统计学大学生毕业论文
统计学大学生毕业论文
统计是国家实行科学决策和科学管理的一项重要基础工作,是党、政府、人民认识国情国力、决定国策、制定计划的重要依据,在国家宏观调控和监督体系中,具有非常重要的地位和作用。下文是学习啦小编为大家搜集整理的关于统计学大学生毕业论文的内容，欢迎大家阅读参考!
统计学大学生毕业论文篇1
浅析农村经济统计工作的问题及对策
摘 要：农村经济统计工作不仅仅是农村经济发展情况的直接反映，它还是国家相关政策的理论基础。它通过收集、归纳、分析三个步骤对农村的经济状况来进行分析，并以统计指标体系的呈现方式研究各个经济现象之间的内在联系和规律。因为农村经济统计工作本身属于社会主义经济统计范畴，对直观性的要求比较高，再加上农村经济某些因素的复杂变化，想要确保统计工作的质量并不是一件易事。本文将围绕农村经济统计工作中的问题及对策进行具体阐述。
关键词：农村;经济统计工作;常见问题;对策
一、农村经济统计工作中的常见问题
1.经济基础不牢固影响统计工作的最终开展
想要从根本上顺利开展农村经济统计工作，首先要解决的是资金问题，如果资金不充足或有限的资金分配不到位，抽样调查工作的开展、具体工作人员的业务培训等工作就不能有效进行。而我们现在农村经济统计工作中的问题就是统计项目的相关费用并没有被列入财政预算当中，基本上和统计工作相关活动的开展都受到不同程度的限制，最终的统计结果质量难以确保。
2.农村统计的工作量大，难度系数高
农村本身是一个复杂的构成体系，各种各样的项目设置纷繁复杂，直接造成了其经济统计工作量大的特点，且随着外出务工人员的增多，农村的人员流动量非常大，这直接提升了农村统计工作的难度系数。尤其是近几年，随着科技的发展和人们需求的变化，农村农产品的种类也在逐步增多，销售渠道也从以前相对单一变得多元化，这同样给农村经济工作的开展带来了一定的挑战。
3.行政管理工作的缺陷给农村经济统计工作带来干扰
在许多的官员眼中，与其说农民人均收入是统计工作的一项重要指标，不如说是关系到自己晋升事宜的重要因素。受市场经济的影响，农民人均收入出现变很正常的，但还是有许多官员比较自私，只从自身的利益出发，不管市场规律的客观存在，只顾盲目虚报业绩，这就直接造成统计工作的真实性得不到保障，政策实施的最终效果并不理想。
4.传统管理模式影响农村经济统计工作的水平
现在农村经济的多样化发展已成为必然趋势，这就从侧面印证了统计项目的逐步增多和农村经济统计工作难度系数的增长，我们想要在新的形式中稳定发展，改进我们的工作方式是关键。如此，农村经济统计工作工作效率的提升才有实现的可能性。但在实际工作中，新的工作方式的转变并不是一件易事，人们对传统管理方式的认可可以说是根深蒂固，改变起来比较困难，同时受传统管理模式的影响，测评体系中还有明显的空缺，许多技术在统计项目中得不到有效评估，整个农村经济工作的真实性、全面性和严谨性颇受影响。
二、如何有效地改变农村经济工作的现状
1.加大资金的计划性投入
就目前农村经济的发展情况看，面对复杂化的农村经济，想要从根本上提高其统计工作的效率，还得从先进技术的应用上着手。我们可以利用先进的网络技术和计算机技术去构建一个农村经济信息网络服务体系，从财政预算中拨出专项资金用于人员培训、计算机设备、登记账册、工作环境改善等农村经济统计工作，并且要注意“好钢用在刀刃上”，加大资金在农村统计基层建设的投入力度。
2.提高农村经济统计的现代化水平
现在将计算机技术应用于农村经济已成为一种趋势，因为越来越多的人认识到，单单靠人力在观察农村经济变化情况中的明显滞后性和较低的准确率。因此，以计算机技术在农村经济统计工作中的应用来促进农村经济统计的信息化进程非常必要，一些复杂的统计计算就可以通过计算机软件来完成。但需要注意的是，计算机技术在农村经济统计工作中的成功运用是以统计人员对计算机技术的掌握程度为前提的，统计人员必须掌握一定数量的计算机技术，对计算机技术中的一些基本技能要全面掌握，将信息化、科技化的农村经济统计工作的效率和准确性最大化。
3.提升统计人员的综合素质
农村经济统计工作的最终执行者是基层的统计人员，因此统计人员综合素质的高低，影响最终统计结果质量的高低。为此，在日常工作中，我们有必要采取一定的措施去提升统计人员自身的业务能力和专业化水平。首先，定期培训。培训的方式和内容可以根据自己单位统计人员的具体情况来定。
通常培训的方式有上课、开会、分发小册子等，培训的内容主要包括工作协调、理论知识、报标方式的协调等。其次，派遣统计人员到外地参与统计。这有利于统计人员吸取先进工作理念，最终达到提高自身工作能力的目的。最后，以“老”带“新”。“老”并不是单纯指年龄，主要指的是那些专业能力强、资历深的统计人员。让这些统计人员现场协助统计人员的工作，可以及时纠正统计人员在工作过程中的问题，还能为其找到更为合适的解决办法。
参考文献：
[1]胡军.新形势下农村经济统计工作探析[J].商品与质量(学术观察),2013(12).
[2]陈德军.现阶段农村经济统计工作的现状及其改进措施[J].企业导报,2013(9).
[3]冯杰.提高农村经济统计工作质量的对策研究[J].企业导报,2012(7).
统计学大学生毕业论文篇2
谈企业统计管理与管理会计的结合
摘要：在企业的经营管理中，统计管理工作是一项十分重要的内容。随着市场经济的不断变化，我国开始推出一系列的改革制度，这样也就转变了传统的统计管理工作模式。且对于现代化企业来说，想要实现长远的发展，就必须要及时调整自身，抓住每一个机遇，促进自身的长远发展。基于此本文针对企业统计管理与管理会计结合进行了简要阐述，仅供参考。
关键词：企业统计管理;管理会计;相互融合;研究分析
对于企业来说，想要在行业市场中处于不败的地位，就必须要顺应时代的发展，及时调整方针，抓住有用的信息资源。同时还要综合与全面分析好每一项信息，以此为基础制定出适合企业自身发展的经营方针。在企业的内部管理中，统计管理工作起到了十分重要的作用。换句话来讲，就是统计管理水平的高低直接影响着企业的经营与发展。
一、创造了有利的发展条件
随着时代的发展，企业也从计划经济上实现了转型，开始向着市场经济的方向发展着。且在发展中，企业一直追求经济效益最大化，所以对于企业的决策者来说，想要掌握好企业的运行状况，就必须要从企业内部中的财务管理部门中获取需要的信息。在此影响下，企业统计工作就成为了重要的环节之一。对于企业来说，统计管理工作的效果与质量直接影响着企业的生存与发展。而管理会计作为信息服务系统，可以直接为相关的管理部门提供出需要的信息。这样在市场经济的影响下，企业收集信息的渠道也逐渐增多。另外，在企业中，想要获取有实用价值的统计信息，就要依靠行业的主管部门或是信息产业部门中的统计人员来收集的。这也正好反映出了统计管理工作的意义与内涵。所以说，将企业统计管理与管理会计结合在一起可以充分发挥出统计工作的作用。
二、建立完善的现代企业制度给两者的有机融合奠定了基础
随着我国现代化企业制度的不断完善，就要求统计管理工作必须要及时进行调整，尽可能的适应时代的发展，满足职能变化的需求。且对于统计职能的转变来说，要想实现长远发展，就必须要先将报告型统计向着经营管理型的统计方向转变。其次是要及时进行市场调查，全面预测分析型的转变。从企业的角度出发，要不断利用自身的优势，增强企业在行业市场中的竞争力，促进企业价值实现最大化。在企业中会计管理主要是以企业经济实力与未来发展方向为基础，对自身的经营方向与实施方案进行编制与预算。同时还可以对企业的经营活动进行全方位的控制，做好成本的核算管理与相关的经营业绩等。所以说在企业中渗透管理会计可以满足企业总体管理服务需求，于其自身来说，又是企业在管理过程中的重要组成部分之一。
1.职能趋同。
在职能上来讲，随着统计职能的不断发展，与管理会计的各项职能日益趋同。而从其结构发展上来看，统计管理与管理会计都是现代化企业管理中的重要组成部分之一。同时在实际中，统计管理与管理会计之间所需要的信息资源大多来源于会计和统计资料。在企业中其主要的工作内容是不断深化财务信息与其他业务信息。所以说又受到了会计与统计工作质量的影响。因此在实际发展中，统计工作的改革必须要综合管理会计的需求，扩大信息的交换与处理能力，同时还要顾好兼容能力，避免出现不必要的浪费。另外对统计职能进行转变还可以解放统计人员，开阔统计人员的视野。这样对于统计人员来说也可以拥有更多的时间与精力来解决企业中的问题。并建立出有效的未来发展方针，活化统计管理模式，促进企业经营管理的长远发展。
2.目标相同。
在市场经济的发展下，统计管理工作与管理会计工作从工作的对象上来看是基本相同的。同样是企业在经营发展中的价值运动，二者可以满足企业管理的需求，实现企业经营发展的目标，促进企业的长远发展。所以说企业统计管理工作与管理会计工作的目标是相同的。
3.侧重点相同。
企业统计管理工作与管理会计工作的侧重点都是针对企业在实际运行过程中所遇到的问题进行详细的分析与研究，并向企业中的相关责任人提供需要的预算决策与信息资源等。其主要的工作目标是为了企业的内部管理所服务的。其作用则主要是不仅限于对过去的分析，还要利用有效的信息资源对未来的发展进行和规划与预测，同时还要控制好现阶段的各项工作。通过将未来作用的时效性放在首要位置上，对过于以及现在进行分析，可以更好的控制未来的发展。从企业统计管理与管理会计的本质上来讲，其所提供的信息可以满足企业内部管理中所需要的信息。其中不仅包括了定性的资料，还包括了定量的资料。
三、为企业的经营管理提供发展的空间
在企业中管理会计涉及到了众多方面，且所使用的数据也来源于统计数据。所以说，通过将统计管理与管理会计融合在一起可以充分发挥其作用，保证企业的长远发展。但是相应的也对企业中的统计员工来说也提出了更高的要求。因此在实际中，统计人员要具备高度的责任心与事业心，在工作中也具有吃苦耐劳的精神，同时还要具备一定的专业素养与知识量。此外还要求统计人员要不断扩大自己的知识量，学习新知识与技能，开阔自己的视野。
四、结语
综上所述可以看出，将企业统计管理工作与管理会计工作融合在一起已经成为了企业发展的必然选择。且要通过将两个进行融合还可以为统计管理工作提供更多的发展空间。所以对于统计管理工作来说，必需要结合相关资料，全面分析信息资源，掌握合理的统计方法，促进企业的经营。
参考文献：
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