浅述会计职业道德的论文
会计作为经济领域的重要参与者,会计业务素质的高低,职业道德水平的优劣,直接影响着单位会计工作的质量,影响经济的发展和的社会秩序稳定。下面是学习啦小编给大家推荐的浅述会计职业道德的论文,希望大家喜欢!
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《如何提高会计的职业道德》
【摘 要】改革开放以来,我国开始进行社会主义市场经济建设,取得了举世瞩目的成就。在经济上实现连续多年的高速发展,这与广大会计人员廉洁奉公、辛勤劳动是分不开的。在取得这些成绩的同时,会计行业在道德建设上也暴露出一些问题,本文分析了我国职业道德的现状,总结了会计职业道德的特征,提出了加强我国会计职业道德的具体措施。
【关键词】会计;职业道德;措施
会计作为经济领域的重要参与者,会计业务素质的高低,职业道德水平的优劣,直接影响着单位会计工作的质量,影响经济的发展和的社会秩序稳定。因此,加强会计人员职业道德建设,提高会计信息质量,对提高经济效益,维护社会主义市场经济秩序,具有重要的现实意义。
1.我国会计职业道德存在的问题
近年来,我国会计职业道德失范的现象凸显,会计造假案件数量越来越多,造假的数额越来越大。
1.1职业道德观念淡薄。一些会计人员违背职业准则,参与报表造假、偷税漏税、上市公司签署不实的审计报告、伪造会计信息等,在一定程度上扰乱了国家正常的财经法律秩序,使我国注册会计师面临严重的信任危机给国家和集体带来了损失。
1.2法律法规不完善,监督管理不到位。法律法规制度的不完善,内部控制制度不健全,使得有些企业为了实现自身利益,利用法律法规的漏洞,逃税、漏税甚至不纳税,引起经济秩序混乱,违法违规事件缕缕出现,财政、审计和税务等政府部门不能很好地依法履行监督职能。在社会监督上,审计机构受到各种复杂因素的影响,不能客观公正的行使经济监督的职能。
1.3 缺乏培养职业道德的良好客观环境。一方面,会计教育的内容注重讲授会计理论知识或培训业务能力,而忽视了职业道德观念的教育。同时,我国对会计道德尚未形成有力的社会评价及鼓励支持机制。另一方面,我国对经济犯罪的惩罚力度不够,使得部分人不惜以身试法以换取相对于犯罪成本而言大得多的经济利益。
1.4 缺乏会计职业道德的完整性。我国的会计职业道德规范还不完整,仅对会计人员的职业道德进行了规范,没有对会计职业界的各成员在各自职业范围内都有可衡量标准的程度。我国的会计职业道德没有涉及会计人员在执业时可能遇到的各种利益冲突,因而不可能给出处理冲突的具体原则,致使其可操作性较差。
2. 会计职业道德的基本内容
2.1会计职业道德的基本要求。会计人员要有正确的会计职业观,发扬热爱会计事业、献身会计事业的精神,拥有良好职业荣誉感和使命感,爱岗敬业,自觉抵制社会上不正之风的侵蚀,以高度的责任感和事业心做好本职工作。会计工作人员在处理各项经济业务时有法可依,有法必依。依法维护财经规章制度的严肃性、科学性和完整性,会计人员在履行职责中,严格按国家法律、规章审查各项财务收支,维护国家和企业的利益。会计人员在办理会计事务中,以实事求是的精神和客观公正的态度,完整、准确、如实地反映各项经济活动情况,不隐瞒、不作假,自觉维护会计信息的真实性。
会计人员必须以廉洁自律、不谋私利作为自己的行为准则。维护国家的财经纪律及企业的规章制度。在实践中不断地学习,认真钻研业务技能,熟练掌握会计电算化管理技术,以适应会计工作发展的需要。并运用自己所掌握的会计信息和会计方法,为改善单位内部管理,提高经济效益服务。
2.2职业的特征。随着我国社会经济制度的变革,会计职业道德具有时代性,且新社会环境对会计人员提出了更高的职业道德要求。会计是一门经济管理的应用性技术学科。因此会计职业本身和会计道德也必然具有很强的专业性。会计职业道德是长期进行会计实践活动自发形成的,具有自发性。许多操作规程需要自觉自愿地执行,具有较强的自律性。
3.提高会计职业道德的措施
3.1.重视会计职业道德教育和培养,营造良好的社会环境。对会计人员进行继续教育,将职业道德教育作为会计人员继续教育的主要内容,监督所有会计人员对相关教材的内容进行学习;加强会计人员的职业节操教育,使之能够不畏压力,诚信为本、尽职尽责;研究建立和实施会计人员诚信档案管理制度,尤其对不道德行为建立惩罚性赔偿制度,定期监督制度的执行情况,推动职业道德教育的规范化、法制化。此外,会计职业道德教育还要从会计专业的学生抓起,使他们在走向工作岗位之前就充分认识到职业道德的重要性,树立良好的职业道德风范。与此同时,充分发挥舆论宣传的作用,在会计领域中,形成扬正抑邪、褒善贬恶的社会舆论环境,会计职业道德教育才能取得良好的效果。
3.2建立和健全会计法规体系,做到有法可依。为了保证《会计法》的有效施行,相继发布实施《总会计师条例》、《会计专业技术职务试行条例》、《会计基础工作规范》、《企业会计准则》、《会计从业资格管理办法》以及一系列的会计核算制度等会计法规、规章、制度,基本保证了会计工作有法可依,有章可循。但与之我国当前发展状况相比,仍远远赶不上经济发展的速度,这需要各级政府、企业在实践中不断地加以健全和完善。
3.3建立健全道德评价体系。会计职业道德评价系统包括社会组织、大众舆论对会计行为的道德评价,会计人员之间以及会计人员对自身行为得到的评价。企业应建立起道德评价系统,可采取部评价、自我评价、会计组织评价等方式相结合,让社会参与其中,促进会计人员良好的职业道德的形成。这种评价结果作为个人发展的重要指标,关系到岗位资格、升职、晋级、物质奖励等。同时,会计管理部门对于优秀的会计人员应予表彰和奖励,大力宣传典型案例;对违反国家法规,违反会计职业道德的会计人员,应给予必要的处罚,构成犯罪的,将依法追究刑事责任。通过正反典型案例的宣传,在全社会范围内营造评价会计职业道德良好氛围。
此外,加强会计职业道德建设不能闭关自守,要借鉴其他国家会计师职业组织的经验,结合我国实际情况,对会计理论创新和实践创新,不断探索新内容、新方法、新途径,创造新经验,才能适应形势变化的需要,使会计职业道德教育落在实处,取得实效。
参考文献
[1]邹晓玲.会计人员职业道德建设之我见[J].科技信息,2010(28)
[2]宋慧敏.关于建立和完善会计人员职业道德的几点思考[J].会计之友(中旬刊),2006(02)
[3]冯召军.浅议会计复合型人才的培养[J].河北企业,2007(01)
(作者单位:哈尔滨日报报业集团)
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