党员干部从严治党发言稿
全面从严治党是党建思想的主题和主线，他的一系列重要论述都是围绕全面从严治党展开的，是全面从严治党的具体化。下面是学习啦小编为大家整理了党员干部从严治党发言稿3篇，欢迎大家阅读。
党员干部从严治党发言稿篇1
党章是党的总章程和根本大法。党章提出了全面从严治党的基本要求，明确了全面从严治党的基本内容。主要包括，对党的性质、宗旨、指导思想、奋斗纲领和重大方针政策作出明确规定，对党员权利和义务作出明确规定，对党的制度和各级党组织的行为规范作出明确规定，对党的各级领导干部的基本条件作出明确规定，对党的纪律作出明确规定。在不同历史时期，党所要解决的问题有所不同，从严治党的重点也有所不同，但都必须以党章为根本依据。只有以党章为准绳，全面从严治党才能始终坚持正确方向;只有严格落实党章，全面从严治党才能取得经得起历史和实践检验的成果。
“人不以规矩则废，党不以规矩则乱。”不遵守党章、不贯彻党章，全面从严治党就没有出发点和落脚点，就会带来严重后果，党的事业就会遭受损失。典型的例子，比如周永康、__、徐才厚、令计划、苏荣等人，是怎么从党的高级领导干部走到人民的对立面上去的?他们自认为身居高位，谁也管不了，在他们眼里，哪里还有党章，哪里还有规矩?正是这个原因，他们与党离心离德、结党营私、卖官鬻爵、为所欲为，最终倒在反腐铁拳之下，成为党和人民的罪人。其结局可悲，其教训深刻。现实中，一些党组织软弱涣散、缺乏战斗力，一些党员党的意识淡薄、组织观念淡化，一些领导干部理想信念动摇、宗旨观念不强，说到底都与党章意识不强，不了解党章要求，不能很好地遵守党章、贯彻党章有关。针大的窟窿斗大的风。组织也好，个人也好，对这些现象一定要引起高度重视，严格对照党章，把自己摆进去，认真查摆原因，切实解决管党不够全面、治党不严不实的问题，防患于未然。具体地说，就是要落实提出的要求，“在各级党组织的全部活动中，都要坚持引导广大党员、干部特别是领导干部自觉学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章，自觉加强党性修养，增强党的意识、宗旨意识、执政意识、大局意识、责任意识，切实做到为党分忧、为国尽责、为民奉献”。
党章在党内具有最高权威性和最强约束力。按照党章要求全面从严治党，根本在全面，核心在从严，重点在治吏。根本在全面，就是要把党章要求具体落实和体现到党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设的各个方面，每一个党的组织、每一名党员、干部，都要把党章作为最根本的行为规范，内化于心、外化于行。核心在从严，就是要以党章为基本标准，严格要求、严格教育、严格管理、严格监督，发扬共产党人最讲认真的精神，对不符合党章要求的，严肃查处惩治，使“严”成为新形势下党的建设最鲜明的特点。重点在治吏，就是要抓住领导干部这个“关键少数”，坚持党章面前人人平等、遵守党章没有特权、执行党章没有例外，让领导干部知所为知所不为，以自己的行动积极营造良好政治生态，发挥好领导干部在党的事业中的骨干作用和在党员、群众中的示范作用。
党员干部从严治党发言稿篇2
在教育实践活动总结大会上的重要讲话指出，“历史使命越光荣，奋斗目标越宏伟，执政环境越复杂，我们就越要增强忧患意识，越要从严治党，做到‘为之于未有，治之于未乱’，使我们党永远立于不败之地。”坚持党要管党、从严治党，是我们党的优良传统和宝贵经验，也是保持和发展党的先进性纯洁性、增强党的凝聚力战斗力的重要保证。
落实党要管党、从严治党，要担当党建责任。坚持党要管党、从严治党是各级党委的责任所系、使命所在。全市各级党委(党组)要牢固树立正确的政绩观，坚持从巩固党的执政地位的大局看问题，把抓好党建作为最大的政绩，把从严治党放在一切工作的核心地位，切实承担好、落实好从严治党的主体责任。各级党委(党组)书记作为管党治党第一责任人，要树立“抓好党建工作是本职、抓不好党建工作是失职、不抓党建工作就是渎职”的理念，建立“书记抓、抓书记”党建责任体系，充分发挥好表率带动作用;党委(党组)其他成员要认真抓好分管领域的党建工作，把分管领域的党员干部队伍管理好、监督好、作用发挥好，形成一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。广大党员干部都要从自身做起，把爱党、忧党、兴党、护党落实到工作生活各个环节。
落实党要管党、从严治党，要夯实组织基础。按照省委要求，当前一个时期，我们要着力加强两个方面的制度建设，夯实从严治党的组织制度基础。一是加强基层组织和四项基础制度建设。要大力加强基层组织建设，充分发挥基层服务型党组织联系群众、组织群众、服务群众、引导群众的纽带作用和横向到边、纵向到底的战斗堡垒作用。要着力加强四项基础制度建设，进一步完善基层民主科学决策制度。二是完善县级以上机关四项基础制度。健全完善民主集中制制度，促进科学决策、民主决策、依法决策，规范权力运行;完善严肃党内政治生活制度，增强党内政治生活的政治性、原则性、战斗性，营造良好政治生态;完善干部选拔任用制度，树立正确的选人用人导向;完善反腐倡廉体制制度，从源头预防遏制腐败。
落实党要管党、从严治党，要强化纪律约束。指出，“纪律不严，从严治党就无从谈起。”严格执行党的纪律是各级党组织和全体党员的重要责任。要坚持制定制度与执行制度、严明纪律与执纪问责并举，认真总结教育实践活动经验，从联系服务群众、厉行节约反对浪费、规范权力运行、加强监督问责、从严管理干部等方面入手，坚持纪律面前一律平等，坚持纪律教育经常化、制度化，坚持严格执纪、违纪必究，坚决维护党的纪律的严肃性和权威性，用动真碰硬的态度、严格的执行保证纪律的效果，使党的纪律真正成为刚性约束。
从严治党，“严”在“实”中求，“治”在“实”中得。指出，“从严治党必须具体地而不是抽象地、认真地而不是敷衍地落实到位，这是这次活动给我们提供的最深刻的启示。”全市各级党组织要进一步增强忧患意识，强化管党治党理念，自觉把从严治党贯穿于党的建设全过程，努力形成一心一意谋发展、聚精会神抓党建的良好局面，凝聚起推动改革发展的强大正能量。
党员干部从严治党发言稿篇3
在江苏视察时提出“全面从严治党是推进党的建设新的伟大工程”这一重大命题，并阐述了全面从严治党的总体要求、重点任务和具体举措，充分体现了我们党对时代潮流和党建规律的准确把握，对新形势下推进党的建设新的伟大工程提供了指导原则和行动纲领。省委十二届九次全会提出，要准确把握“四个全面”的逻辑关系，强化全面从严治党这个根本保证，把江苏改革开放和现代化建设不断推向前进。
深刻认识“全面从严治党”这一新思想、新部署、新论断的重大意义
首次将“从严治党”提升到了“全面从严治党”的高度，意蕴深邃。
“全面从严治党”表明以同志为的新一届中央领导集体治国理政的总体框架更加完整系统。在讲话中，同志首次提出要 “协调推进全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党”的治国新理念。将“四个全面”并列提出，体现了以同志为的新一届中央领导集体治国理政的整体战略部署，使当前和今后一个时期，党和国家各项工作关键环节、重点领域、主攻方向更加清晰，内在逻辑更加严密，治党管党的系统性整体性要求大大提高，必将进一步拓展中国特色社会主义更为广阔的发展空间。“全面从严治党”是对以来“党要管党、从严治党”要求的延伸，也是对在党的群众路线教育实践活动总结大会上提出的“全面推进从严治党”的深化。既再次彰显了中央的决心，也是对从严治党要做到全覆盖、全过程、全力以赴的更高要求，体现了新形势下加强和改进党的建设的必然要求。
“全面从严治党”是全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国的根本保证。办好中国的事情关键在党。无论是全面建成小康社会，还是十八届三中、四中全会提出的“加强和改善党对全面深化改革的领导”“加强和改进党对全面推进依法治国的领导”，都对从严治党提出了新要求，也都以党的领导作为实现目标的根本保证。只有坚持全面从严治党，才能确保我们党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心，胜利完成团结带领人民全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国，实现推进社会主义现代化、实现中华民族伟大复兴“中国梦”的历史重任，意义重大而深远。
扎实做好全面从严治党的重点工作
在江苏的讲话中再次强调：从严治党的重点，在于从严管理干部。这充分体现了马克思主义辩证法思想，体现了全面论与重点论的相统一。全面从严治党涉及到方方面面，但是从严管理干部是重点，是突破口，是主要矛盾。抓主要矛盾，运用在实际工作中，就是“抓重点工作”的方法，就是选择一个突破口，由点带面，最终使所有的问题得到解决或化为无形的一种思维方法。
全面从严治党，重点是要管理好干部。干部掌握着方方面面的权力，是党的理论和路线方针政策的具体执行者。一个执政党，如果管不住、管不好领导班子和领导干部，后果不堪设想。同世界上大多数国家相比，我们的干部队伍整体素质是高的。但是当前党内存在的突出问题，比如一些地方的干群关系问题、腐败问题、四风问题，从根本上来说是干部管理上出现的问题。
针对干部管理工作，第一次系统阐述了“管理要全面、标准要严格、环节要衔接、措施要配套、责任要分明”五个方面的要求，提出了“要求严、措施严、对上严、对下严、对事严、对人严”这“六个严”。这为全面从严治党、从严管理干部提供了重要遵循。一是要坚持管理干部全覆盖。对各级干部都要严格管理。既包括刚进入干部队伍的年轻同志，也包括离退休干部;既包括重要岗位的干部，也包括一般干部。当然，对领导干部，身处关键岗位、掌握大量公共资源的干部要重点管理。二是要坚持正确的用人导向。以党章规定的干部条件为依据，突出干部的先进性和示范性，坚持德才兼备、以德为先，坚持把政治标准放在首位，确保政治合格。对信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部，要旗帜鲜明、大张旗鼓地予以提拔重用。三是要坚持全过程管理。要把日常管理和关键时刻管理贯通起来，把上级管理、班子管理、自身管理结合起来，把行为管理和思想管理、工作圈管理和社交圈管理统一起来，做到干部随管理成长、管理伴干部一生。四是要坚持多手段管理。要综合运用教育引导、制度约束、考核评价、监督检查等手段对干部加强管理，最大限度避免干部犯错误、犯重复性错误、犯大错误。五是要坚持责任落实。坚决遏制选人用人不正之风和腐败现象，各级党组织要增强责任意识、狠抓责任落实、建立责任体系、强化责任考核、严格责任追究，该谁负责就由谁负责，该谁负主要责任就由谁负主要责任，哪个环节出问题就追究哪个环节管理主体的责任。
积极主动营造全面从严治党小气候
江苏是“全面从严治党”新思想的最先提出地，理应成为率先践行者。我们必须按照的要求，把全面从严治党贯穿于江苏改革开放和现代化建设全过程，贯穿于党的建设和党内生活各个方面，深入推进党建工作创新工程，在全面从严治党上交出满意的答卷。
贯彻“全面从严治党”的新思想、新要求,全省各级党组织要主动思考、主动作为，积极主动营造全面从严治党的小气候。坚持全面从严治党一定要做到：从严无死角。把全面从严治党贯穿到党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设各个领域;重点更突出。紧紧围绕全面从严治党的重点是从严管理干部的新要求，在干部选拔、任用、管理、监督的全过程中坚持高标准、严要求，全面贯彻提出的20字好干部标准，坚持出以公心选人用人，着力强化对干部“德”的考察和运用，选出符合时代要求的人民的好干部;责任更明确。全面从严管党治党不仅是党中央的责任，党的各级组织都必须贯彻从严治党要求。各级党委要强化主体责任，在党风廉政建设和反腐败斗争上，零容忍的态度不变、猛药去苛的态度决心不减、刮骨疗毒的勇气不泄、严厉惩处的尺度不松，旗帜要鲜明、态度要坚决、行动要有力，要以反腐败的实际成效取信于民。全省各级党组织要把抓好党建作为最大的政绩，开启全面从严治党的新征程，为实现“两个率先”光荣使命，为建设经济强、百姓富、环境美、社会文明程度高的新江苏提供有力的思想保证和组织保证。
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