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励志创业文章两篇

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励志创业文章两篇

  创业是迅速积累财富,出人头地的利好途径,也是全军覆灭,跌入深渊的完美伪装。以下是学习啦小编为大家精心推荐的励志创业文章两篇,希望能够对您有所帮助。

  励志创业文章·十种性格缺陷,创业者们要警惕

  说了很多创业励志方面的人和事,但是并不是所有的人都具备创业素质,这可能有点泼冷水的味道。

  从现实的经历也看得到,80后创业有成功的也有失败,我们看到了积极的一面,也要看到消极的一面,究竟哪些人不适合创业?社会心理学家从人性的角度分析了10种人不适合创业的性格。

  本人倒是认为世上万物,绝非一成不变。虽然性格决定命运,但是性格是可以改造的,任何一个人完全可以在实践中注意克服性格缺陷,战胜性格弊端,改变性格类型,不断丰富和 完善自我。

  社会学家罗列的这十种性格缺陷,80后的创业者们可以当作反面教材来学习,借助他人智慧来弥补个人不足,以避免失败。

  以下是上面说的这十种性格:

  1、缺少职业意识的人。职业意识是人们对所从事职业的认同感,它可以最大限度地激发人的活力和创造力,是敬业的前提。而有些工薪人员却对所从事的工作缺少 职业意识,满足于机械地完成自己分内的工作,缺少进取心、主动性,这与激烈竞争的环境不相宜。

  2、优越感过强的人。自恃才高,我行我素,难以与集体融合。

  3、唯上是从,只会说“是”的人。这种人缺乏独立性、主动性和创造性。若创业,也只能因循守旧,难以开展开拓性的工作,对公司发展不利。

  4、偷懒的人。这种人被称作“工资小偷”。他们付出的劳动和工资不相符合,只会发牢骚、闲聊,每天晃来晃去浪费时间,影响他人工作。

  5、片面和傲慢的人。有的人只注意别人的缺点,看不到别人的优点;有的人总喜欢贬低别人,抬高自己,总以为自己是最强者,人格方面存在很大的缺陷。

  6、僵化死板的人。做事缺少灵活性,对任何事都只凭经验教条来处理,不肯灵活应对,习惯于将惯例当成金科玉律。

  7、感情用事的人。处理任何事情都要理智,感情用事者往往以感情代替原则,想如何干就如何干,不能用理智自控。

  8、“多嘴多舌”与“固执己见”的人。多嘴多舌的人,不管什么事,他们都要插上几句话;“固执己见”的人,从不倾听别人的意见。

  9、胆小怕事、毫无主见、树叶掉下来怕砸破脑袋的人。这种人宁可因循守旧也不敢尝试革新,遇事推诿,不肯负责,狭隘自私、庸碌委琐。

  10、患得患失却又容易自满自足的人。稍有收获,欣喜若狂;稍受挫折,一蹶不振,情绪大起大落,极不平衡。

  励志创业文章·创业成功三十六计

  创业,一个充满诱惑又充满危险的字眼,撩动着男人们的心弦。创业是迅速积累财富,出人头地的利好途径,也是全军覆灭,跌入深渊的完美伪装。对一个穷男人来 说,创业意味着艰辛和巨大的风险,就像很富的男人再花点钱在小项目上纯属玩乐一样。

  现在在创业成功人士当中,可能最励志的人物就是马云了,马云和他的淘宝在几年时间里让中国几亿用户接受,创业财富源源不断。其实他曾经也是不名一文的穷小子,他的创业之 路有很多值得80后们借鉴的地方。

  在网上看到这些成功人士总结的”创业三十六计“,在这里分享给大家。

  一:  要创业,就要做好亏钱或赢钱的准备;

  二:  学习世界首富岂不 的思考模式,才可实现倍增的业绩;

  三:  超速创业成功的关键是眼光要好;

  四:  要知道不是所有的行业都一样赚钱;

  五:  一定要先对你所从事的行业有所评估;

  六:  掌握趋势比掌握资讯更重要;

  七:  掌握趋势必须掌握最大的趋势;

  八:  与其同马赛跑,不如骑在马上,才能“马上成功”;

  九:  成功的速度取决于我们是否拥有最好的工具;

  十:  找最好的“产品马”来经营,是创业的责任;

  十一: 找最优秀的人为你工作,才能马上成功;

  十二: 与人竞争不如与人合作;

  十三: 选择竞争对手少的行业意味着不战而胜;

  十四: 三大眼光:大的趋势,大的市场,少的竞争对手;

  十五: 做未来成长空间大的行业;

  十六: 量大是致富的关键;

  十七: 市场需求大和市场大是量大的前提;

  十八: 产品卖不出去的原因在于产品品质和价格;

  十九: 确保你的产品品质是同等级同价格当中最好的;

  二十: 要定出消费者心里的承受价格,而不一味求高或求低;

  二十一:不只做售后服务,更要做售前服务;

  二十二:顾客不买时,依然要给顾客提供资讯;

  二十三:企业最大的成本是没有经过训练的业务员;

  二十四:用对的方法来销售产品,是公司业绩提升的保证;

  二十五:用公司第一名的营销代表做业务培训胜过于让他亲自做业务;

  二十六:产品通路多,销量才会大;

  二十七:宣传、宣传、再宣传!

  二十八:世界上没有完美的个人,只有完美的团队;

  二十九:授权之后更要加以监督;

  三十: 要从事走动式管理;

  三十一:没有正确的督导和管理,等于浪费人才;

  三十二:一流的人才是无价的;

  三十三:世界第一名的总裁每天亲临第一线;

  三十四:成功等于每天进 步1%;

  三十五:过去不等于未来,没有失败,只有暂时停止成功;

  三十六:坚持 等于成功,放弃者绝不成功。

  以上就是学习啦小编为大家精心整理推荐的励志创业文章两篇,希望大家能夠喜歡。

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