国家公务员2024年度国考报名时间

国家公务员2024年度国考报名时间(出炉)

2024年度国家公务员考试时间在2023年10月15日18：00至10月24日18：00，具体报名入口，注意事项等内容请查阅正文了解。下面是小编整理的国家公务员2024年度国考报名时间，希望能够帮助到大家。

国家公务员2024年度国考报名时间

报名时间：2023年10月15日8:00至10月24日18:00

报名入口：点击报名

注意事项：每次只能选报1个职位。报名时，应当仔细阅读诚信承诺书，提交的报考申请材料应当真实、准确、完整。报考者提供虚假报考申请材料的，一经查实，将取消报考资格，涉及伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按有关规定严肃处理。

报考者不得报考录用后即构成公务员法第七十四条第一款所列情形的职位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位。

2024国考报名预计什么时候

2023年中旬

国家公务员考试报名条件（以2023年年为例）

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)年龄一般为18周岁以上、35周岁以下(1986年10月至2004年10月期间出生)，对于2023年应届硕士、博士研究生(非在职人员)，放宽到40周岁以下(1981年10月以后出生);

(三)拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

(四)具有良好的政治素质和道德品行;

(五)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

(六)具有符合职位要求的工作能力;

(七)具有大学专科及以上文化程度;

(八)具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

中央机关及其省级直属机构除部分特殊职位和专业性较强的职位外，主要招录具有2年以上基层工作经历的人员。市(地)级及以下直属机构主要招录应届高校毕业生。基层工作经历，是指在县(市、区、旗)、乡(镇、街道)党政机关，村(社区)党组织或者村(居)委会，以及各类企业、事业单位工作过(参照公务员法管理的事业单位不在此列)。在军队团和相当团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役的经历，离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历。报考中央机关的，曾在市(地、州、盟)直属机关工作的经历，也可视为基层工作经历。直辖市区(县)机关工作经历视同为基层工作经历。基层工作经历计算截止时间为2022年10月。

地处艰苦边远地区的县(区)级及以下直属机构，根据《关于做好艰苦边远地区基层公务员考试录用工作的意见》，可以采取降低学历要求、放宽专业条件、不限制工作年限和经历、单独划定笔试合格分数线等措施，适当降低进入门槛。对于通过降低进入门槛等倾斜政策录用的人员，应当在所报考市(地、州、盟)辖区内的艰苦边远县乡机关最低服务5年(含试用期);未满5年的，不得交流(含公开遴选)到本市(地、州、盟)内的上级机关和非艰苦边远地区的机关，也不得交流(含公开遴选)到本省(自治区、直辖市)内其他市(地、州、盟)和其他省(自治区、直辖市)的机关(包括其中艰苦边远地区的机关)。

现役军人、在读的非应届毕业生、在职公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员，不能报考。

因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的，以及法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报考。

报考者不得报考录用后即构成公务员法第七十四条第一款所列情形的职位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位。

历年国家公务员考试报名时间

在职人员报考2024国考有什么优势

1.目标明确动力足在职人员在经历过几年的工作之后，会更加清晰自身的职业优势和短板，重新确定发展目标，知道自己想要做什么，能把什么工作做好，同时，也在工作中建立起了情绪屏障，抗压性较强，能准确定位自己的人生价值，更能明确国家和社会需求，无论是为实现自身的价值，还是做好社会贡献，都会全力以赴，直至成功。

2.踏实学习效率高很多在职人士做出了报考公职的选择，大多都是经过深思熟虑的，因此一旦选择就会不遗余力地去争取，在学方面就会某足干劲，全力以为，即使时间有限，但学习效率绝对高于很多大众群体。

3.专业更强能干好在职位表的职位设置中可以发现，每个岗位都会根据岗位性质和具体工作实际列出招录条件和要求，并且简单列出工作内容和性质，也有部分职位仅招录有工作经验的考生，同时会说明工作年限。因为有工作经验的话更方便工作的开展，而在职人员在这方面更具有优势，在前期的工作中积累了丰富的工作经验，这是在职人员报考的一大优势，要好好利用。

4.掌握实务占先机无论是笔试科目还是面试科目，有很多题目都是对基本常识、工作实务的考查。在职群体有相当多的社会工作经验和阅历，对这部分题目的回答相对会更符合实际情况，答题质量自然略胜一筹。比如在申论考试中，有工作经验的考生对于公文写作、社会现象分析等体会更深，回答更具专业性和务实性，在面试答题中，丰富的工作经验和阅历都能渗透到答题当中，不仅体现出专业性还能引发考官共鸣，更容易拿到高分。