对成功的感悟5篇(2)

对成功的感悟5篇

　　对成功的感悟3:

　　到公司上班已经半2月了，在这里我看到一个现象，这里的老员工工作都很认真也很努力，而新来的员工虽然工作上也比较努力，但是就是不怎么习惯和别人交流，新员工与新员工之间是如此，新员工与老员工之间也是如此。这是许多企业里面普遍存在的现象，这也是为什么有的人干了大半辈子还没有干出个头来而有的人三两年就可以从一个普通员工当上总经理的原因。

　　我们说无心做事只会把事情做糟，努力做事只能把事情做完，只有认真做事才能把事情做好。

　　高质量高效益是企业的第一要求，因此这就要求我们要有过高的本领和更高的素质以及认真做事的态度，这是每一个成功的企业家所必备的条件，但是除了这几点，一个成功的人往往还具备一个也是最重要的一个因素，那就是牢牢抓住每个机会，绝不放过在每个机遇面前展露自己。现代社会沉默和埋头苦干让一个人在激烈的社会竞争中扎稳脚步变得越来越艰难，这也是为什么许多研究生出来都找不到工作的原因，有能力但是不向别人表现，就算你是再好的千里马也很难被伯乐发觉，所以你的能力还是为零。

　　对于成功我个人有自己的看法。

　　成功其实并不外乎两个因素，一个是了解自己，一个是提升自己。

　　很多人想成功但往往又成功不了，原因就在于他没有很好的了解自己，我们说知己知彼方能百战百胜，商场如战场，一个人倘若连自己处在一个什么样的位置和环境里都不了解，那么他何以知道自己改如何去做?所以更谈不上成功，成功的重点并不在“想”而在于“做”。

　　只有善于了解自己的人才能给自己一个很好的定位，也才能做出比较实际恰当的决策，在企业里面往往就需要能英明果断决策恰当实际的人才。

　　成功的人除了解自己还是不够的，世界在变，社会在变，人也需要不断的改变。学无止境，人的一辈子就是一个不断学习的过程，也更像逆水行舟，你不往上划，那么你就会顺流而下，也或者你就会被其他还在往上划船的人超过并代替你。提升自己就是提升自己的知识水平，动手能力，交流能力，为人处世以能力及决策的能力。

　　了解自己+提升自己≠成功

　　了解自己加提升自己并不等于成功

　　坚持了解自己+坚持提升自己=成功

　　坚持很重要，半途而废的事不是一件成功的事。

　　半途而废的人也不是一个成功的人。

　　成功的人就需要有铁杵磨成针的精神!

　　对成功的感悟4:

　　面对茫茫人海中的成功人士，我不禁在感慨之余进行了思索：

　　1. 永远要跟比你更成功的人在一起

　　在你的朋友圈里，如果你是最成功的那一个，你就不会更成功了。

　　别怕与大人物打交道，最成功的人都是那些最容易与人相处(打交道)的人。当你总是与最顶尖的人在一起时，你就越容易学到更多更好的成功法则和特制。

　　成功者的成功，要么给普通的人以莫大的成功的动力，要么给他们以莫大的压力。成功者都是普通的人，唯一的差别在于他们比普通人多做或少做了某些事情，于是他们成功。

　　2.如何把心动变为行动

　　行动源于两点：对快乐的追求和对痛苦的逃避，而逃离恐惧与痛苦的力量更大。一个人不能化心动为行动只有两个原因，要么是对快乐的渴望不都强烈，要么是对痛苦的恐惧滋味尚未尝够。

　　你之所以还仅仅是在想成功，是因为现状还没有将你逼上绝路，你还得混下去。所以你必须让自己强烈的恐惧你现在的样子，否则长此以往，你就会象一只放在冷水锅里煮的“青蛙”。终有一天难以逃离苦海，从而变成一锅“青蛙汤”的。

　　3.成功是每时每刻的全力以赴

　　人生就是持续不断的向自己发出闪电般的挑战，恒久追寻生命最为壮丽的美好未来。

　　一分耕耘，一分收获的观念在a当前社会已经不太适合了。当付出了一分耕耘后没得到显性的那分收获的时候。大多数人选择了放弃，于是他们坐失了即将到手的丰硕成果。

　　知道这个道理后，我为那些努力一阵子的人而扼腕叹息，他们也许付出了九分的耕耘，在即将得到十分回报的时候停住了脚步。前功尽失，殊为可惜。