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个人作风建设心得体会1000字10篇

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作风建设心得体会怎么写?看下吧。从某件事情上得到收获以后,可以寻思将其写进心得体会中,这样有利于我们不断提升自我。很多人都十分头疼怎么写一篇精彩的心得体会,以下是小编整理的个人作风建设心得体会1000字,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

个人作风建设心得体会1000字(篇1)

作风建设既是一个老话题,又是一个永恒的话题,是我党一项需要长抓不懈的工作。无论是从我们党走过的历程,还是从一个地方的发展来看,实践都反复证明:凡是干部作风好,工作就会有成效,事业就会兴旺发达,党群干群关系就会融洽。否则,工作就难开展,事业就难成功,党群干群关系就会紧张。可以说作风建设事关党和政府形象,事关事业兴衰成败。加强作风建设,是一项既长期又艰巨、既紧迫又现实的任务,不同的时期有不同的工作内容,不同的地方也有不同的工作重点。

这次全市开展的“作风能力提升年”活动,是回应群众期盼和市场主体呼声的必然要求,也是推动青岛高质量发展的现实需要,对于推动广大干部特别是领导干部转作风、强能力、抓落实、促发展,具有重要意义。刚刚闭幕的市第十三次党代会,提出了“一个总体目标、两个城市愿景、三个新突破、四个发展导向、六个城市定位、十项重点工作”的目标定位和思路举措,契合青岛发展实际,顺应人民群众期盼,是指导青岛当前和今后一个时期现代化建设的行动纲领,一定会凝聚起全市上下团结一心、拼搏奋进的磅礴力量。

面对新形势、新需要,作为一名城市管理部门的党员干部,我深切地感受到自身的差距,萌发了更加强烈地责任感和使命感,激发出更高的工作热情和干劲。我决心以此次活动为契机,立足本职、勤奋工作、爱岗敬业、恪尽职责,凡事讲政治、谋事为群众,干事重实效、成事争一流,努力做到以下几个方面。

一是要把学习党代会精神与落实“作风能力提升年”活动部署要求相结合,人事处作为局“作风能力提升年”活动的牵头部门,必须坚决扛起责任,以更高站位、更深认识、更严要求,扎实履行好人事部门的职责担当。

二是要紧紧围绕全局中心工作,协助处室负责同志,进一步完善优化更好推进处室工作的具体办法措施,为局中心工作和重点任务强化组织保障,提供人才支撑,切实凝聚干事创业力量。

三是结合处室职能,深入调查研究,在办实事上下功夫,把党的性质宗旨贯穿和落实到人事工作全过程、各方面,打造“党员之家、干部之家、人才之家”,做到人诚事公,突出实干实绩导向,在干成事中锤炼作风,在解难题中提升能力。

四是在实际工作中,要始终保持强烈的事业心、责任感,始终坚持高标准、高质量,发扬“严、真、细、实、快”的工作作风,善于寻标对标,努力创标达标,把准政策、担当作为,着力解决阻碍工作发展的难题,在本职工作上争一流、作表率。

五是把“作风能力提升年”活动的本质要求转变为自身的实际行动,做到“急难险重”时站得出来,关键时刻拉得出去,模范实践全心全意为人民服务的宗旨,用拼搏奉献的行动和扎实苦干的作风创造一流的工作业绩。

六是牢固树立自觉尊重法律、严格依法办事的理念,做好自我约束和管理,真正做到为民、务实、清廉,严格遵守各项规章制度,做遵章守纪的模范。

个人作风建设心得体会1000字(篇2)

市委开展“作风能力提升年”活动以来,始终坚持“以人民为中心”的发展思想,进一步弘扬“严、真、细、实、快”的工作作风,锻造“凡事讲政治、谋事为群众、干事重实效、成事争一流”的作风能力,立足财务本职工作,谋深谋细谋实,努力做到财务工作“细心,细致、细微”,不断提升我局财务管理水平。

一、提高政治站位,深刻认识活动开展的重要意义

党中央出台八项规定以来,先后组织开展群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育、“不忘初心,牢记使命”主题教育、_学习教育,为持续加强干部能力作风建设提供了根本遵循和重要载体。省委提出开展“作风能力提升年”活动的要求,具有深远的政治考量。市委出台《关于开展“作风能力提升年”活动的实施方案》,提出了党员干部锻造“四项作风能力”,提升“四种本领”。作为一名普通党员干部,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,把思想和行动统一到省、市委决策部署上来,深刻领会开展“作风能力提升年”活动的重要意义和各项要求,以活动开展促作风转变,以作风转变促能力提升,以能力提升促事业发展。

二、锻造作风能力,狠抓工作落实

开展“作风能力提升年”活动,大力倡树“严、真、细、实、快”的工作作风,认真对标对表市委部署要求,坚持目标导向、问题导向和结果导向,坚持学与干并重、查与改贯通、升与治结合,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,在业务实践中练就过硬本领,锤炼过硬作风。作为财务干部,立足财务管理岗位要求,认真履行岗位职责,无论是财务管理制度,还是财政法规,都严格贯彻落实,促进财务工作正常运转,做好机关财务保障。财务工作要求真务实,认真细心,细致细微,不但要记好账、算好账,如实地反应财务状况,还要履行财务的审计监督作用,实施财务业务全流程监督管理,确保资金使用安全、规范、高效,助力城市管理高质量发展。

三、实干为先,提升财务管理水平

全面落实市第十三次党代会精神,坚持“实”字当头、“干”字为先,以实干求实效,扎实推进财务管理规范提升,全面提高财务工作绩效,做好局重点工作财务服务保障。

一是打造项目开展、资金保障业财融合推进机制。将部门业务规划及重点工作创新目标安排分解细化为相关预算需求,集中力量办大事,借鉴“零基预算”中的预算定额标准、制定项目库管理办法,利用项目库滚动管理等技术手段,不断提升预算供需两端适配度,确保既定实事有财务保障。

二是打造预算执行、问绩问效全流程融合推进机制。强化预算绩效目标约束,按照专项资金使用方向和用途,明确每个项目的目标任务和预期效果。做实预算绩效运行“双监控”,若存在偏差应分析原因,及时采取调整目标、调整预算等措施,强化绩效评价结果应用和激励约束,确保资金支出有实际效益。

三是打造预算编制、分配、执行、调整工作闭环。在严格审核预算编制数据的基础上,合理分配预算资源,就预算审减或通过与否的原因与业务部门及时反馈,促进项目实施与预算编制工作思路协同。

事业发展永无止境,作风改进永无止境。奋进新征程,锚定市第十三次党代会确定的目标任务,以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当,脚踏实地、真抓实干,为城市管理高质量发展做出自己的贡献。

个人作风建设心得体会1000字(篇3)

作风建设是党的建设的永恒主题,党的作风是党的形象,是观察党群干群关系、人心向背的晴雨表。市委开展“作风能力提升年”活动,树立“凡事讲政治、谋事为群众、干事重实效、成事争一流”的风向标,就是立足全市发展大局,抓住党员干部这个关键,推进高质量发展的重大决策部署。作为纪检干部,要切实发挥监督保障执行的作用,坚持真管真严、敢管敢严,为推进城市管理工作高质量发展提供坚强保障。

坚持大处着眼,做实政治监督。要推进党组织落实管党治党主体责任,通过组织制定全面从严治党两个责任清单,加强对“一把手”和领导班子的监督,强化压力传导,明确各级党组织和领导成员的责任,督促严格落实书记第一责任人的职责和领导成员“一岗双责”。要树立党员干部旗帜鲜明地讲政治的品格,严格落实“第一议题”制度,把学习贯彻_,作为党员学习的重中之重,引导广大党员深刻理解“两个确立”的决定性意义,把“两个维护”作为根本政治要求,不断提高政治判断力、政治领悟力和政治执行力。要推进政治监督具体化,将贯彻落实_,按照市第十三次党代会确立的“一二三四六十”的目标定位和思路,着力推进生活垃圾分类、拆违治乱建设美丽家园行动等重点工作任务落实落地。

坚持细处着手,强化日常监督。作风建设的核心是保持党同人民群众的血肉联系。城市管理工作与群众息息相关,要坚持为人民管理城市的理念,把解决好群众急难愁盼的问题作为出发点和落脚点。要持续整治群众身边腐败和不正之风。树牢“以人民为中心”理念,紧盯权利运行集中的领域,加大对漠视侵害群众利益问题的查处力度,深入开展综合执法系统“作风能力提升年”活动,坚决杜绝搞“人情”执法、选择性执法,或对违法行为视而不见,应作为不作为问题。围绕精神状态、群众观念、营商环境和工作落实,开展好“四项治理”,加大对工作散漫拖沓、推诿扯皮、弄虚作假、糊弄群众、漠视法纪和整改落实不彻底的问题的监督检查力度,严字当头、抓早抓小,对轻微、苗头性、倾向性问题及时规范运用监督执纪“第一种形态”进行处置。

坚持自身硬要求,锻造过硬本领。要按照打铁还需自身硬的要求,积极开展纪检干部队伍规范化、法治化、专业化建设,切实提升监督保障执行、促进完善发展的作用。要加强纪检干部教育培训,将《纪律处分条例》《问责条例》《纪律检查委员会工作条例》《纪律检查机关监督执纪工作规则》等党内法规以及城市管理相关行业知识,纳入纪检干部日常学习,不断提升机关纪委和各党支部纪检委员监督执纪水平和业务能力。要健全工作运行机制,健全完善机关纪委议事规则等工作制度,不断规范机关纪委日常运行,提升监督执纪能力,要进一步完善《纪检工作手册》,强化对基层纪检委员的培训,不断提升纪检队伍实操能力。

作风建设永远在路上。每一名党员干部都应自觉锤炼过硬作风,练就善做善成的本领,立足岗位职责,勇当率先垂范的表率和身体力行的实干家,敢于较真碰硬、开拓创新,在城市管理高质量发展的新征程上展现新作为、做出新业绩。

个人作风建设心得体会1000字(篇4)

为落实党中央对山东、青岛重要批示要求和各项决策部署,回应人民群众期盼,推动青岛高质量发展,市委开展“作风能力提升年”活动,通过学习交流、专题讲座、谈心谈话等多种形式转变作风强能力,真抓实干促发展。下面,立足本职谈谈在城市管理工作中如何坚持群众路线,做到“谋事为群众”。

站稳群众立场,坚守为民初心,做到亲民爱民。“人民城市人民建,人民城市为人民”。城市是人民的城市,我们为人民管理城市,作为新时代的城市管理者,要始终站在群众的角度考虑问题,群众身边每件琐碎的“小”事都是我们工作中的大事。当前,我市城市更新和城市建设三年攻坚行动已经启动,局党组坚持“以人民为中心”的发展思想,从群众最关心的身边事入手,对违法建设、违规广告招牌、市容秩序、卫生死角等问题重拳出击整治;实施“看天供热”,全面提升供热质量;开展市容景观行业“增品提质”行动,打造10处广告招牌特色街区,举办“美在寻常巷陌间”招牌公益更新大赛,对背街小巷低劣陈旧招牌进行公益性改造提升,努力为群众打造充满活力的城市新空间、营造方便温馨的居住新环境。

提升专业能力,增强服务本领,做到有求必应。城市管理工作与百姓生活息息相关,“民有所呼,我有所应,民有所盼,我有所为”。真诚倾听群众呼声,第一时间回应群众呼声,是做好城市管理工作的必然要求。要当好城市的“大管家”和群众的“服务员”,仅有服务群众的良好愿望,而不具备服务本领,只能是“壮志难酬”。只有不断提升专业能力,增强专业本领,才能对群众的“所呼、所盼”做到“有应、有为”。为锻造一支本领过硬的专业化城市管理干部队伍,局党组多措并举搭建成长平台,举办城市管理系统“一把手”领学研修班,推荐干部赴深圳、上海参加专业实训,开办城市管理精细化专题研讨班,组织年轻干部到一线岗位进行锻炼实践和体悟实训,开展燃气供热、环境卫生、市容景观行业专业培训,组织行业大赛和技能比武,大力提升干部队伍整体专业水平,持续提高为群众服务本领。

树立创新思维,注重服务实效,做到高效快捷。随着城镇化进程的不断加速和群众对生活品质需求的不断提高,城市管理工作面临着前所未有的挑战,传统的管理方式和管理手段已经不能完全适应新形势的发展要求。新时代的城市管理工作必须拓宽视野,创新思维,擅于运用新技术、新手段,解决城市管理的新难题,回应人民群众新期待。我市城市管理智慧化应用与上海、深圳等先进城市相比仍有较大差距,在打造“城市管理一张网”方面还有较大欠缺。今年,局党组创新治理模式,实施科技赋能“智管行动”,提高数据感知能力,统筹推进市区两级视频资源共享,全力打造“城市管理一张网”。同时,本着便民利民、快捷高效的原则,我局继续优化“点靓青岛”小程序,搭建城市管理工作标准、亮化时间、垃圾分类查询、城管金点子、海水浴场信息实时查询、门头招牌前置服务等便民服务模块,开启城市管理便民政策信息咨询、登记、查询于一体的“指尖服务”新时代。

个人作风建设心得体会1000字(篇5)

3月10日,全局开展了“作风能力提升年”活动,邀请市委党校马克思主义学院院长、教授敬志伟同志围绕作风建设进行专题授课。

装备保障处是综合行政执法支队的重要组成部门,承担着为全支队综合执法工作提供动力的重要职责,更应该加强自身作风能力建设。我应该提高政治站位,把做好装备财务保障工作,提高服务效能,作为加强作风建设的重要考量标准,在局党组、支队党委的正确领导,在处室同事的配合下,坚持以党建为统领,踔厉奋进、笃行不怠,认真履职尽责。

要一以贯之强党建,不断强化政治引领力。自己作为装备保障处党支部书记,要切实担起管党治党主体责任,不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。要紧扣标准化、规范化、信息化的工作要求,高质量推进支部党组织建设,进一步彰显党建引领作用。积极组织全体党员干部定期学习中央、省、市及上级部门文件会议精神。牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。立足装备保障工作实际,对照先进,定目标、找差距,改进工作,进一步强化“用心惠民”理念,将每项工作落到实处,切实提升保障服务水平。

要一门心思谋创新,不断提升履职综合力。准确把握新发展阶段,深入贯彻新发展理念,主动融入新发展格局。认真梳理查找财务管理、政府采购、资产管理、装备保障等方面存在的问题、漏洞,提出整改措施,修改完善工作制度,强化预算管理,防范化解工作风险。严格落实“三重一大”事项监督办法要求,将部门预算、重大财务改革、重大项目立项、大额资金使用等财务管理事项,纳入党委会议决策目录清单,确保重大财务事项科学依法决策,坚持用制度管理、用制度保障、用制度服务。同时,要靶向明确,对标先进城市,探索创新管理模式,优化工作流程,加强对装备保障处各项工作的系统谋划,提升工作的宏观性、整体性,更好的保障支队工作的正常开展和职能作用的充分发挥。

要一如既往强作风,不断增强廉政免疫力。严格自我要求,始终坚持以立身、立业、立信为标尺,树立廉洁奉公形象。要发扬“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”的精神,用心做事、扎实做事、激情做事,做到摸实情、讲实话、办实事、出实效,紧扣“作风能力提升年”活动,强化“用心惠民”的理念,重点是落实“一岗双责”,将党风廉政建设与支队后勤保障、财务、安全工作同部署、同规划,同推进、同考核。遵守纪律要求,主动接受监督,坚决杜绝权力滥用,始终让权力在阳光下运行。

锤炼过硬作风,提高工作效能。在今后的工作、学习中,我要进一步加强学习,进一步解放思想,不断强化宗旨意识,服务意识,改进工作作风,提高工作能力,以更高的热情投入到工作中去,对自身存在的不足努力加以弥补和改进,为综合执法工作创新发展提供有力保障。

个人作风建设心得体会1000字(篇6)

作风,是指人们在思想、工作或生活上一贯表现出来的态度、行为。对于领导干部来讲,作风就是其世界观、人生观、价值观的外在反映,是其党性修养、政治品质、道德境界的具体体现。加强作风建设,事关党和政府的形象,事关人民群众对党和政府执政能力的信任度,也是防微杜渐、反腐倡廉、保护好领导干部的重要基础性工作。

乡镇干部身处基层,贴近百姓,队伍庞大。是党和政府的面子,是服务群众的主力。加强乡镇干部的作风建设,事关社会稳定的大局,事关民富国强的大局,事关干群关系的大局,事关成为一名尽职尽责的合格的人民公仆的大局,因此尤为重要。

近几年,因国家一系列惠民政策出台,如免农业税、粮农补贴、农村合作医疗、最低生活保障等,在很大程度上改善了改善了干群关系,但是乡镇干部不作为或少作为的现象仍然存在。清闲的工作使得一部分干部把大量时间用在了娱乐上,这在一定程度上损害了党和政府的形象。其实,“农村是个广阔的天地”,要做事的话,还是大有可为的。

加强乡镇干部作风建设,可从以下三个方面着手:

一、认真学习,接受教育

学习,是使一个人不断进步的根本保证。思想的进步、观念的进步、知识的增长、技能的提高,都离不开学习。一个不注重学习的人,即使不退化,也只能停留在原地。当前各级各部门强调的创建学习型政府就很好的说明了学习的重要性。乡镇干部只有不断学习,接受教育,才能紧跟时代步伐、与时俱进,不致成为落伍者,也才能更有效地为人民群众服务。

学习既要注重理论学习,更要注重从实践中学习,从人民群众中学习,学会“从无字句处读书”。理论是指导实践的强大武器,而实践则是理论的源泉。“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”。要坚持走群众路线,多下村与群众交谈,多调查研究,在实践中不断摸索经验,使自己不断成长,提高工作能力,有效改善自己的工作作风。

同时,要将个人学习与集体学习结合起来。紧紧围绕服务群众这个中心,将个人智慧与集体智慧有效融合,产生整体大于部分之和的整合力量,打造一支有团结力、有战斗力的队伍,打造一支作风优良、百姓拥护的队伍。

二、保持干部的合理流动

合理流动是调动干部积极性,提高工作效率的有效措施。“流水不腐,户枢不蠢”、“树挪死,人挪活”这两句话对于人事管理还是很有启发的。在一个岗位呆久了,难免产生厌倦心理,用人们的俗话说就是已经“搞油了”。而各单位或部门间人员的合理流动,等于是为各单位和部门注入了新鲜血液,也激发了工作人员的活力,这对改善整个单位或部门的工作作风都有很好的作用。什么是合理流动?就是量才而用,把人才用到适合其才能的岗位上。

三、要有制度保障

好的制度对干部的作风建设有着根本性的作用。“没有规矩,不成方圆”,有了好的制度,干部的言行就有了个框框。要在实践中不断摸索,完善一些有利于干部作风建设的制度。如述职报告制度,工作经验交流制度等。有了制度保障,干部的作风建设才能更有效地抓好。

综上所述,作风建设关键在领导重视。“火车跑得快,全靠车头带”,“兵熊熊一个,将熊熊一窝”。领导台不重视作风建设,不抓好管理,不抓好执行,干部职工就很有可能成为一盘散沙,作风建设也就无从谈起。

个人作风建设心得体会1000字(篇7)

10月8日,_在全国党的群众路线教育实践活动总结大会上强调,作风建设永远在路上,永远没有休止符,必须抓常、抓细、抓长,持续努力、久久为功。下面我就作风建设谈谈我的观点。

一、作风建设需从领导干部抓起

领导干部的工作作风常常是一个地区和单位廉政状况的风向标,工作作风不实必然导致。“奢靡之始,危亡之渐”,对此,各级干部一定要充分认识改进作风的重要性、紧迫性,保持高度的政治警觉,要始终保持谦虚谨慎、艰苦奋斗的工作作风,始终与人民同甘共苦、心心相印。只有这样才能赢得人民群众的信任、支持和拥护。

二、作风建设需抓紧“细微”处

整顿作风,不仅在于政策的细化,更在于执行的细化。无论是豪华公车,还是豪华办公楼,大都堂而皇之,很难“蛰伏”于一隅。对于监管者而言,奢靡之风并非看不清、嗅不到。或视而不见,或大而化之,或欲盖弥彰,无非都是利益冲突引致的“选择性失明”。再美好的初衷,再精良的政策,离开层层细分解、层层抓落实的执行力,只能是一纸空谈。

三、作风建设需健全惩戒机制

严肃查处违规违纪行为,严格实施责任追究,是健全改进作风常态化制度的重要保证。纪检监察机关应充分发挥执纪监督职能,严肃处理违规违纪问题,不断向全党全社会释放执纪必严的强烈信号。对群众举报、媒体反映、监督检查中发现的违规违纪线索,应组织专人进行快速核查、及时处理,尤其对顶风违纪、踩“红线”、闯“地雷”的行为实行“零容忍”,发现一起、查处一起,强化震慑作用,杜绝“破窗效应”。

四、作风建设需健全制度机制

实践证明,只有建好制度,立好规矩,才能使各级党组织和广大党员干部开展工作从事活动有章可循、有规可守,为常态化抓好作风建设提供依据和保障。当前,要着眼于规范权力运行和干部具体行为,搭建起作风建设的制度框架。增强党员干部对制度的敬畏感,形成靠制度管权管事管人的良好氛围。

持久才能长久,深入才能深刻。作风建设只有起点,没有终点;只有更好,没有;只有进行时,没有完成时;作风建设永远在路上,

个人作风建设心得体会1000字(篇8)

“转思想、转作风、改善群众就医体验”心得体会 医患关系贯穿于医疗的全过程,医患关系我们不应该回避和掩盖这对矛盾的客观存在,寻找医患关系的平衡点,作为我们医务人员要坚持不懈地认识全心全意为人民服务的'宗旨,牢固树立敬业奉献精神,明白医方与患者的对等关系,提高医务人员树立良好医德医风的自觉性,转思想、转作风,换位思考,考虑患者,我对照自己平时的实际工作及思想动态,认真查摆了在思想作风、工作态度等方面存在的问题,并对其成因以及危害进行更深层次的剖析,以期达到自我教育、自我提高、自我完善、为人民群众解除病痛目的。

我认为医生这一职业与其说是一种技术性的职业,倒不如说是一种服务性的职业,因为它面向的对象是有血有肉,有心灵有感觉的人,它需要有一种发自心底为病人服务的意识,只用拥有了这种意识,才配称得上是一个合格的医生,人和机器不同,在就医过程中,必须调动患者的积极性,赢得患者的配合,使治疗取得较好的效果,使医患关系得以融洽我将从以下方面做好:

第一、要树立良好的医生形象,医心慈、医术精、医纪严、医风正、医表端,良好的印象是和谐医患关系的开端,能够给病人带来安全和保障感。人们一想到好医生,联想到的是细致,耐心,博学,负责这样的词语,这便是社会对医生这一角色的要求,因此作为一名医生,我努力使自己做到这些品质。转变以前一些不正确的观念,增强服务意识和责任意识,诚意地对待每一位患者、换位思考,要充分认识我们的服务对象都是饱受疾病折磨的患者,他们需要我们给予更多的关怀和热诚。

第二、精湛的技术是服务患者的资本,要提高学习能力,进一步增强自身素质。我要深入学习业务知识,用专业知识武装头脑,并贯彻落实到平常的工作中。时刻保持学习的危机感、紧迫感,把学习知识、提高素质作为生存和发展的紧迫任务,把学习当作一种工作和追求,要通过学习,不断提高理论水平,提高知识层次,增强做好本职工作,服务患者的能力。保持积极向上状态,积极的心态会给患者的心中撒上阳光,使患者也变得乐观,对健康充满信心,乐于同医生配合,改变消极冷漠的精神状态,不能叫患者悲观失望,产生极坏的作用。不能不负责任,敷衍塞责,言语不良,拿病人出气将直接导致医患关系的恶化。

第三、常修从医之德,常怀律己之心,只有做到廉洁行医、清白做人, 才能提高医务人员在病员群众中的公信力,我们一言一行,不仅代表着个人,而且代表着全院,我一定会堂堂正正做人,走好人生之路,树立良好的形象,做好自己该做的事,不该做的事情坚决不做,坚持自己的原则。在今后的工作中,我一定克服自身存在的问题,以“一切为了群众,一切依靠群众 把群众满意作为点和落脚点”来规范自己的言行。

个人作风建设心得体会1000字(篇9)

通过学习省公司领导在干部队伍作风建设启动会上的讲话,个人思想受到洗礼,精神得到升华,现将学习心得体会分享如下:

1、提高思想认识,加强作风建设

作风就是旗帜,就是形象,就是战斗力,作风事关成败,只有作风硬,才能干成事。一是培养敬业乐业精神。作为公司的一员,要干事有热情,把奉献放在第一位,要坚持“在岗必须爱岗,在职一定称职,在任力求胜任”的要求。要有一种创业的激情,任人难任之劳,承人难承之重,挑人难挑之担,做到心里想事、眼里看事、手里干事、腿脚跑事,靠勤奋造就业绩,靠业绩展现风采。办公室工作错综复杂、交织叠加,面对琐碎事、麻烦事更要有此精神,才能干好事干成事。二是培养好学慎思精神。重视学习,是我们党的优良传统。当今时代,知识更新快、棘手问题多,在实践、探索中总会遇到新课题和面临新问题,要在探索未知中增强工作的预见性、增强解决问题的本领,就必须多学习掌握主动权。干好工作的同时,优化知识结构,补齐短板,提升自身素质。要牢固树立终身学习的观念,学业务、学理论,更要讲政治重实践。作为青年员工更应如此,要向书本学、向先进学、向群众学,不仅学习知识更要学精神学作风。要加强知识修养,增强自身本领,增加知识储备、提高个人素质、立足自身所在企业实际,做好风险防控,维护企业利益。三是培养苦干实干精神。最初面对复杂棘手的工作难题时会出现畏难情绪,通过不断学习才明白事业是干出来的,成就是拼出来的,只有苦干实干才是硬道理。应该多想“怎样办”,不想“办不了”。只要肯想肯干肯努力,没有过不去的坎。面对困难,要有一种孜孜以求的实劲,有百折不挠的韧劲,有迎难而上的拼劲,在千磨万击中历练人生、收获进步。

2、坚持求真务实,锤炼工作本领

加强作风建设,归根结底是更好地工作服务,而个人工作能力强不强是检验作风硬不硬的“试金石”。要在日常工作中要加强实践、不断总结,提升干事创业的本领。一要锤炼统筹能力。办公室担负着承上启下、协调左右、联系各方的作用。做好统筹协调就要促进团结、搞好服务,确保单位中枢机构高效运转;做好统筹就要协调好公司各部门间的关系,提高信息、指令传递质量。面对纷繁复杂的工作,要合理安排时间,分清轻重缓急,抓住工作中的主要矛盾和矛盾的主要方面,有序高效推进工作。统筹能力在诉讼案件中显得尤为重要,组织会谈、收集证据、撰写应诉材料,需要协调各方、沟通内外,良好的统筹能力可以帮助诉讼取得好的效果。二要锤炼创新思想。创新是第一动力,也是提高工作效率和质量的有效途径,要在做好常规工作的基础上,敢于创新、善于创新,才能在不断发展变化的工作环境中与时俱进。要注重培养创新思维,不因循守旧,不固步自封,勤于思考、不断钻研,为干好工作出新招、谋新策。要广泛采纳创新经验,对于行业内先进的思想要及时学习,对创新的做法要大胆尝试,为我所用。对于自己工作中的成果,要及时总结形成典型经验,不断提高。三要锤炼精品意识。要始终追求一流标准,高起点、严要求,要时时处处走前列、争示范,不在任务落实中打折扣。省公司“_”中提出“打赢安全翻身仗,业绩考核重返国家电网公司第一方阵”的目标,作为普通员工也要有这种意识,小局并非弱局,要在对标考核中、在业绩排名中求提高、勇争先。在工作的各个方面力求细致、精致、极致,发挥专长、发挥优势打造一流精品业绩。

3、强化责任担当,严守法律红线

敢担当是一种负责的行为,是一种自觉的状态,敢担当就是要用铁的肩膀负起该负的责任,做好该做的事情。强化责任担当的同时也要严守红线,在事关原则、事关方向的问题上始终保持政治上的坚定和清醒,在大是大非面前旗帜鲜明,在日常事务中立场坚定,提升防腐拒变的能力。一要正确看待苦与乐。在办公室工作,加班时间多、工作任务重、心理压力大,时常高速运转,确实有苦的一面。离开校园后,集中学习的机会少了,更多的时候是边学边干,利用工作机会提升自我,提高个人素质,苦也就不全是苦了。把心态摆正,把艰苦付出当作成就事业的过程,当作个人难得的成长机遇,就会以苦为荣、以苦为乐。二要正确看待得与失。投入工作时间久,就意味着放弃部分个人休息时间。但这些“失”,换来的是单位整体工作的有序运转,换来的公司业绩和社会事业的发展,换来的是个人能力的提高。所以,一事之失、一时之失,不是真正的“失”,而是更大的“得”。青年员工是企业的未来,对待工作时要愿意付出,要有迎难而上的恒心、勇于担当决心,要主动挑起担子。三要正确看待快与慢。在工作学习过程中,一个时期可能进步得快一些,一个时期可能慢一些,这是常态。不能因为看见别人进步,就心里别扭;不能因为没有被及时安排,就心生怨气,要用正当手段提升自我得到进步。要加强学习,严格遵守各项制度,要坚持“法治思维引领,法治方式运行”的工作体系,运用法治思维、法治手段推动工作、解决问题。

个人作风建设心得体会1000字(篇10)

一、开展作风整顿建设的重大意义

此次以_为指导,全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风的整顿建设活动,是推动农业部门依法行政、执政为民的迫切需要和重要举措,是促使农业干部进一步的树立正确的人生观、权利观和执政为民意识,是进一步的树立农业部门为民、务实、清廉的良好形象。

农业部门是直接服务农民的部门,要切实维护好广大农民群众的根本利益,就必须建立一支作风过硬,科技、文化素质高的队伍。因此,作为一名农业部门干部,要增强紧迫感和责任感,通过这次作风整顿建设,不断提高自己的思想政治水平,切实转变工作作风,力戒官僚主义、形式主义,大力弘扬求真务实的精神,在抓落实、求实效上狠下功夫,从而促进农民收入持续增长,进而推进全区农业农村工作的全面、健康发展。

二、作风整顿建设中自身的努力方向

1、勤奋好学、学以致用,牢固树立终身学习的思想,坚持理论联系实际的马克思主义学风,认真的学习和领悟党的路线方针政策、农业法律法规知识及组织管理知识,把学习体会和成果为“三农”服务的能力。

2、心系群众、服务人民,牢固树立马克思主义的群众观点,始终坚持党的群众路线,时刻摆正自己和人民群众的位置,在思想感情上贴近人民群众,下大气力解决好群众反映强烈的突出问题,下大气力做好关心困难群众生产生活的工作,多办顺应民意、化解民忧、为民谋利的实事。

3、真抓实干、务求实效,发扬求真务实精神、大兴求真务实之风,增强工作的责任感和紧迫感,自觉克服脱离实际、形式主义、弄虚作假、虚报浮夸等不良作风,努力做到脚踏实地、埋头苦干,查实情、讲实话、办实事,提高工作效能,推动工作落实。

4、艰苦奋斗、勤俭节约,牢记“两个务必”,发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神,反对铺张浪费和大手大脚,抵制拜金主义、享乐主义和奢靡之风,坚决克服以权谋私、奢侈浪费、作风粗暴、侵害群众利益等错误行为。

5、自觉遵守党的纪律和国家的法律法规,严格执行廉洁从政的各项规定。

6、生活正派、情趣健康,讲操守,重品行,注重培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求。

通过此次作风整顿建设活动,我要使自己的政治思想有明显进步、工作作风有明显改进、法纪观念有明显增强、业务水平有明显提高,从而促进自身全面发展

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