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党员干部强化四个意识发言稿推荐

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  做一名模范遵守党的组织纪律的党员干部,必须在思想上理清“四个关系”、强化“四个意识”,在行动上自觉做到“四个服从”。学习啦小编为你分享了党员干部强化四个意识发言稿推荐,希望能够帮到你。

  党员干部强化四个意识发言稿推荐篇1

  在全面从严治党的时代背景下,党中央向全党提出了要切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识的政治要求,这是切实加强党的领导的具体体现。“四个意识”是相互联系、相互支撑的统一整体,应当成为所有党组织和全体党员的政治自觉和行为准则。

  政治意识是前提

  强化政治意识,要坚定理想信念。政治意识的核心是理想信念和根本宗旨。当前,要深入学习在十八届中央纪委六次全会上的重要讲话和《关于严明党的纪律和规矩论述摘编》,不断增强政治警觉性和政治鉴别力,筑牢信念基石。要始终坚持为人民服务的根本宗旨,自觉站在人民群众的立场上想问题、办事情,集中查纠发生在群众身边的不正之风、解决群众身边的“蝇贪”问题,切实维护群众的根本利益,让群众有更多获得感。

  强化政治意识,要严明政治纪律和规矩。党的政治纪律和规矩是政治意识的集中体现。纪检监察机关在纪律审查工作中,要动真格、碰硬茬、敢亮剑,遵循“惩前毖后、治病救人”的方针,准确把握运用监督执纪“四种形态”,管住从“好同志”到“阶下囚”之间由量变到质变的过程,实现惩处极少数、教育大多数的政治效果和社会效果,切实把党的纪律和规矩立起来、严起来、执行到位。纪检干部要认真贯彻落实提出的“五个必须、五个决不允许”要求,用执纪的严肃性保障党规党纪的权威性,为实现“十三五”良好开局提供坚强的政治保证。

  大局意识是关键

  正确认识大局。要学深悟透以同志为的党中央治国理政的新理念新思路新实践,准确把握纪检监察工作在“四个全面”战略布局中的职责定位,围绕落实全面从严治党主体责任这一中心,敢于瞪眼黑脸,勇于执纪问责,自觉把党风廉政建设和反腐败斗争同党中央重大决策部署衔接起来,推动管党治党从宽、松、软迈向严、紧、硬。

  自觉服从大局。切实把纪检监察工作与党的建设和国家治理大局联系起来,与中央和省市委的整体部署对接起来,牢固树立“一盘棋”思想,找准工作的结合点和着力点,真正做到小局服从大局、个人服从组织,坚决维护中央权威,落实省市委决策部署。

  坚决维护大局。要继续深化“三转”,严格落实“两个为主”要求,健全反腐败体制机制和制度体系,优化整合纪检监察工作力量,不断创新巡察监督方式,把监督资源投入到党风廉政建设最前沿,将执纪力量下沉到全面从严治党第一线,以纪律检查体制改革的实际成效,推动和维护全局工作有序开展。

  核心意识是根本

  坚决维护党的领导核心。要切实担负起全面从严治党的主体责任,把管党治党主体责任牢牢抓在手上、扛在肩上。要健全完善主体责任的制度机制,逐级逐层分解责任,定期开展督促检查,把责任压力传导给班子每一名成员,传递给下级党组织及负责同志,确保责任落实到乡街、村社、学校和企事业单位等基层党组织,在工作的方方面面体现党的领导。

  忠诚履行全面从严治党职责。把监督检查贯彻党的路线方针政策和中央决策部署作为重点,把握运用好监督执纪“四种形态”,以约谈作提醒,用问责逼落实,抓牢制度治党不放松,着力推进各级党员干部由“不敢腐”向“不能腐”“不想腐”转变。坚持“一案双查”,加强问题剖析,不断延伸监督触角,立好目标责任书这个“军令状”,用好考核和“三述”这个制度成果,用实际行动坚决维护中央权威,确保政令畅通。

  看齐意识是标尺

  向“忠诚”看齐。纪检干部要始终把“忠诚”作为政治标杆,坚定对马克思主义的信仰,对共产主义和中国特色社会主义的信念,牢记自己的第一身份是党员、第一职责是为党工作,主动向党中央看齐、向党的理论和路线方针政策看齐、向看齐;在重大原则问题上、在大是大非面前,要敢于发声亮剑,敢于坚决斗争;要时刻把党和人民利益放在心中最高位置,公私分明、先公后私、克己奉公。

  向“干净”看齐。纪检干部要把“干净”作为人格标杆,要敬畏组织、敬畏法纪、敬畏群众、敬畏责任,不断加强修养、完善自己,加强约束、规范自己,见微知著、防微杜渐,守住做人、处事、用权、交友的底线。纪检组织要严管厚爱,以纪律的、制度的、规矩的、道德的戒尺,教育和约束广大纪检干部,坚持正确的用人导向。

  向“担当”看齐。纪检干部应当把“担当”作为工作标杆,时刻站在党和人民的立场上,以坚强的党性原则来看待和处理问题,做到敢担当、会担当。要锻造善于担当的能力,不断加强学习,提高纪检业务水平和政治理论水平,努力养成严、细、深、实的工作作风。

  思想决定行动,行动创造未来。“四个意识”已经为我们指明了方向。强化“四个意识”,不仅看表态,更重要的是行动。纪检干部要以“四个意识”为指导,做党章党纪党规的忠诚信仰者、坚定捍卫者、模范践行者,不断把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入。

  党员干部强化四个意识发言稿推荐篇2

  省委和市委理论学习中心组学习会议提出了着力改善“两个环境”的要求,是深入贯彻落实科学发展观的战略决策。从一定意义上讲,干部作风是一个地方、一个单位最重要的发展环境。作为执行领导决策、落实工作任务的关键环节,广大干部的工作作风直接关系着发展的好坏和事业的成败。因此,我们要围绕营造务实、高效的发展环境,通过强化“四个意识”,把加强干部作风建设作为一项常抓不懈的长期任务,培养一支奋力开拓、奋勇争先的干部队伍,充分展现“风清气正、开放文明”的良好形象。

  一是大局意识。古语说:“不谋全局者,不足谋一域。”强化大局意识是做好一切工作的基础和前提。只有经常讲大局,才能充分识大局。在实际工作中,有的干部还存在着一些目光短浅、不顾大局的现象,如只看眼前、不谋长久,急功近利、避重就轻,心胸狭窄、以邻为壑,信息闭塞、抱残守缺。必须教育广大干部与时俱进、开拓创新,牢固树立和不断增强个人利益服从集体利益、局部利益服从整体利益、暂时利益服从长远利益的大局意识,不仅要认识和把握大局,还要服务和维护大局,统一思想,步调一致,努力形成“凝心聚力,干事创业”的浓厚氛围。

  二是责任意识。责任是一种富有情感因素的自我意识和自觉行为,它所体现出的是一种爱岗敬业的品质、一种不辱使命的境界、一种奋发有为的精神。作为从事管理工作的广大干部,必须用一种严肃认真的态度对待自己的工作,摒弃那种得过且过、敷衍了事的好人思想和放任自流、尸位素餐的自由主义,始终保持勤勤恳恳、兢兢业业的工作精神和忠于职守、尽职尽责的工作作风。要教育广大干部不断强化责任意识,视工作为事业,视责任为使命,既要敢抓敢管、敢闯敢试、敢做敢当,又要精心谋事、用心做事、专心成事,将自己的聪明才智充分发挥出来。

  三是服务意识。各级干部尤其是担负一定领导职责的干部,必须强化“领导就是服务”的观念,真心实意为群众服务,做到思想上尊重群众、感情上贴近群众、行动上深入群众。要教育广大干部进一步端正态度,彻底消除工作中的粗暴蛮横、欺上瞒下、颐指气使、目中无人等错误方式,把群众呼声作为第一信号,把群众需要作为第一选择,把群众满意作为第一标准。要紧紧围绕建设与发展的中心任务,充分发挥“排头兵”的作用,多做凝聚人心的工作,多做团结协调的工作,多做鼓劲加油的工作,多做排忧解难的工作,满腔热忱地服务好改革发展稳定大局。

  四是效率意识。市场经济最讲究效率,推动各项事业科学发展更要讲究效率。因此,广大干部必须强化效率意识,带头提高工作效率,着力解决工作作风上的“等、靠、要”思想和“庸、懒、散”状态。要以身作则,率先垂范,扑下身子抓落实,甩开膀子干实事,切实增强“等不得”的紧迫感、“歇不得”的危机感、“慢不得”的使命感,大力倡导雷厉风行的工作作风,对定下的事、认准的事、形成共识的事,集中精力,真抓实干,做到急事急办、特事特办、所有事情认真办,让“效能建设年”活动制度化、常态化、规范化,不断用高效率的工作推动高效率的发展。

  良好的作风是事业的保障。面对加快发展的重任和机遇,我们要进一步引导广大干部把思想集中到科学发展上,把精力凝聚到干事创业上,把功夫施展到克难攻坚上。要坚定“抓作风就是抓环境”的信念,树立“人人都是环境,事事关乎形象”的风尚,坚持“认真负责就是有能力、勤勉务实就是有本事、开拓创新就是有水平”的导向,使精心做事的干部有成就感、应付差事的干部有压力感、糊弄蒙事的干部有危机感,把“事业为先、实干为本、使命为荣”的理念贯穿于各项工作的方方面面,锤炼扎实作风,改善环境建设,努力实现更好更快发展。

  党员干部强化四个意识发言稿推荐篇3

  在全国组织工作会议上强调:坚持原则、敢于担当是党的干部必须具备的基本素质。敢于担当,是我们党先进、优秀的重要体现和重要保证,是一种必备的履职能力,一种无私的政治品格,一种过硬的工作作风。作为党员干部特别是领导干部,为了党和人民的事业,要在职责和使命面前敢想、敢做、敢当,不断增强敢于担当的勇气,提升敢于担当的能力,彰显敢于担当的胸怀、夯实敢于担当的底气,勇做党性最强的干部,时代的“劲草”、“真金”。

  强化责任意识,增强敢于担当的勇气。责任和担当是领导干部讲党性的根本要求。党性,永远由责任来承载,由担当来体现。温家宝同志曾说过:“事不避难、敢于担当。”领导干部“讲党性、重品行、作表率”,最重要的就是要把尽职尽责、敢于担当作为一切工作的基本要求。责任心强不强,是决定我们的工作能否完成好的重要因素,是衡量干部作风是否优良的重要标准,是检验干部是否称职的试金石,也是能否成就事业、推动发展的重要保证。作为党员干部,任何时候都要忠诚党和人民的事业,都要有强烈的责任心,忠实履行自己的职责,这是最基本的要求。工作中,我们都有这样的体会,只要尽心尽责,再复杂的问题也能迎刃而解;漠视责任,再简单的工作也可能出现差错。一名优秀的领导干部,必须保持昂扬向上的精神状态,牢固树立祖国和人民利益高于一切的观念,敢做敢为,对于应该做的事顶着压力也要干,对于应负的责任迎着风险也要干好,为党担当、为国担当、为民担当。只有这样,才能更好体现“以人为本、执政为民”的理念,彰显“权为民所用,利为民所谋,情为民所系”的执政要求。

  强化学习意识,提升敢于担当的能力。担当需要勇气,更需要能力,而能力来自学习。博学之人常常在发表自己的意见看法时一针见血,善思之人常总结经验教训,才练就看问题鞭辟入里,解决问题全面缜密的品质。在中央党校建校80周年庆祝大会暨2013年春季学期开学典礼上讲话强调,“领导干部应该把学习作为一种追求、一种爱好、一种健康的生活方式”。作为领导干部,面对“本领恐慌”,知识、能力、素质与时代要求还不相适应的严峻现实,一定要增强学习的紧迫感,强化活到老、学到老的思想,以的敬畏态度加强学习,坚持学习、学习、再学习,坚持实践、实践、再实践,把学习当成一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求,带着浓厚的感情学,带着执著的信念学,带着实践的要求学,主动来一场“学习的革命”,不断提高应对时代竞争、工作挑战和敢于担当的能力。要在加强理论知识学习的同时,着重掌握科学的世界观和方法论,在实践中运用马克思主义的立场、观点和方法来观察事物、分析问题,提高工作的科学化水平;要坚持转变作风,坚持走群众路线,深入基层、问计群众,不断向基层干部群众学习,完善工作思路、措施和方法;要把精力用在干事创业上,把心思用在无私奉献上,不断打造过硬的综合素质,锤炼敢于担当的能力,踏实工作、埋头苦干,不怕吃苦、不尚空谈,以担当的本领、担当的作风担负起推动工作科学发展的重任。

  强化奉献意识,彰显敢于担当的胸怀。为人民服务是党的根本宗旨,也是各级政府的根本宗旨;是党员干部履行职责应尽的义务,也是奉献精神的直接体现。自古以来,奉献精神都被视为居官从政应具备的美德,都是敢于担当的体现。指出:“担当大小,体现着干部的胸怀、勇气、格调,有多大担当才能干多大事业。”作为党员干部特别是领导干部,必须时刻牢记肩负的神圣使命和责任,提醒自己端正心态,珍视信任、不负重托,脚踏实地、勤勉工作,无怨无悔、甘为人梯,在困难和危险面前能挺身而出、身先士卒,在荣誉和利益面前会低调处之、先人后己,在失误和挫折面前不贪功诿过、敷衍塞责,做到敢担当、能负重、有作为。大无大有的周一生淡泊名利,一心为公,为党的事业鞠躬尽瘁,为中华民族的崛起奉献终身,他的无私精神一直感召着我们。幸福不会从天而降,梦想不会自动成真。作为党员干部,要在实现中华民族伟大复兴“中国梦”的征程中发扬艰苦奋斗、真抓实干、甘于奉献的精神,用勤劳和智慧谋干事、多干事、干成事,把人民群众的利益实现好、维护好、发展好,为实现“两个一百年”奋斗目标作出应有贡献。

  强化敬畏意识,夯实敢于担当的底气。无私才能无畏,无为才敢担当。在广东考察工作时的讲话指出:“大量事实证明,一个地方的工作,成在干部作风,败也在干部作风;一个地方的事业,兴在干部作风,衰也在干部作风。”领导干部只有干干净净办事才能堂堂正正做人,才能硬起手腕管理让人服气,才能带动本地本单位本部门工作方式的改进、工作作风的转变,才能纠正老爷作风、衙门习气,才能改变门难进、脸难看、事难办现象和杜绝吃拿卡要,才能提高工作效率、服务水平,才能提高政府公信力、执行力。作为党员干部特别是领导干部,要严把廉洁关,时刻绷紧廉政防线,带头落实中央八项规定,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,做到不贪不占、两袖清风,自觉接受组织、群众和社会的监督;要严把作风关,坚持原则、公道正派,严格按照政策办事,坚决抵制说情之风、关系之风、跑要之风,做到自重、自省、自警、自励,敢于向违纪违法行为亮剑,敢于为因坚持原则得罪人的干部撑腰;要严把行为关,模范执行党的纪律和各项规章制度,执行党员干部行为规范,自觉抵制腐朽思想和生活方式的侵蚀,防止拜金主义、享乐主义和极端个人主义,做到始终保持高尚的精神追求,切实肩负起组织的信任、群众的期盼。


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