给领导送礼的技巧和禁忌有哪些(2)
给领导送礼的技巧和禁忌有哪些
给领导送礼的目的
给领导送礼，很多人认为有讨好之嫌，但就像逢年过节给朋友送礼一样，为什么就不能给领导送礼呢?除了逢年过节，平日生活中，也可以给领导送送礼，同时，在职场过程中，给领导送礼，可以加深领导对自己印象，也有助于自己以后工作的开展。在送礼之前就要先想好送礼的目的,以便把握送礼过程的方向。
给领导送礼的时间
中秋节，春节，这时候大家往往觉得领导家门庭若市，送礼的人肯定络绎不绝。所以自己就干脆不送了，免得撞车了很难看。其实，每逢佳节倍思亲。这个时候还是应该去领导家坐坐的。哪怕顺便买点水果去看望。也表示了一分人情。让领导觉得你懂得人情世故，不是个书呆子。当然，不要经常去领导家坐，那会让人很烦。
给领导送礼的分量
这是个关键。如果你不求领导，只是平时的交际，那么不要送太重的礼物，不然让领导觉得收与不收难以抉择。如果有事求领导，可以送重一点。但是也要避免急时抱佛脚，事到临头了才送重礼，这样让领导觉得很突兀。
给领导送礼的方式
给人送礼，有很多方法，亲自上门，上班时间，托人转送等等，但是给领导送礼，一般会选择亲自到领导的家里，晚上七八点为宜。当然特殊情况特殊对待。
给领导送礼时的说辞：这对于很多初入职场的人来说，是最难的。送礼给领导，怎么说啊，会不会很尴尬?相信每个人都碰到过这样的疑问。一般来讲，不重的礼物，进门直接放下，出门也不要提起，大家心照不宣。如果是比较贵重的礼物，如果没事求人，进门就要展示。如果是有事情求人，最好是和领导说完事情，出门时才交代。
给领导送礼之后
很多人觉得，送礼之后，就坐等结果了，谋事在人，成事在天了。其实不然。在送礼之后，最好在第二天就应该打电话或者找领导谈谈，这样可以从领导的口风中知道自己事情是否可以办。到时可以揣摩领导话语的意图，见机行事。
端午节给领导送礼送什么好
1、给领导送的礼物要送的体面，收的满意。礼品代表的是送礼人的心意，表达对收礼人的祝福。宝海伟星步步高升金镶玉礼品，金镶玉作为礼品既体面又有收藏价值。步步高升，前程似锦的祝福寓意领导也愿意接收。
2、礼品要长久珍藏，代表情谊。端午节人们一般都以粽子作为礼品来相互赠送，可是粽子吃了就没有纪念意义了。尤其是给领导送礼要讲究有档次、有珍藏价值，珠宝高贵作为礼品又有极高的收藏价值。
3、当然，给领导送礼，这其中还有许多的学问，比如送礼时要选择一个适当的时机，还要说一些让领导听起来顺耳的话，等等等等，相信每个人都会有自己的心得。
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