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安全隐患如何防范方法

时间: 邢纳1094 分享

安全隐患如何防范方法

  安全是人的基本需要,同时也是护理工作的基本要求。护理安全是指在实施护理的全过程中,患者不发生法律和法规允许范围以外的心理、机体结构或功能上的损害、障碍、缺陷.下面由学习啦小编为大家整理的安全隐患防范方法大全,希望大家喜欢!

  安全隐患防范方法大全

  (一)坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针。人是生产力的主体,发扬“以人为本”的安全理念,随着科技的发展,使用新技术、新工艺,根据人体工程学原理,创造更加安全、高效的作业环境,制定现代化的安全管理制度,使安全管理体制符合科学提升生产力的要求。我们必须,保护人的生命安全不受损害。注重“以人为本”,强调“安全第一” 的安全文化,需要通过多种形式的宣传教育来提高员工的安全意识。

  (二)依法进行安全宣传、教育 国务院在2001年制定了《特大安全事故行政责任追究的规定》,并且新《刑法》、《安全生产法》、《劳动法》、《建筑法》、《消防法》等对在安全工作中的违法行为都作了相应的处罚规定。《安全生产法》中就有规定,从业人员有获得安全教育和培训的权利。因此,安全宣传、教育要上升到法律的高度,要让管理人员和被管理人员知道:违章指挥、违章作业、违反劳动纪律就是违法行为,就是犯罪。

  (三)有效控制和管理危险源(点)

  根据系统安全理论危险源是事故发生的能量主体,能量的意外释放就使危险源发生事故具有了可能性。因此,识别生产过程中的各种具有能量的物质或危险物质,分析这些能量转化为事故的转化条件及转化过程、触发因素,采取相应的安全技术措施控制住这种具有能量的物质与行为,使危险源不致转化为事故。

  (四)严格查处事故隐患,隐患整改要落实到位

  人的不安全行为、物的不安全状态和不良的作业环境导致了事故隐患的产生,大多数的事故都是违章操作造成的。因此要组织多种形式的安全检查,及时发现事故隐患,按照定责任人、定整改措施、定整改期限的“三定”原则,狠抓隐患治理工作,把事故消灭在萌芽阶段。

  (五)落实安全生产责任制,杜绝安全管理缺陷, 安全生产责任制是根据安全生产法规建立的各级领导、职能部门、工程技术人员、岗位操作人员对安全生产层层负责的制度。它是保证安全生产的重要组织措施。 管理缺陷是事故发生的本质原因之一。因此,力求安全管理零缺陷就能有效减少事故的发生。安全管理的基本原则是:安全第一的原则,预防为主的原则,群治群防、防治结合的原则,科学管理的原则。

  (六)制定安全事故应急处理预案 重(特)大安全事故应急处理预案是指政府或企业为减少事故后果而预先制定的抢险救灾方案,是进行事故救援的行动指南。制定预案的主要目的有:(1)使任何可能引起的紧急情况不扩大,并尽可能地排除他们;(2)减少重特大安全事故造成的人员伤亡和财产损失及对环境的不利影响。

  事故发生是个偶然事件,但是事故的发生、发展都有着自身规律性,我们要运用先进科学的事故致因理论认识其规律性,并采取科学的安全对策,才能有效地减少事故的发生。

  怎样预防安全生产事故

  (一)控制事故,要抓员工安全意识

  从事故构成要素分析看,安全意识相对淡薄,员工安全意识和自我保护意识差,没有安全防护意识,安全管理存在侥幸心理是造成事故主要原因。要有效的控制安全生产事故,必须要有强烈的安全意识。俗话说:“思想不牢,地动山摇”,只有认识到安全生产的重要性,有高度的安全意识,才能真正做好安全工作,实现安全生产;因此,要抓员工安全意识,一要引导员工“人人想安全”。坚持把安全教育放在首位,以行为规范为核心,紧密与生产实际相结合,正确引导员工的思想动态,不断增强安全意识;二要帮助员工“人人能安全”。强化安全培训,提高员工安全技能,严格按照专业和岗位分工,设计一整套从学习到考试,考试到跟踪考查,跟踪考查到复试考核的系统反馈流程,杜绝走形势、走过场、掩耳盗铃式的安全培训,重点要放在改进安全培训的方式方法上,放在基层班组和生产一线,做到干什么、学什么、考什么、会什么,一级抓一级,严格考核,保证技能培训效果,知道怎么干,做到应知应会,不断提高安全操作技能。做到安全知识培训四结合:结合法律法规、安全规

  程以及各项规章制度,结合施工现场的实际情况和施工特点,结合典型事故案例,结合现场不安全状况和各种违章现象的查处教育。

  (二)控制事故,要抓安全责任落实

  没有规矩,不成方圆。安全生产的发展,要有效的控制安全生产事故,离不开安全责任落实。 局各单位必须建立健全各级各类人员安全责任制,落实相关人员的安全生产责任,通过层层签订安全目标责任书、安全责任追究等形式,保证安全生产的即时可控,为安全生产提供各种保障。通过严格的制度约束,认真落实到单位、落实到部门、落实到班组、落实到现场、落实到岗位、落实到人员,最终解决问题。这一管理过程中,重点突出制度的约束作用,用制度来约束人的行为,保障安全生产。国家安全生产法赋予了生产经营单位及其从业人员各自安全生产的职责、权利的同时也落实了安全责任,这是实现预防为主的必要措施,通过明确安全责任来促使我们重视安全生产工作,加强领导。《安全生产法》第五条规定:“生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责”。明确了应当履行的六项职责,就是为了增强生产经营单位主要负责人和有关部门及其工作人员的责任感,切实履行自己的法定职责。《四川省生产经营单位安全生产责任规定》第八条规定:生产经营单位必须依法建立健全本单位安全生产责任制度,安全生产目标管理制度,将安全责任目标分解到各部门、各岗位,明确责任人员,履行安全生产职责。落实了安全生产责任,各负其责,齐抓共管,才能有效的控制安全生产事故。

  (三)控制事故,要抓建章立制

  我局生产经营活动涉及安全的工种、工艺、设施设备、材料和环节错综复杂,必须制定相应的安全规章制度、操作规程,并采取严格的管理措施,才能保证安全。没有规矩,不成方圆,安全规章制度不健全,安全管理措施不落实,势必埋下不安全因素和事故隐患,最终导致事故。因此,建立规章制度是实现预防事故的前提条件,我局各单位制定并落实各种规章制度和安全措施来实现安全生产,单位建立健全和组织实施的安全生产规章制度和安全措施,是单位员工必须遵守的行为规范。

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