致工会会员一封信
致工会会员一封信
工会，或称劳工总会、工人联合会。工会原意是指基于共同利益而自发组织的社会团体。下面学习啦小编整理了致工会会员一封信范文，供您参阅!
致工会会员一封信范文一
员工同志们、会员同志们：
时间过得真快，2013年元旦刚过，转眼春节即将来临。值此新年新春之际，xx公司党支部，xx公司工会，向全公司员工拜个早年。祝大家新年快乐、万事如意!祝我们公司在新的一年里，在应总和董事会的领导下，迎接挑战，攻坚克难，战胜危机，力争全公司生产经营业绩在往年基础上取得更大的提升!
自2012年7月以来，公司全力支持并拨出启动资金成立了员工互助基金会。通过互助基金的借贷发放，共帮助13名员工缓解买房、建房、购车等资金困难，发放无息贷款68.5万元，帮助员工同志们圆了买车买房的愿望!
工会成立后，发起成立了“员工医疗爱心互助基金”，筹集到基金89790元，到2012年底基金会按规定补助会员因病住院大额医药费共8904.4元(共补助七人：流水1组张芹xx676元;流水43组xx2000元;流水47组xx1149.4元;流水15组xx1299元;流水41组xx1254元;七堡整件组xx1303元;流水28组zz1223元)。并且，工会委员会对因病住院或因病休假的5位员工进行了上门看望慰问，共计发生费用673.35元。此外，公司工会在春节放假前，将给每个会员发放李宁双肩旅游背包一个，可用于春节回家和2013年的旅游活动。
2012年，通过公司拨交经费及补助经费，加上收入工会会费(即医疗爱心互助基金)，共计350501.5元，开支9577.75元，截止2012年12月31日结余金额共340923.75元。
该余额将在2013年工会活动开支中做如下预算安排：
①备足医疗爱心基金常年保持10万元;
②春节前向会员发放旅游包，共计95000元;
③工会开展文化娱乐活动、劳模及优秀员工旅游费、文化教育宣传费等安排145923.75元。
以上是工会2012年半年的经费、会费收入、开支、结余明细以及2013年开支预算的情况，在此向全体会员和全公司员工公布。
在新的一年里，公司工会将在公司党支部、上级工会的领导下，在公司董事会的领导支持下，将本着密切联系职工会员、关心职工会员的生产生活、热忱为职工会员服务的宗旨，将我们的工会建设成为组织健全、维权到位、工作活跃、职工会员信赖的职工之家。这将是我们为之努力的目标。正如去年后道车间zz的医疗事故纠纷，由公司出面为其维权交涉，获得医院8000元的赔偿;裁床车间zz银行卡内资金被盗10000元，公司出面为其维权交涉，银行给予赔偿8000元。
今后，如果职工会员需要维护个人合法权益而感到有困难时，我们xx公司和xx工会组织将竭尽全力提供帮助。公司和工会组织是全体xx职工会员维权的坚强后盾。
最后，衷心祝愿各位职工会员回家途中一路平安，祝愿各位合家幸福，过一个欢乐祥和的春节!在新年里走亲访友中，不要忘了为公司明年招收优秀缝纫工出把力，多带优秀的缝纫工来公司工作!
此致
顺祝金安!
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20XX年XX月XX日
致工会会员一封信范文二
全体工会会员：
光阴荏苒，日月如梭，值此新春佳节到来之际，总公司工会向辛勤战斗在公交各岗位上的全体工会会员致以诚挚的问候、温馨的祝福和崇高的敬意。
一年来，总公司工会在总公司党委的正确领导下，在行政和上级工会的大力支持下，在各基层工会组织和全体工会会员的共同努力下，坚定不移地推进党的全心全意依靠工人阶级的根本宗旨，努力把工会建设成为密切联系党与职工群众的桥梁和纽带。各级工会紧紧围绕企业的“中心”工作，努力将企业和职工的利益做到最大限度的双维护，积极引导企业职工与企业同舟共济，互利互生、共建共享“谁也离不开谁”的理念，形成了“企业爱职工、职工爱企业”的良好局面，保证了职工队伍的稳定，推进了企业又好又快的发展。
回首过去，有我们辛勤耕耘的汗水，更有收获的喜悦，展望未来我们豪情满怀。相信，在新的一年里，各级工会会一如既往的肩负起团结带领全体会员为企业共谋发展的重任。也相信全体会员会在企业的发展建设中顾全大局、踏实工作、锐意进取、不辱使命，以企业主人翁的责任感谱写出人生五彩缤纷绚丽的华章!
最后衷心的祝愿全体会员同志们春节愉快、身体健康、阖家欢乐、万事如意!
XXX
20XX年XX月XX日
致工会会员一封信范文三
尊敬的沈阳市工会会员朋友：
您好!供暖期将至，居民家庭因管道破裂致使水流外溢而造成财产损失的事件日趋增多;天冷路滑，工会会员在非工作期间发生意外事故的情况也频有出现。
为切实排解广大工会会员的后顾之忧，更好地践行工会服务民生、普惠百姓的承诺。自2014年1月起，沈阳市总工会免费向全市120万工会会员提供为期五年的“工会会员组合保险”保障，保险由中国人保财险沈阳市分公司独家承办。保障内容包括火灾、盗抢、水管破裂水渍等家庭财产损失，非工作期间意外伤害，“见义勇为”行为造成的本人伤害。
工会会员家庭财产一旦发生火灾、盗抢、管道破裂水渍等事故风险造成室内财产损失，组合保险可以为每名工会会员提供最高5000元的保险保障。家庭财产保险限定为工会会员在沈阳市行政区内的一处固定住所，地址须与本单位工会会员信息采集表中注明的现居住地相同。
工会会员在非工作期间，遭受突发的、非本意的、非自身疾病的、意外发生的外来致害事故时，如导致会员本人出现身体的损伤、残疾、身故等明显事实结果，组合保险可以提供最高2000元的住院医疗费用补偿(包含门诊、急诊500元);最高10000元的残疾补偿(按伤残等级);最高20000元的身故赔偿。出险原因包括意外摔伤、碰伤、撞伤、烫伤、刮伤等等。
工会会员在“见义勇为”行为过程中，如会员本人出现身体的损伤、残疾、身故等明显事实结果，其行为经县(区)级以上政府部门认定，由市总工会核准，组合保险也将提供最高5000元的住院医疗费用;最高50000元的残疾补偿(按伤残等级);最高200000元的身故赔偿。
本保险已于2014年1月1日生效，只要您是沈阳市工会会员，您就正在享有一份来自市总工会的关爱与保障。发生保险事故的会员朋友，请拨打人保财险95518服务专线，声明本人是沈阳市工会会员身份即可报案索赔(在2014年1月1日之后发生的保险事故，未及时报案的，如尚保留必要出险证据也可以补报案索赔)。祝广大工会会员朋友居家安泰，出行平安!
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20XX年XX月XX日
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