他们集中精神听课。

二、学习优秀班主任工作经验,抓好班级管理

要做好班主任工作,并不是件容易事,因为班主任工作繁杂、琐碎的事较多,如果掌握不好方法,会做很多重复性工作。因此,我在工作之余,认真钻研班级管理经验,积极进行实践,力求把每件事处理好。开学初,我与学生一起学习《小学生守则》《小学生日常行为规范》,组建了班干部集体,确立了值日生轮流值日,为了能充分调动学生的积极性,培养学生的各方面能力,我让

每个值日生在工作期间选择一项工作进行主抓,并让班干部协助其工作,这样既调动了学生工作的积极性加强团队精神,培养其工作的责任感又从中挖掘学生的潜力,培养了更多优秀的小干部。

三、言传身教,培养学生主人翁意识

我班学生平时的生活习惯较差,比如在学校、教室看见地上有纸,哪怕是踩上也不捡起来。每当这个时候,我就指名学生把地上的纸捡起来,放入纸篓。这样持续了一个多月,有些同学看见地上有脏东西主动打扫干净,再也不用老师去指派了,对这些同学我及时的予以表扬,夸奖他们爱干净、讲卫生的优良品行,渐渐地全班同学都养成了这种良好的习惯,谁往地上扔一块纸屑,马上有人谴责他,大家都把破坏班级卫生看成是可耻的事。全班同学都有了为班争光的集体荣誉感。

四、重视对后进生的教育工作

针对每一个学生的基础和特点,进行正确的指导和必要的帮助,使每个学生都能得到良好的充分的发展。我利用课间、休息时间找那些基础较差的同学谈心,深入细致地做他们的思想工作,让他们树立学习的信心和勇气,帮助他们制定学习计划,和划分学习小组,以“兵教兵”的形式提高他们的学习成绩。

五、不断更新教育观念,努力提高自己的业务水平

新一轮的课程改革,要求教师在教学中必须有新的理念、运用新的教学方法,才能适应培养创新人材的需要,才能为学生的终身发展负责。重视学生的自我锻炼和个性发展,使全体学生的潜能得到最优的发挥,使每名学生都能得到应有的发展。只有过硬的业务能力,在学生面前才有威信,才有利于班级的管理。所以树立终身学习的思想,了解国内外最新的教育动态,努力提高自己的业务水平,为班级管理创造更有利的条件。

在今后的工作中我将不断向有经验的班主任请教,总结班主任工作经验,用科学、合理、有效的方法指导班级工作,使班级工作不断焕发新的活力和有新的起色。

四年级班主任工作总结 篇3

本学期我继续担任四年级的班主任工作,本班47名学生,男生多,女生少,后进生落后面很大,他们爱玩,爱闹。面对不做作业的人多,且差生基础特别差、上课思想不集中、作业拖拉、马马虎虎,你不催,他可以几天不交的情况。现就这半学期工作总结如下:

一、常抓常规管理,初步养成良好习惯:

我班有47名学生,学生在校一日的常规是否规范、文明,影响到良好集体的形成及学生各方面的发展。在班主任工作中,我主要从小事抓起,抓好常规管理,培养学生良好的学习、生活习惯,为学生创设一个和谐、整洁的学习、生活环境。学期初,我就根据班中的实际情况,明确了各个岗位的负责人。如:红领巾佩带检查员、卫生检查员、纪律检查员等。同时,我利用班队、晨会让全班同学讨论,明确小学生应做到哪些,不能做哪些。我又开展班级评比活动组织学生每周进行总结评比,表彰日常行为规范好的同学,,把他们的名字写到光荣栏里,以此不断强化,帮助学生初步养成良好的学习、生活习惯。

、干部队伍的组建和培养:

一个班的集体面貌如何,很大程度上是由小干部决定的。小干部对班集体有着"以点带面"和"以面带面"的作用,我称他们是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地选拔和培养干部队伍,班主任工作才能逐渐从繁重走向简单与轻松。

当选的干部应具有较强的号召力和自我管理能力。干部队伍的组建不能仅仅作为一种形式存在,班主任必须精心培养。

其一,要大力表扬干部优点,宣传他们的先进事迹,帮助小干部树立威信。

其二,在鼓励干部大胆工作,指点他们工作方法的同时,要更严格要求干部个人在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,亦即"以点带面"。

其三,培养干部团结协作的精神,要能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆论,带动整个班集体开展批评与自我批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心,亦即"以面带面"。

三、以身作则,为人师表,加强安全、行规的教育:

我认识到班主任不仅仅是一个班级的组织者和管理者,更是一个班级的教育者。平时与学生相处的时间比其他老师要多得多,因此班主任的一举一动,都将对学生产生较大的影响。俗话说:“身教重于言教。”因此,我在教学中,批改作业认真仔细,字迹端正清楚,及时纠正错误。平时,我都严格要求自己,做到“要学生做到的,老师先要做到”。对于四年级的孩子来说,正是接受各方面教育的最佳时机,除了学习,我想更为重要的是教会他们认识世界,明辨是非,学习怎样做人,安全意识警钟长鸣。

以上就是我个人在近半年的班主任工作中的一点得失体会。当然我做的还很不够,有待于进一步提高,相信在以后的工作中,我将会以更大的信心和热情投入到其中。

四年级班主任工作总结 篇4

紧张的一学期结束了,我圆满地完成本学期的各项任务。这学期我担任四年级语文教学工作和班主任工作。共有学生60人,从学生的学习状况来看处于两极分化状态;从学生的家庭状况来看大约有一半的学生都是外地生;另外,还有几名单亲家庭。虽然班级的情景比较复杂但从学生以及家长反馈的信息来看,收到了必须的效果。同时也存在许多不足,经过短短的学期教学实践,我的感触很多,现将本学期的工作做如下总结:

一、政治思想方面

我积极参加学校的每次教师例会,认真做好笔记。工作中严格要求自己,服从领导的分配,职责心较强,自觉遵守劳动纪律。尤其是作为一名班主任我时刻注意自己的一言一行,因为这不仅仅影响想到班级和学校的利益,也是自己作为一名教师也必需具备的,所以我在工作中处处起到模范带头作用,身正为范。

二、教学工作方面

在教学工作方面,作为新教师的我虚心向老教师学习,也取得必须的成绩。本学期我开了一节公开课,这也是借机检验下我的成长情景。上完课后,我发现自己抓住了重点,可是没突破难点。在引导学生体会“我”所获得的启示时,我主要是采用“读”的方式,表演读、指名读、全班读等等方式,让学生反复读詹姆斯钓到鱼和防御的心理变化过程,以“读”来体会,更加深刻,尤其是在让孩子表演读的时候,效果不错,因为班上刚好有具备必须表演本事的孩子,并且班上的学生也充分地预习这篇课文,在表演读的时候,经过孩子自己的表演,能够带着全班同学一齐体会当时的小詹姆斯的那种放鱼的情感变化,这样孩子也更加记忆犹新。可是,不足之处是我在朗读指导方面经验不足,没能更好地让学生读出詹姆斯当时的那种心理变化。今后,我还得在以下这几个问题加以思考探索;用怎样的方式使学生的朗读质量得以提高;怎样激发学生朗读的积极性;如何实现有感情地朗读这一目标;如何评价朗读结果。尤其是在指名孩子表演读得时候,我只注意到那些成绩好的孩子,没让的孩子参与表演,不能很好地照顾到全班同学,这也是评课教师再三提到的,今后我会多加注意这个问题,照顾到的孩子。

总的来说,一节课下来,我的教学目标差一点就到达了,挺可惜的,这也是在敲响我的警钟,必须备好每一堂课,不只要备教材,备教参,还必须备学生。我在写教学设计的时候,没有猜测下自己班上的孩子会做出如何的反应,这点做得很不好,今后,每一次的备课,我都必须记得这一点,仅有在备好学生的基础上才能很好地到达自己的教学目标。

三、树立良好的教师形象

在工作中我能够严格遵守学校的各项规章制度,时刻以一名人民教师的标准严格要求自己,尤其是在学生中,时刻注意自己的言谈举止为学生做出表率。

人们常常把教师比喻成妈妈,这话一点都不假。记得胡彦乐有次口误把我喊成他妈妈了。对待孩子必须要有“爱心”“耐心”。把孩子们当成是自己的家人,为孩子们倾注所有的感情。

四、真正做到"因材施教"。

根据每个学生的家庭背景,了解孩子们在家中的表现,观察孩子们的一些生活习惯,做孩子们最忠实的听众。由于我是新接手我们班,一开始,为了了解这些孩子,我多花时间跟雅雅一齐聊天,提早了解我们班上的孩子的一些情景。做到对症下药。对于一些后进生,我经常找他们谈心,发现问题及时与家长联系共同解决,从而帮忙他们转化思,到达育人的目的。尤其是班上的一些后进生,今年的成绩也有所提高,相信他们的付出已经得到收获了。由衷地替这些孩子感到高兴。

虽然在工作中比较严谨,但自己仍存在许多不足之处,仍需要今后不断改善。经过了一段时间我成熟了很多,遇事要三思而后行。仅有研究成熟了,在去做我想这样必须会收到事半功倍的效果。在我今后的工作中,我会从哪跌倒在从哪站起,我相信自己会走好今后的每一步!

四年级班主任工作总结 篇5

作为一名教师,尤其是一名班主任,是一件非常幸福的事情,因为这样可以感受到别样的喜悦和成就,作为班主任,我可以感受到班级慢慢进步的快乐。

古人云,“亲其师,信其道”。车尔尼雪夫斯基也说:“教师把学生造成什么人,自己就应当是这种人。”班主任在学校里和学生接触的时间最长,在学生面前自己是一面镜子、一本书。因此规范学生的行为,首先规范自己的行为,在教育工作中要求学生做到的,我首先做到。

班级是整体,在我的呵护下,这个家慢慢地成长起来,看着它茁壮成长,我感到一种难以言喻的喜悦和自豪。这种亲情让我感到无比幸福。

一、培养班干部队伍是直接影响班级质量的因素之一。

以前的我,我常常觉得学生们还很年轻,他们可能还没有足够的能力去管理整个班级;我自己也觉得自己还很年轻,有足够的精力来应对他们的问题;我也觉得我有很多时间,因为我每天都和学生在一起,可以及时解决问题。但是我意识到,我的管理不能完全取代学生的自我管理能力;问题不能等到发生了才去解决。

我和朱老师一起选择了一位学生,我们充分肯定了她的能力,让她在班级中树立起了威信,然后开始培养她的管理技能。现在,这位学生已经逐渐成熟起来了。最让我感到自豪的时刻是,其他班级的班主任告诉我,他们找不到像她这样的班干部,能够有效地管理那些调皮捣蛋的学生。

二、营造良好的班级气氛是促进班级进步的另一有利因素。

在班级管理方面,我积极倡导着一种理念:积极向上的态度就像太阳一样,无论何时何地都能照耀全身;消极懈怠的态度则像月亮一样,时明时暗,不稳定。我在开学之初就向全班学生传达了这一理念,并始终贯穿于我的班级管理过程中。为了贯彻这一理念,我特意设计了两套特别的鼓掌方式,一套用于自我激励,一套用于鼓励他人,通过这些方式激发学生的积极性。一个班级必须有严明的纪律,只有听从指挥,步调一致,才能取得胜利。对于违反纪律的学生,必须给予相应的纪律处分,作为班主任,我坚守原则,绝不妥协。因为一旦放松一次,就会失去原则。

三、引导学生自我管理是提高班级成绩的又一关键因素。

孩子们的自我教育能力的提高对他们的整体教育至关重要。教育的成功与否受到内外因素的共同影响。在内部因素中,引导学生自我管理是至关重要的,这有助于他们在更好的环境中接受教育。教师不仅要提升自己的班级管理能力,还应该擅长引导学生进行自我管理。可以说,班级的顺利运作离不开学生的自我管理。引导每个学生发扬主人翁精神,让他们成为班级管理工作的积极参与者,从而使整个班级成为一个健康完整的有机体。一方面,我们应该教育学生独立生活学习的能力。通过晨会和少先队活动,我强调“自己的事情自己做”,并组织各种小竞赛以激发他们的兴趣,强化他们的自我意识。在课外时间,我积极与家长联系,为学生提供更多培养独立性的机会,确保学校、家庭和社会对学生的影响保持一致。另一方面,我鼓励并奖励学生展现自我管理的积极性。总的来说,孩子们的心灵是纯净的,他们愿意遵守纪律,配合老师的工作,为集体服务。只要教育得当,每个孩子都能成为班级管理的积极参与者,通过不断取得成功的经验,巩固他们进行自我管理的意识。

四、培养学生的良好习惯,才是教育的真谛。

1、培养学生课前预习的习惯习惯。

课前预习对提高听课效果至关重要。通过提前预习,我们可以在课堂上更加主动地学习,而不是被动地接收知识。这样可以更好地抓住学习的重点,解决学习中的主要矛盾。随着时间的推移,我们的听课效果会逐渐提高,形成良性学习循环。

2、培养学生遵守课堂纪律的习惯。

纪律是课堂秩序的基石。在日常教学中,我会及时表扬表现优秀的同学或小组,激励他们成为班级的榜样;同时,对于不良现象也会及时纠正,确保课堂秩序井然。我会设立班规,由班干部负责执行,让学生自我约束,共同维护好课堂纪律。在教学过程中,我注重多种形式的教学方法,如让学生讲解问题、进行实践操作、互相交流讨论等,激发学生的学习热情,培养他们的综合能力和口头表达能力。经过一学期的努力,班级的纪律状况有所改善,但仍需持续加强教育引导,确保良好的学习氛围。

3、培养学生积极复习的习惯。

孔子曰“温故而知新”,复习不是简单地重复。而是一种创造性的学习。这个“新”主要指的是知识达到了系统化的水平,达到了融会贯通的新水平。系统化的知识有利于记忆,道理很简单,孤立的事物容易忘记,而联系着的事物就不容易忘记。想搞好知识的系统化:

一要靠平时把概念和原理学好,为建造“知识大厦”备好料;

二要肯于坚持艰苦的思考。思想懒汉,逃避艰苦思考的人,是不可能真正掌握好知识的;

三要学会科学地思维。

五、重视与家长的联系

班主任要意识到,要取得教育成功不仅仅依靠个人的威信和力量,还需要与本班科任老师和家长形成一致的要求和态度,保持密切的沟通与交流。家长会是学校与家长沟通的重要平台,应该高度重视,确保会议的质量,努力争取与家长达成共识。积极调动家长的参与和支持,与家长紧密合作,共同为孩子的教育努力,这样才能使班主任工作更加顺利和轻松。

经过一学期的努力,我班的工作取得了一些进展,但也发现了一些问题,比如处理学生错误时有时会显得急躁,与部分学生的沟通时间较少等。这些问题我会在未来的工作中不断改进。

班主任工作让我明白:班主任工作虽有规律可循,但教育对象是千差方别的。班主任只有区别不同情况,进行全方位的立体思维,做到左思右想、三思而后行,才能找到打开每一把“锁”的“钥匙””,提高班级工作的有效率和成功率。

四年级班主任工作总结 篇6

一学期转瞬即逝,时间过得飞快。在领导的关心和支持下,在同事们的共同努力下,我成功地完成了四(2)班的语文教学和班主任工作。回顾这段时间,我深感收获颇丰,也意识到了自己的不足之处。为了更好地提升自己,及时总结经验,吸取教训,我对这一学期的工作进行了总结:

一、熟悉学生

经过一个学期的相处,我对学生们的情况已经非常熟悉了。只有通过相互了解和沟通,我们才能更好地管理班级。从学期初到学期中再到学期末,我逐渐了解了每位学生的行为习惯、品德表现和学习成绩。这样的了解使我的工作变得更加容易,同时学生们也逐渐了解了我。我们相互之间的了解促进了班级的共同发展。

二、干部队伍的组建和培养

班级的整体氛围很大程度上取决于小干部的表现。在平时老师不在的时候,小干部们能够有效地维持纪律和管理秩序,这种习惯已经在班级中形成。他们在管理上展现出了以身作则的作用,对班集体起到了良好的引领作用。因此,选拔和培养干部队伍的工作至关重要。

我们应该重视培养具有较强号召力和自我管理能力的干部。我们班从一到三年级就有一支优秀的小干部队伍,但仍需继续加强培养:首先,要及时表扬干部的优点,传播他们的先进事迹,帮助他们树立威信;其次,在鼓励干部积极工作的同时,指导他们提升工作方法,更加严格要求干部在知识和能力上取得更大进步,在纪律上做出榜样,全面展示模范作用。再者,培养干部团结协作精神,通过干部这个小集体建立正确、健康的舆论,推动全班开展批评与自我批评,形成团结一致、有纪律性和积极进取的集体氛围。

三、建立互助组

以互助小组、"1对1"小组(一一对应的优生帮助差生形式)、小组帮助组员等等多种互助方式促使差生取得更大进步,共同实现个人、小组与集体奋斗的目标。

四、奖励和批评

奖励与批评的方式各种各样,目的都是鼓励先进、指出缺点、激励所有学生争取更大的成绩。奖励比批评的教育效果更明显。

五、班主任工作方面

首先更加注重思想道德教育、行为习惯。其次,积极抓好学生的学习态度、学习方法的调整。再次,注重班级文化氛围的建设,适时的开展活动,又次,积极会同各学科教师积极备好学生,针对当前的学生的思想状况,积极探讨教育学生的方法,同时积极的运用电话,见面等形式同家长联系,及时反映、了解、掌握学生的真实情况,共同管理教育学生。

六、成绩方面

这次的期末考试结果让我们整个班都感到失望,和之前的预期相差甚远。我仔细审阅了试卷,虽然没有发现特别困难的地方,但是成绩却告诉我考得并不好。这次考试让我深刻反思,我会吸取教训,努力弥补自己的不足,总结经验教训,认清自己的不足之处,争取在未来的学习和工作中变得更加完善。

在今后的工作中,我会更加注重各位领导和老师对我的指导和建议,不断发现和改正自身的不足和缺点,从而完善自己,提升个人能力。我深知成功是建立在不断失败和总结经验的基础上的道理。

四年级班主任工作总结 篇7

本学期,我担任三年级的班主任。按照学校和少先队总部的工作要求,结合班级的实际情况,大力推进体验教育,以《小学生日常行为规范》、《规矩集—学生篇》为管理、教育主线,开展班级各项工作,使班级学生之间团结友爱,每个学生都能做到积极向上,个性充分的发展,班级凝聚力不断增强。

一、组建班级干部组织,真正实行自主管理

要使班级工作尽快走上正轨,首先要建立一个团结向上,工作能力强,有一定凝聚力

号召力的班干部组织。开学初,我就在班上进行了一次民主选举,通过竞选演讲、自主投票,学生充分行使自己的权利,选出了他们信任的小干部,并且根据这些小干部的特点,给他们明确职责,让他们进行班级自主管理,一级对一级负责,这样既减轻了老师的负担,又锻炼了学生的能力,班级秩序井然。

二、常规工作常抓不懈,促进班风学风建设

本学期,结合学校少先队每周工作安排,我利用晨会、班会时间对学生进行思想教育,通过学习《小学生日常行为规范》和学校《规矩集》,让每个学生明确他们的行为准则,教育他们在学习上做到互帮互助,人人争先;在生活中做到相亲相爱,情如手足;在活动中做到团结一致,发挥集体的力量,为班为校争荣誉。同时,利手班级舆论的力量,对一些行为不合规范的同学进行教育,让他们明白做人的道理,促使他们在校成为真正的好学生。

三、开展丰富多彩的活动,全面发展学生素质

丰富多彩的活动是增强班级凝聚力,提高学生素质的重要途径。本学期,我鼓励学生积

极参加学校组织的各项活动,在学校组织的科技节活动和英语节活动中,本班学生均有不俗的表现。另外,我们还组织了各项班级活动:查字典比赛、写字比赛、跳绳比赛等,学生在活动中不仅体验到了无穷的乐趣,而且锻炼了能力,更重要的是学生从此爱上了学校生活,班组凝聚力大大增强。

回首本学期工作,有喜有忧,取得了一些成绩,孩子们的茁壮成长令我欣喜,但同时,本人也能清醒地看到自己工作中的不足,有时工作缺乏耐心,有时对学生的错误过于苟责,造成一些负面影响,这些将在今后的工作得以改正,以期来年的工作能上一个新的台阶。

四年级班主任工作总结 篇8

转眼间,这个学期即将结束,我担任四年级二班的班主任已经接近一年了。回想这一年的时光,匆匆,太匆匆!就在这匆匆中,我们班学生所增长的不仅是年龄与个头,还有他们各方面的能力。作为班主任,我欣喜地看到了他们的变化,看到他们的成长。说真的,这一年来,班主任工作没有让我感觉到疲惫,相反,我感觉到从未有过的轻松。这份轻松从何而来?我简单归纳为以下几点:

一、 放权给班干部,充分发挥他们的作用

作为一名班主任,对于班级工作我没有亲力亲为,而是把管理班

的权利放手给班干部。这一年的时间,我培养了大批“得力干将”,比如:周沫、王琪、李佳欣、刘明哲、赵广泽、张芳宁等,他们职务不同,属于班级各个层面的“干部”,我在让他们明白自己的管理范围后,教给他们方法,让他们各负其责。每天早上,当大家从餐厅回到教室,纪律委员周沫同学早已给大家布置好了晨读任务,组织同学们在教室里认真读书。作为餐厅“督察”的王琪,在同学们用餐时,不仅管理着同学们不说话,还督促每一个同学不浪费饭菜,并且还进行餐厅桌面卫生的检查;作为舍长的赵广泽、李佳欣两位同学在公寓俨然就是班主任,他们督促同学们洗涮、休息,负责检查公寓卫生;路队长刘明哲就更不用说了,组织同学们站队,在队伍前进的过程中,跑前跑后,认真负责……每天早上的第一节课前,各位班干部向我汇报他们发现的问题,指出哪些同学表现得好,哪些同学表现得差。我根据他们所汇报,在晨会上在全班进行强调,对于表现好、差的同学进行奖罚,以激励每一个学生在新的一天都争着好好表现。

班里有了近十位班干部,就仿佛有了近十位班主任一样,班级工作他们跟我一起分担,遇到问题,共同想办法,是他们,把我从繁重的班级工作中解脱了出来。

二、 培养学生自主意识,充分发挥小组的作用

我们班共有53人,共分为13个小组,每4人一小组,另有一个小组是5个人。组长是由我们班所有的任课老师指定,学生举手通过,组内的其他3名成员,是由组长依次按顺序、分三轮来挑选。这样,每一个小组都有平时表现优秀的学生,也有中等的学生,还有待优生,使每个小组的水平相当,并且,都是小组长挑选的人员,也降低了组长管理的难度。小组成立后,每个小组长根据每个成员平时在平时的表现,分别编为1号、2号、3号、4号,通常,4号同学都是班内的待优生。每个小组的四位同学各有分工,他们所负责的地方如果扣了分,直接影响到所在小组的成绩,这样,从培养他们小组的集体荣誉感,到培养他们对整个班级的集体荣誉感,让每一个人都把自己当成集的一员,一荣俱荣,一耻俱耻,大大增强每一个学生无论在学习,还是在卫生等各个方面的自觉性和积极性,不是我在让他们去做什么,而是他们自己想着、抢着做什么。

三、 搭班老师团结协作,形成合力共同教育学生

这一年来,我最感到幸福的是我遇到了能干的搭班老师——晁茜。晁茜老师很年轻,但是特别能干,她从来就没有把自己当成一名非班主任老师。在班级管理上,跟我一起想办法,出主意。每当我有事情,她都极其认真负责地管理学生、管理班级,带学生打扫卫生、带操……从没有半句怨言。每当学生做课上操或是眼保健操前,她总是比我还快地走进教室,督促学生打扫卫生、佩戴红领巾等;很多个周五放学后,是她等学生学生全被接完,再锁好教室门才回家!正是因为有了晁茜老师,所以我不累,不仅是身体不累,更是心里不累!在这里,我也要对晁茜老师说声谢谢!

四、 改掉拖拉的习惯,接到任务立刻行动

往常,学校布置的工作或是任务,我总习惯拖拖拉拉,一直拖到能再拖,到最后才匆匆完成上交。这样的结果一是完成得质量得不到保证,二是搞得自己手忙脚乱。从这个学期开始,我决定改变这一习惯,每当接到新的任务或是工作,我不再等和靠,而是努力在第一时间完成,这样,不仅保证了质量,更重要的是自己不再手忙脚乱,而是从从容容地去面对各项工作。

反思这一年的班主任工作,可能是以上四个原因没有让我感觉到累,正是因为轻轻松松地管理着班级,所以才会觉得时间过得那么快。今年暑假,我要多读一些关于班级管理的书籍,让自己掌握一定的班级管理艺术!

四年级班主任工作总结 篇9

一个学年即将结束,这个学期,我们班在学校的统一组织、领导和同学们的共同努力下及任课老师的大力支持和协作下,各项工作顺当开展,平安、学习、工作等方面都取得较突出的成果,现将我所做的一些工作总结如下:

一、做好同学的思想工作,培育同学良好的道德品质,净化同学的心灵。

重视每周的班会课,开好班会课;重视与同学的思想相互沟通,多与同学谈心。重视班会,开好班会,为的是在班中形成正确的舆论导向,形成良好的班风、学风,为同学供应一个好的大环境,重视的是同学的共性。为协作学校各项工作的落实,我们班主动开展了许多有益于同学身心健康进展的活动,让同学在活动中明事理、长见识。同学自尊心也很强,直接的批判换回来的可能是思想的叛逆,利用班会课对同学进行思想训练的好处,就是避开单调重复的批判说教而引起同学的反感,简洁为同学接受,能切实关怀同学澄清思想上的模糊熟识,提高同学的思想境界。

二、班主任工作,争做同学的良师益友。

作为一名学校班主任,我时刻谨记“学高为师,身正为范”这条古训。要求同学做到的,我自己首先应做到。在过去的一年当中,我时刻留意从小事做起,对同学进行言传身教。比如,同学们要到专用教室去上课,临出教室时,我悄悄地把灯关掉,把门关好。同学看在眼里,记在心里,经过几次下来,同学们也养成了一种良好的行为习惯。不开无人灯,教室没人要关好门窗。通过这种无声的训练,使同学受到潜移默化的影响,同时也拉近了同学与老师之间的距离。在过去一年的工作中,我安心教学,把主要精力放在班集体建设和训练教学工作上,听从学校工作支配,主动参预学校组织的政治业务学习和集体活动,尽自己的力气为学校出一份力。对待同学,我尽量在学习上和生活上关怀他们,增加为同学服务的意识,把同学与家长作为服务的对象。

二、加强班级管理,培育优秀的学风、班风,深入到到全面地了解同学,努力培育团结、严格、活泼、奋进的班集体。

四班级的同学思想、心理进展、变化很快。因此,对同学的思想工作显得尤其简洁和重要。在这个学期里,我的班级管理工作主要从三方面实施:一方面,我主要加大了对同学自治自理力气培育的力度,通过各种方式,既留意指导同学进行自我训练,让同学在自我意识的基础上产生进取心,慢慢形成良好的思想行为品质;又留意指导同学如何进行自我管理,培育他们多方面的力气,放手让同学自我设计、自我组织各种训练活动,在活动中把训练和消遣融入一体;还留意培育同学的自我服务的力气,让同学学会规划、料理、调控自己,使自己在集体中成为班集体的建设者,而不是包袱。在这点上,特别值得一提的是班干部的选用,这是让同学自治的重要途径。班主任的管理代表的是学校的管理,不论班主任如何和颜悦色都带有不容质疑的权威性,也难免有不被理解和接受的时候,通过班干部的协调,往往能够取得意想不到的效果。班干部起的是关心班主任管理班级的作用,他们接受班主任的指导,又准时向班主任反馈班级状况和同学们的思想动态;他们分工管理班级的各项事务,同时又是一个团结合作的整体。选好班干部,不但有利于班级管理,而且有利于全体同学共同进展。培育同学担当班干部,是培育同学力气、提高同学素养的一种很有效的方法,如培育其组织力气、管理力气、社交力气、语言表达力气等,还可以培育其关怀集体、关怀他人、乐于奉献、主动进取等优良的思想品质。多培育班干部有利于多数同学全面进展。通过班干部管理班级,让同学自治自理,培育、熬炼同学的管理、自制力气。同时,做好宏观的调控,做好班级的带头人、领路人,把好方向关,带领同学不断前进、不断进展,促进他们全面进展,健康成长。使班级管理工作向着健康的方向进展。

三、主动抓好学困生的转化工作。

对学习有困难的同学,一方面可以选一些能辩明是非、有力气又与其比较相熟的班干部对其进行提示和关怀;另一方面,也是主要的方面,是班主任对其进行急躁的训练。冰冻三尺非一日之寒,要想学困生的心解冻不是不行能的事,也不是一天两天就能办到的事。惟有老师对他们的理解、敬重和真心、真诚的温和,才可能消解冰冻。的确,老师的关怀、关怀和关爱是打开同学心灵之门的金钥匙,老师主动与后进生沟通,多了解他们的思想状态,用真诚的心去关怀、去关怀他们,他们是知道的、懂得的,最终也会被感动的。班主任坚信这一点,并努力实行,转化后进生才会有成功的转机。

四、主动开展好课外文体活动,做好早操、课间操、眼保健操,爱惜同学视力,增加同学的体质,提高同学的学习效率。

五、抓好安全工作。我始终做到,平安第一,预防为主。一方面利用周会、队会、谈心、家访等形式做好周密细致的思想工作,另一方面制定切实可行的平安措施。一学期没有发生安全事故。

总之,在这一个学期里,我通过以上几方面的努力,班级工作有了较大的起色,同学的整体素养在不断的提高,圆满完成了各项任务。我还会不断的努力,把工作做好。

四年级班主任工作总结 篇10

这学期,我担任四年级二班的班主任及语文教学工作。时间一瞬即逝一学年就过去了,但在班级管理工作中,我却与学生一起度过了一段难忘的日子。

一、重新改选班委成员,严肃班风班纪,培养班干能力。

俗话说“没有规矩,不成方圆。”一个班级,如果没有一个大家公认的纪律约束,是无法想象的。为了让学生们懂得班级纪律的重要,懂得自我约束,我利用班会课、晨会课组织学生学习《小学生日常行为规范》,然后结合人教版四年级下册语文教材中的“口语交际”(讨论班级公共条约)组织开展了一次讨论,让孩子们自己制定班级公约,赏罚分明。然后照章执行,自我约束,互相监督。

班主任管理工作如何能得以顺利开展,除了制定大家遵守的公约之外,还需要有一支良好的班干队伍的协助。接班一个月后,我发现班长史红兵同学虽然已经担任两三年班长,但是在管理班级方面缺乏魄力,没有起到模范带头作用,其他班干也是毫无以身作则的意识,于是我果断决定,重新改选班干。通过这一个月的观察,我发现原来的副班长方瑜同学,做事果敢干练,有魄力,于是,我通过班干改选,顺利将方瑜提升为正班长,在我班实行“两个班长”管理,无论正副的班级管理方式。其他班干,也相应得到改选,给一批有积极性,学生信任的孩子参与班级管理创设了机会。班干上任后,我又召开班干会议,告诉他们工作要以身作则,方能有威信。

二、组织开展各项活动,营造良好的班级氛围。

班级要有生机,学习才有动力。而积极参加学校各项活动,班级主动开展活动,无疑是给班级注入最好的活力。于是,本学期,我让宣传委员召集了一群喜欢出黑板报的孩子,由教师辅导出了一期黑板报,然后再辅导方法,最后放手。本学期,我班每月定期出好黑板报,大大调动了部分学生参与班级活动的积极性。另外,本学期,我还组织学生参加学校的班级对抗赛,虽然最终结果并不尽人意,但是孩子们的参与热情,却深深感动了我。为了班级荣誉,运动员奋力拼搏,啦啦队呐喊助威,在活动中让孩子们感受什么叫做团结一心。端午节时,我组织学生搞主题班队活动,以小组为单位,庆祝端午,进行手工小制作;“六一”来临,组织全体学生参加学校合唱比赛……在活动中增进师生的感情,在活动中增强班级凝聚力。

三、采用“手拉手”学习互助,转变学习方式

作为班主任,我一直认为,为学生的可持续发展而努力,是最有意义的工作。而教会学生学习方法,让他们懂得互助合作,是一钟有效可行的工作方式。为了促进学生各科学习能力的增强,我在班级里开展“手拉手”活动,让基础落后生给自己找小老师,让学习中等以上学生互相找竞争对手,在互帮互助、互相合作竞争中调动学生学习的动力。另外,我还一如既往地以四人一组为单位,分组时我是尽量照顾到数学、英语两门学科,然后根据组织能力强弱,选出每组的组长,便于课堂上组织开展小组内学习互助活动。

四、一个学期转变几个学生,让教育慢进行。

我班有一个孩子因为个性比较内向,行动总是落后,每天迟到。四年来,一直没有改变过。当我发现这样的现象时,我对她格外照顾,决定帮助她改掉坏习惯。当发现她有迟到的习惯时,我调查清楚后,就跟她约定,允许她每天踏着上晨读课的铃声进教室,能坚持做到我就表扬。后来,她真的能在铃声响起时进了教室。再后来,我又提高了要求,让她每天提前几分钟进教室。就这样,一学期结束,她改掉了迟到的坏习惯。

我班还有一个孩子,写字不端正,经常丢三落四,不及时完成作业。妈妈为他苦恼,在接孩子时与我交流,总是恨铁不成钢。我指导家长,不要急躁,然后找到孩子的小老师,让她每天协助检查这个男孩该带的东西是否带回家,作业如果没及时写完,让组长协助督促补完。一开始,他仍然表现不令人满意,几乎每天都因作业拖拉被留下来补完。(别的孩子回家,他和另几个同样拖拉作业的孩子留下来,我以为这样严格要求,是有助于孩子明白,作业是非完成不可的。)到了期中,这个男孩的测验居然达到80分以上,他妈妈大为惊讶,我则在班级里大加表扬,对凡是进步明显的学习合作小组,用练习本、课外阅读报刊杂志作为奖品,给予鼓励,该学生从此变了个样。到现在,我发现他的字写端正了,作业拖拉的毛病也改掉了。只是偶尔忘记将作业带来,电话打给妈妈,妈妈立即能送来作业,并向我证明,孩子是完成了,只是偶尔忘记了。那天,孩子妈妈对我千恩万谢般,“多亏了有你,否则,我儿子真让我恨呢。”我连忙说:“要谢就谢他的小老师,还有他自己。”我想,我所做的,只是一个老师稍微努力都能做到的。无所谓感谢,但是,能转变了孩子,我当然也是快乐的。

班主任工作总是繁琐的,不在此一一赘述。作为班主任,工作中难免会常有抱怨,但是,当送走一批批孩子时,当曾经带过的学生,在路上相遇时,能依然大声叫我们一声:“老师!”那一刻,我们是否觉得这就是工作的小小价值所在?这样的快乐,别人是体会不到的。

四年级班主任工作总结 篇11

一学年转眼过去,时间过的真的很快。在领导的关心帮助下,在老师们的大力支持下,这学期我较好的完成了我的四(2)语文教学工作以及班主任工作。为了能在以后的工作中更好的发挥自己,及时总结经验,吸取教训,总结一学期工作如下:

一、通过一个学期的了解,对学生的情况也熟悉了,也只有互相了解,沟通才能更好的管理班级,从期初到期中到期末,从了解到熟悉,知道学生的行为,习惯,品德,成绩,对我的工作也容易了,学生也了解了我,彼此的了解得到了我们班级体的共同发展。

二、干部队伍的组建和培养。一个班的集体面貌如何,很大程度上是由小干部决定的,我班的干部在管理上一形成了一个习惯,平时老师不在,在纪律上还是可以的,也管理的非常有秩序。小干部对班集体有着"以点带面"和"以面带面"的作用,所以唯有慎重地选拔和培养干部队伍。

当选的干部应具有较强的号召力和自我管理能力。我们班本来就在一到三年级就已经有较好的小干部队伍,但还需要培养:其一,要大力表扬干部优点,宣传他们的先进事迹,帮助小干部树立威信。其二,在鼓励干部大胆工作,指点他们工作方法的同时,要更严格要求干部个人在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用。其三,培养干部团结协作的精神,要能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆论,带动整个班集体开展批评与自我批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心。

三、建立互助组:以互助小组、"1对1"小组(一一对应的优生帮助差生形式)、小组帮助组员等等多种互助方式促使差生取得更大进步,共同实现个人、小组与集体奋斗的目标。

四、奖励和批评:奖励与批评的方式各种各样,目的都是鼓励先进、指出缺点、激励所有学生争取更大的成绩。奖励比批评的教育效果更明显。

五、在班主任工作方面,首先更加注重思想道德教育、行为习惯。其次,积极抓好学生的学习态度、学习方法的调整。

再次,注重班级文化氛围的建设,适时的开展活动,又次,积极会同各学科教师积极备好学生,针对当前的学生的思想状况,积极探讨教育学生的方法,同时积极的运用电话,见面等形式同家长联系,及时反映、了解、掌握学生的真实情况,共同管理教育学生。

六、成绩方面:在这一次的期末考试中,对于我们这样一个班来说考的不理想,与我之前的预计差太多了,我也仔细的去看过试卷,也觉没什么地方难度很大,但考出来的成绩就可以看出,考的不好,我想这也是我要好好的去反思反思。今后我会吸取教训,弥补自己的缺点,通过总结要认识自己的不足,努力使自己在今后的工作中更加完善。

总之在今后的工作中,各位领导和老师多指出我的缺点和不足,这样才能完善自己,提高自己,有句话很好,成功是站在失败之上的。

四年级班主任工作总结 篇12

本学期我担任了四年级班主任的工作,班级共有38名学生。在这个学期里,为了搞好本班的班风、学风,促进学生全面发展,提高少年儿童德、智、体、美、劳多方面的素质,做了下面几点工作:

一.培养学生遵守纪律的习惯。

一个人的行为习惯如何,将直接影响到他今后的学习、工作以及生活质量。因此,从四年级开始,教师必须了解低年级学生的行为特征,重视学生的养成教育。同时,在学校,纪律是教学质量的保证。

1.本学期,我经常利用班会课,教育学生怎样遵守课堂纪律,平时上课发现某些同学或者某个小组做得好的及时表扬,在班中树榜样,发现不良现象及时纠正。经过一个学期的努力,班里有百分之九十以上的同学都能做好,还有几个纪律观念薄弱者经常要老师教育才做好一阵儿,以后还要加强教育。

2.培养学生文明礼貌的习惯。即要求学生做到仪表美、语言美、心灵美。强化要求学生执行学校的学生行为规范,衣着整洁,佩戴好红领巾上学,由班干部督促检查,结合评比制度,促使学生自觉自悟,现在同学们都已经养成了这个良好习惯。在语言行动上,同学们懂得讲文明礼貌,无论在校内、校外,他们见到老师都很有礼貌地叫声“老师好!”,放学回家都会说:“老师,再见!”同学之间团结友爱,互相帮助,拾到东西交公的好人好事不断涌现。从他们的行动已经可以看到:在他们小小的心灵里已经发出美的嫩芽。

3.利用主题班队会对学生进行思想品德教育。我跟他们召开了以“献给妈妈的爱”为主题的队会,学生谈了妈妈是怎样爱自己的,自己要怎样回报妈妈,从而使学生受到教育。三月份是学雷锋活动月,开展“爱的奉献”捐款活动,事实证明,班队活动是对孩子进行思想品德教育的最佳途径。

4.培养学生良好的卫生习惯。良好的卫生习惯有助于孩子健康成长,我纠正同学们错误的读书写字姿势,教给孩子正确的刷牙方式,检查他们的个人卫生。教育学生保持环境卫生,每天坚持一小扫,让孩子们从小养成爱劳动的好习惯。

5.配合防疫部门做好卫生保健工作。在流感流行期间,给学生讲有关方面的知识,教给学生一些预防措施。在传染病流行期间,建议学生去打预防针。学生患传染病来学校上课,为了不使其他学生感染,我总是耐心劝说这些患病的学生回家,从而保证了其他同学的安全。

6.加强与家长之间的联系,共同教育好学生。老师要教好学生,除了做好校内的教育、管理外,还要做好校外的工作,要与家长联系,取得家长协助,才能把学生教好。平时我都注意做好这个工作,利用家校路路通这一途径,与家长多联系。

二.本学期,我注重全体学生在原有的基础上向前提高,努力提高极格率,优秀率,从整体来说较好的完成了本学期的教学任务。

1、理解课改理念,提高教学质量

四年级是学生从幼儿园到小学的转换点,这阶段的儿童感性多于理性,对于外界事物,侧重于主观认识。为此,一学年来,我一直用童化的语言和形象生动的直观事物来指导教学,让学生能迅速接受知识。当学生把老师当成一位良师益友对待时,他的思维就像草野上的野马天马行空,于是,交流的火花拼出了个性的思想;当学生的交流成了断线的风筝时,教师也要及时遏制,这时教师的权威也是不容置疑的。

学生有着自己的个性思想,如何让他们有个表现的机会呢?在实验教学中,适当的小组合作学习、“我当小老师”、“你能我也能,你行我更行”等教学手段让我的教学如鱼得水。

每个人都渴望着别人用赞赏的眼光来对待自己,当老师一句“嗯,xx同学读得极为流利,如果他读得慢一些,加上些动作,那就更棒了!”或同学们的一片热烈的掌声,会让他觉得上课是一件愉快的事情。评价机制的建立和灵活运用,能充分调动学生的积极性和学习热情,活化课堂,让学生的情感得到认可,在评价中促进成长。“兴趣是最好的老师”,只有学生想学爱学主动学了,那么,教师的主导作用和学生的主体性才能充分发挥出来。

2、注重自身形象,提高自身素质

四年级小学生年龄小,对周围事物极为敏感,有着太阳般金灿灿的心,他们对外界是好奇的,有着极强的模仿能力。我注重学生的心灵感受,用爱和发展的眼光来看待每一个学生,注意自身形象,提高自身素质,在学生心目中树立一种良好的形象,让他们感受到你是位有魅力的老师。

3、认真备课

今年我担任的是四年级语文教学工作,教学内容较简单,但我不因教材内容简单就轻视备课,而是每节课前在备学生的同时备教材备教法,根据教材内容及学生的实际,设计课的类型,拟定采用的教学方法,并对教学过程的程序及时间安排都作了详细的记录,认真准备教案。每一课都做到“有备而来”,每堂课都在课前做好充分的准备,并想办法制作各种利于吸引学生注意力的有趣教具,课后及时对该课进行分析总结,吸取经验教训。

4、重视学生的基础知识教学:

四年级作为学生走进学校的第一步,正如修筑高楼大厦一样,必须要为学生的成长打下坚实的基础。本学期,我主要在注重学生的汉语拼音知识的掌握、写字、读书、课外阅读等方面作了努力。

总之,要搞好一个班的工作,就得有一支能干的干部队伍,本学年我在这方面做得不够好,下学年我要着重于班干部的培养,使班干部真正成为老师的小帮手,学生的好榜样。

四年级班主任工作总结 篇13

作为班主任,我深知学生是班级中最珍贵的财富,他们是我们教育事业的未来和希望。因此,我始终把学生放在心中最重要的位置,努力为每一位学生提供更好的服务。本学期我担任四(1)班班主任,通过学校领导的支持、同学们的配合以及其他老师的帮助,我们班取得了一些显著的成绩。在安全、学习、工作等方面,我们都取得了令人满意的进展。接下来,我将总结我所做的一些工作。

一、做好学生的思想工作,培养学生良好的道德品质,净化学生的心灵,努力培养德智体全面发展的人才。

做好学生的思想工作我是重视与学生的思想交流,多与学生谈心。为配合学校各项工作的落实,我们班积极开展了许多有益于学生身心健康发展的活动,让学生在活动中明事理、长见识。学生自尊心也很强,直接的批评换回来的可能是思想的叛逆,利用思想交流对学生进行思想教育的好处,就是避免单调重复的批评说教而引起学生的反感,容易为学生接受,能切实帮助学生澄清思想上的模糊认识,提高学生的思想境界。

二、加强班级管理,培养优秀的学风、班风,深入全面地了解学生,努力培养&“团结、严格、活泼、奋进&”的班集体。

在这个学期里,我在班级管理工作中主要注重培养学生的自主能力和团队合作精神。首先,我通过各种途径引导学生自我教育,培养他们的自我意识和积极进取的态度,逐渐形成良好的品行和行为习惯。其次,我着重指导学生如何进行自我管理,培养他们在多方面的能力,鼓励他们自主设计和组织各种教育活动,将教育与娱乐相结合。班主任的管理是学校管理的重要组成部分,虽然有时会受到学生的质疑和挑战,但通过班干部的协调合作,常常能够取得良好的效果。班干部在班级管理中扮演着重要的角色,他们接受班主任的指导,及时向班主任反馈班级情况和同学们的心理变化,分工合作处理班级事务,共同促进班级和全体学生的发展。选派合适的班干部不仅有利于班级管理,也有助于学生的共同成长。

三、积极抓好后进生的转化工作,努力使后进生以失败者来,以胜利者走。

后进生的教育和管理历来是班主任工作的难点,却又是影响班级整体教育教学质量提高至关重要的一环。每个学生都享有受教育、受锻炼的基本权利,关注后进生是尊重学生享有这些权利的重要体现。在这方面,我作为班主任首先做到了以正确的态度对待他们,深入调查摸底,搞清他们所以成为差生的原因,做到了因材施教,对他们处处真诚相待,时时耐心相帮,真正做他们的知心朋友、最可信赖的朋友;及时对他们加强心理疏导,帮助他们消除或减轻种种心理担忧,让他们认识到自己的价值。同时,尽量挖掘他们身上的&“闪光点&”,调动他们的积极因素,培养他们的主人意识,使其内在潜力得到充分发挥。要想后进生的心解冻不是不可能的事,也不是一天两天就能办到的事。惟有老师对他们的理解、尊重和真心、真诚的温暖,才可能消解冰冻。的确,老师的关心、关怀和关爱是打开学生心灵之门的金钥匙,老师主动与后进生沟通,多了解他们的思想状态,用真诚的心去关怀、去帮助他们,他们是知道的、懂得的,最终也会被感动的。班主任坚信这一点,并努力实行,转化后进生才会有成功的转机。

四、积极主动地和各科教师联系,协调学校各方面的教育力量,发挥好桥梁纽带作用。

在与任课教师的交往中,我始终保持尊重和合作的态度,将他们视为班级的引路人和伙伴。我乐意倾听他们的意见,虚心接受建议,并与他们共同商讨课堂教学和学生管理的事宜。在处理师生关系中,我注重与任课教师之间的沟通和合作,避免出现矛盾和摩擦。我平时也会教育学生尊重师长,认真对待学习任务,以示尊重和支持任课教师的工作,促进师生之间的良好关系。

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