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社保怎么办理和收费

时间: 嘉敏1004 分享

社保怎么办理和收费

  假如选择个人社保办理流程具体有哪些。社保办理的详细流程有哪些,办理社保需要注意哪些相关的事项。小编给大家整理了关于社保怎么办理和收费,希望你们喜欢!

  社保办理详细流程

  养老保险业务办理程序

  单位办理:

  一、新参单位 ( 包括个体工商户 ) 和灵活就业人员办理注册登记参保手续时须提供的资料和办理程序 :

  所需资料:

  ( 1 )用人单位 ( 包括个体工商户 ) 的营业执照、法人身份证复印件、组织机构代码证副本复印件;

  ( 2 )工伤保险费率审批表 ( 用人单位按隶属关系到劳动和社会保障局认定 ) ;

  ( 3 )参保人员身

  份证复印件 ( 灵活就业人员须提供身份证原件 ) ;

  ( 4 )本人一张一寸照片;

  办理程序: 新参单位和灵活就业人员请携带以上资料直接到服务大厅养老、失业、工伤基金中心柜台填写《社会保险参保单位登记表》、《社会保险缴费个人登记表》 , 加盖公章后办理参保手续。 服务承诺:业务申报服务承诺。接待受理、审核办理社会保险登记的单位和个人,凡业务资料手续齐全的,当日办结,因资料手续不完整的,一次性告知,二次办结。 灵活就业人员参保服务承诺 。自由职业者、灵活就业人员参加各项社会保险及时办理,手续齐全,即时办结。 续保服务承诺 。积极向中断参保人员宣传政策,动员接续养老保险关系,手续齐全,即到即办。 承办机构:养老、失业、工伤保险基金管理中心

  二、已参单位 ( 包括个体工商户 ) 和灵活就业人员办理缴费手续时须提供的资料和办理程序 :

  所需资料:

  ( 1 )单位或个人社保编号;

  ( 2 )人员增减变动表并加盖公章;

  ( 3 )养老保险手册。

  办理程序:

  ( 1 )个人缴费前往审核柜台打印缴费核定单和结算计划后,到县工商银行办理缴费。

  ( 2 )单位缴费持以上资料前往审核柜台打印《单位缴费审核明细单》和《社会保险基金划缴凭证》由县工商(农业)银行划拨。 灵活就业人员参保服务承诺 。自由职业者、灵活就业人员参加各项社会保险及时办理,手续齐全,即时办结。 续保服务承诺 。积极向中断参保人员宣传政策,动员接续养老保险关系,手续齐全,即到即办。 承办机构:养老、失业、工伤保险基金管理中心

  个人办理

  在职人员可以由公司申办社保,那么个人该如何申请社保呢?首先应到社保机构个人缴费窗口领取并填写《某某市社会保险个人缴费申报表》和《委托银行代收社会保险费合同书》,具体有以下几点。

  一、个人社保参加险种:基本养老保险、基本医疗保险

  二、缴费比例:

  基本养老保险+地方补充养老19%,

  基本医疗保险+地方补充医疗8.5%

  三、个人社保参保需提供的资料

  (一)填报《某某市社会保险个人缴费申报表》及《委托银行代收社会保险费合同书》;

  (二)本人身份证和户口簿复印件(验原件);

  (三)首次参保人员,属招工或调入入深户的需提供调令(或招工表)的复印件(验原件),属户口迁入的员工,女35岁、男45岁以上的还需提供原迁入地社保机构出具的养老保险参保状况证明;

  (四)某某建行、中行、农行、工行之一开立的本人储蓄银行存折的户名和帐号页复印件(验原件);

  (五)已有《某某市劳动保障卡》或《某某市职工社会保险证》人员,在申请个人参保缴费时,须验审《深圳市劳动保障卡》或《深圳市职工社会保险证》;申办《某某市劳动保障卡》的,需提供市公安机关认可的第二代身份证联网相馆的数码照片回执。

  四、参保办理程序

  (一)到社保机构个人缴费窗口领取并填写《某某市社会保险个人缴费申报表》和《委托银行代收社会保险费合同书》;

  (二)持《委托银行代收社会保险费合同书》到开户银行加盖公章;

  (三)持参保需提供的资料、《某某市社会保险个人缴费申报表》和《委托银行代收社会保险费合同书》到户籍所在区的社保机构个人缴费窗口办理参保手续;

  (四)需办理《某某市劳动保障卡》的,必须本人前来办理,并提供身份证复印件(验原件)以及市公安机关认可的第二代身份证联网相馆的数码照回执。

  五、其它注意事项

  参保人应于每月21日前在银行托收帐户内存足当月应缴社保费,以防托收失败。如连续三个月托收不成功,社保机构应为其停止参保,若重新参保必须再次申报。

  网上社保缴费流程

  第一步、点击页面左侧的“劳动保障单位申报平台,按提示输入密码;

  第二步、选择页面左下角“缴费申报管理”再选择页面左上角“缴费工资申报”,重新输入每个职工的上年度月均工资,按“保存”键;

  第三步、选择页面左下角“提交信息管理”再选择页面左上角“待提交信息“,查看无误后,将缴费工资申报内容进行“提交”,报社保中心进行审核;

  第四步、从提交之日起第三个工作日,选择页面左下角“提交信息管理”再选择页面左上角“未通过信息“,查看未通过信息。如全部通过可进行下步操作,否则查询处理未通过信息;

  第五步、全部申报结束,选择左下角“提交信息管理”,再选菜单中“提交结算”;

  第六步、点击“申报”按钮,完成申报工作。

  注:自申报之日起第三个工作日,选择“提交信息管理”中的“缴费通知单查询”查询及打印本月《缴费通知单》。

  企业办理社保的必要性有哪些

  一、选择社保代理机构,有利于节省企业成本,企业自行开户办理社保、公积金操作十分麻烦,聘请专门人员处理人力成本高。采用代理平均每人每月几十元,十分实惠。

  二、有利于驻外机构员工更方便的享受企业社保、公积金待遇。驻外机构在外地聘用的员工,如果社保、公积金在公司总部所在地缴纳,会导致员工享受医保待遇及公积金贷款极不顺畅,因此选择社保代理机构为最佳选择。

  三、有利于企业集中人力、精力发展主营业务。企业想要快速做大做强,必须将人力最大限度地投入到主营业务中,其他复杂而繁琐的员工关系管理、员工法定福利申报的事宜全部交给专业机构代理,如初创公司、拟上市公司。此外,选择代办企业社保办理不仅日常缴费办得妥妥的,遇到理赔、员工需享受社保公积金待遇时,有专业人员办理,企业将取得事半功倍的效果。

  四、有利于企业避免不必要的劳动纠纷。对于员工进出变动频繁的公司,如果选择代办社保、公积金,新进员工能第一时间参保,离职员工也能第一时间停保。客户既避免参保延误带来的额外赔偿和不必要的劳资纠纷,又能避免因停保延误带来的无端支出。

  五、有利于区别管理不同用工制的员工。企业需要使用不同体制的员工是不得已的。为编外人员或临时聘用人员选择代理企业社保、公积金,能最大限度地保留企业在人员调整时的操作空间,避免产生不必要的矛盾,从而维护企业内部的团结和谐。

  六、有利于未开立五险一金账户的企业合法用工。有的企业如个体工商户,不能或暂时未在社保部门、公积金中心开立账户。为了规避用工风险,合法用工,选择社保代理机构也是很好的选择。


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