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做合格党员做优秀干部演讲稿(2)

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 做合格党员做优秀干部演讲稿篇3

  党的以来,以同志为的党中央,高度重视党员干部队伍建设,不论是出台 八项规定 、反 四风 ,还是践行 三严三实 、打虎拍蝇 ,都是在致力于打造符合新时期需求的党员干部,营造山清水秀的政治生态。可以说,新形势、新任务、新常态,对党员干部队伍建设提出了新的更高要求。县委办作为全县科学赶超发展的 领头雁 ,党员干部身上更应该体现出心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒的优良政治品格,为全县党员干部树标杆、做表率。

  一、要心中有党、信念坚定,在对党忠诚上树标杆、做表率 心中有党是衡量一名合格党员的基础和前提; 心中无党就丧失了作为党员的基本条件。当前,随着市场观念的冲击和世俗功利思想的影响,少数党员干部思想出现波动,有的人在党中、心在党外,只求索取、不想奉献,丧失了党员的先进性;有的台上有党、台下无党,等同于一般群众甚至觉悟低的还不如群众;有的明里有党、暗中无党,信的是票子、讲的是潜规则,公权私用、假公济私,党员仅仅成为一件体面的外衣或违法乱纪的护身符,严重败坏了党的形象。出现这种情况原因是多方面的,但根本的就是理想信念动摇弱化,功利主义、实用主义占了上风,对党不信任、不忠诚。曾告诫全党:没有理想信念,就会导致精神上 缺钙 ,就会得软骨病。因此,广大党员干部必须牢记嘱托,坚定理想信念,坚持正确方向,保持坚强党性。

  二、要心中有民、心系群众,在为民服务上树标杆、做表率在一篇文章中写道:一个偏僻的小村庄,因为支部书记生病了,一天之内村民自发筹集了数万元手术费为他治病,村民说 就是讨饭也要救他 。面对这个事情,一些基层干部不由地发出了 假如我病倒了,会有多少村民来救我 这样的感慨!这名干部就是浙江农村党支部书记郑九万同志。郑九万的事例充分说明了这样一个道理:老百姓在干部心中的分量有多重、干部在老百姓心中的分量就有多重。不可否认,随着执政时间的推移,个别党员干部思想松懈,脱离群众,只在选举之前到群众中走一走,目的就是为了拉选票;有的嫌贫爱富不与群众来往,不愿意贴近联系困难群众;有的甚至与民争利、徇私枉法,最终成为人人喊打的腐败分子。上述种种行为,在很大程度上损害了党在群众中威信和形象。大家既然处在为人民服务的岗位上,就要时刻设身处地为群众着想,这是义不容辞的责任和职责,只有这样的干部,群众才会真心拥戴。一是决策要问计于民。党的明确提出 人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标 。这就要求我们紧贴群众愿望、期盼、需求和诉求开展工作。当前,随着经济体制的深度改革、思想观念的深刻变化,群众的需求从过去的吃饭住房、上学就医等基本生活方面,逐渐扩大到社会福利保障、土地房屋征迁、生态环境保

  护、食品药品安全等多个层面,群众利益诉求和社会矛盾呈现出多样化、多元化的趋势,工作难度和复杂程度也逐步加大。令人担忧的是,部分党员干部对新常态下群众工作的深刻变化认识不足,对如何应对这种变化缺乏科学有效的研判和举措,导致工作完全滞后于群众需求。

  三、要心中有责、率先垂范,在履职尽责上树标杆、做表率有句俗话叫: 村看村,户看户,群众看党员 。老百姓怎么评价我们的党员?他不听你讲大道理,就看你怎么做、你做得怎么样。《第一书记》中沈浩有一句感人肺腑的话: 你是共产党员,你是第一书记,肩负着组织的重托、领导的信任和群众的期盼,只有尽心尽力好好工作,把小岗发展起来,让小岗人富起来。 这句话道出了一基层党员身上所肩负的职责和使命。

  四、要心中有戒、言行规范,在个人干净上树标杆、做表率党的以来,打老虎、拍苍蝇,狠抓作风建设成为新常态,各方面要求有了新变化。我们广大党员干部要积极适应新变化、新要求,坚守底线、不触红线,真正做一名合格的共产党员。一要严以修身、知足知止。2015年10月18日,中共中央印发了新修订的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,我县也印发了《甘德县“为官不为”“为官乱为”问责办法(暂行)》:我们要严格自律、廉洁奉公。在群众的眼里,无论职位高低,权力大小,只要是党

  员干部,哪怕就是一个普通的党员,都代表着党和国家的形象。作为党员干部一定要时刻在思想上要筑牢防线,防微杜渐,警钟长鸣,注意从小事做起, 勿以善小而不为、勿以恶小而为之 ,做到堂堂正正做人,清清白白做事;在行动上,要遵守财经纪律,严格财务管理,规范财产交易,真正把钱用在刀刃上,用在长远发展上,以自己的实际行动赢得党员群众的口碑、信任和拥护。今天借此机会,就讲这么多。最后,祝同志们身体健康、工作顺利!谢谢大家!

  做合格党员做优秀干部演讲稿篇4

  当前,经济社会发展已经步入新常态,政治环境已经进入新生态。我们所面临的任务和条件、所处的环境以及需要解决的问题都发生了变化,固有的思维方式、行为方式很难解决新问题,一些习以为常的潜规则正在被打破,很多曾经的老套路已不适用或不管用。因此,有个别党员干部觉得“紧箍咒”越来越紧,产生了不适感。如何适应新常态?党员干部必须要调整心态和精神状态,要乘势而上,顺势而为,尽心竭力改造世界观、人生观、价值观。

  自觉立戒。心中有戒,万事无患。提出的“四有”要求,其中之一就是“心中有戒”。一个“戒”字,可谓一字千钧。它是党员干部律己、修身之道。共产党的干部,一切权力来自于党和人民。手中之权只能用来为党工作、为人民谋利。使用手中权力必须要有所“戒”,必须遵守党纪国法和各项规矩,自觉接受方方面面的监督。职位越高,权力越大,就意味着“戒”得要更严、更深,对自己的约束要更紧。因为,党员干部职位越高,所面对形形色色的诱惑、林林总总的考验就越多,权力关、金钱关、美色关、亲情关……道道关口前都不能马失前蹄。真正领悟了“戒”的真谛并付诸行动,既能守住为民服务的基本准则、基本方法,又能给自己在人生路上系上“安全带”。就会对悖离党性和人民的事保持戒心,言有所禁,行有所止。就会在面对亲情、友情以及所谓的“面子”时,才能处理好情与法、利与法的关系,做到敬畏法纪、秉公办事。逐步形成心中有戒懂规矩,自觉守戒讲规矩的新常态。

  自弃虚名。空谈误国,实干兴邦。自弃虚名就是淡泊名利,不追求虚假的光环;就是坚持实事求是,做到不图虚名、不做虚功。党员干部时刻要以人民群众为中心,时刻想着群众,心里装着群众,遇事从群众角度出发,从群众中来,到群众中去,时刻要重实际、鼓实劲、求实效,多为群众办实事,把为人民服务落到实处,以实实在在的工作,推动实实在在的发展,让广大群众得到实实在在的实惠。党员干部时刻要牢记党的宗旨,切实端正工作指导思想,把为群众排忧、解困作为工作出发点,随时了解群众诉求,关心群众疾苦,倾听群众呼声,及时排查了解掌握矛盾纠纷线索,凡是符合群众利益,有利于和谐稳定、为民解难的事都要竭力去做,以务实精神办好群众身边的“琐碎”事情,只有解决了群众的实际困难,才能得到群众好评和拥护。同时要保证自身清正廉洁,这样才能在为人民服务的道路上走得更稳。

  自觉担当。担当是一种态度,也是一种行动,更是一种责任。党的群众路线教育实践活动开展以来,广大党员干部的作风得到明显转变,受到人民群众的普遍好评。但也有个别党员干部感到现在要求得太严了,管得太紧了,于是出现“只要不出事,宁愿不做事”的“为官不为”现象。从表象上看,这些干部是“平庸主义”“好好先生”,奉行的是“不求有功,但求无过”,但从根本上看,还是缺乏权为民所用的公仆情怀、爱岗敬业的职业操守、敢于负责的担当精神。当前改革面临的任务很繁重,需要每一名党员干部不断爬坡过坎、攻坚克难。我们只有具备了逢山开路、遇水搭桥的担当精神,只有学会了在担当中成就自己,在担当中将生命升华,才能趟急流、涉险滩,才能顺利推进改革事业的发展,才能在担当中成就中国梦。

  自守底线。守住底线,就能抵御诱惑。时下,一些“出事”的党员干部,并不是没有底线,而是跨过了“底线”,偏离了法纪、道德。底线是不能随意跨越的,一但跨越就难以控制。有的党员干部高估了自己的意志力,认为一次两次在自己的可控范围,结果“自信”使自己滑向了罪恶的深渊,无法回头。“小贪变巨腐”就是例子,很多“出事”的党员干部就是从吃顿饭、收点礼等“小意思”开始,结果贪念像滚雪球一样越变越大,难以停步收手,最终被查处。底线守不住,是底线意识不强,所以,我们要自觉敬畏底线。敬畏底线,就犹如在思想深处植入了一根“琴弦”,无论怎样演奏必须保证不掉线;也犹如在肉体中埋入一线,在气候变化痛感中警醒自己。自觉敬畏底线,关键靠自身,加强党性锻炼,自我进行廉政教育,自觉培养道德意识,不断修正自己的言行,让底线意识在脑中更加鲜明,无论何时何地都不能轻易逾越。

  自重守信。人无信不立,国无信不强。讲诚信是党员干部应有的政治品格和道德修养,它事关民心、党性以及公信。言行一致,则一言九鼎,言行相悖,则一文不值。因此,建设社会的诚信体系,需要每个党员干部自觉提醒自己做个守信人。做到“言”要有力,既要考虑群众需要,又要结合实际情况,实事求是,量力而行,切忌好大喜功、急功近利,说起来信誓旦旦、慷慨激昂,做起来渺无声息、应付了事。事关发展稳定的大事更不能坐而论道、光说不练,时刻提醒自己做个守信人。对党的宣誓、对群众的承诺,做到“行”而尽力,“动”而有果。没有行动的承诺就是“忽悠”,有行动而没结果就是失职。一诺千金只有见诸行动,方能作出实事温暖民心。作出承诺需要求真务实,兑现承诺更需要真抓实干,要有具体措施,在群众的支持下,集中精力,一步一个脚印,踏踏实实地办好每件事。只有坚持说了就要办,定了就要干的态度,才能以行动验证誓言,以实践兑现承诺,才能把美好蓝图变成现实。

  自律修正。“修正的缺点即成为优点。”法国心理学专家曾经做过一个著名的“毛毛虫实验”。把许多小毛毛虫放在一个花盆的边缘上,首尾相连,围成一圈,并在花盆周围不远处撒了一些毛毛虫比较爱吃的食物。小毛毛虫开始一个跟着一个,绕着花盆的边缘一圈一圈地走。时间一天天过去了,这些毛毛虫还是夜以继日地绕着花盆的边缘重复着转圈,七天七夜后,它们最终因为饥饿而精疲力竭陆续死去。实验结果告诉我们,在大环境中,“一份耕耘,一份收获”的神话并不存在。收获须以方向、目标正确为前提。如果方向偏离,目标不明,只会像小毛毛虫“转圈”一样,忙碌而无济于事,不仅没有收获,反而走向失败甚至死亡。生活中,我们不能只注重做了多少工作,付出了多少努力;重要的是要关注做出了多少成果,产生了多少效益。当工作取得进步时,要认真总结经验,当工作遭遇挫折或陷入停滞无法推进时,要积极查找原因,吸取教训,及时转变思路,大胆另辟蹊径,随时修正自己,做到干啥清清楚楚,咋干明明白白。如果触碰到了纪律“红线”,要紧急“刹车”,及时调整方向,避免滑向犯罪深渊。

  上述六个“自”,个个都是一道坎,个个都是一张问卷。过得去,答得好,就能正确对待困难挫折、成败得失、进退升降,就能成为一名新常态下的好干部。


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