求职简历的7个忌讳
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忌表述空洞:很多毕业生简历的表述过于空洞,建议尽量用实例和数据说话,以显说服力。比如:“年年优秀学生获得者,考试总是第1个交卷,成绩保持在前3名;自学并通过托业考试(868分)。”
忌夸大其: 慎用非常、很、丰富、很强、很好、十分、相当等表达意思不明确的词语。
忌出现第一人称:制作简历时应尽量避免使用第一人称“我”和“我的”。
忌弄虚作: 造假的简历即使让你能侥幸获得面试机会,但有经验的HR在面试过程中一般都可以看穿。
忌过于花哨:很多毕业生总喜欢带上封面和花哨的简历背景,这样不仅浪费HR的时间,还会影响HR的阅读,又浪费纸张,建议采用白纸黑字即可,且无须带封面(应聘设计类相关职位除外)。
忌粗枝大叶:在简历制作完成后,一定要认真检查,不能出现错别字和病句,包括标点符号运用。
忌格式混乱:字体、字号要统一,行距、页边距要得当。
求职简历的7个忌讳
据《重庆晨报》报道,一位大四学生吴同学凭着只有一页的简历成功敲开了包括华为、腾讯等在内的20多家企业的大门,她的简历是如何写的? HR看简历时间最多不超过1分钟 这份简历只有一页,总共768个字,共分七大块内容:个人概况、教育背景
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