最新企业年会主持需要注意哪些_2020年会需要注意表现在哪些方面
现在很多的公司都已经开始陆陆续续的举办年会了,在年会上,一个好的主持人绝对能够让这场年会加分不少,以下是小编给大家整理的最新企业年会主持需要注意哪些_2020年会需要注意表现在哪些方面.希望可以帮到大家
年会主持需要注意哪些<一>
首先应对公司的整体概况要基本了解,特别是今年的情况,其中有今年公司经营状况,首先肯定主要领导在重大决策及对各部门的指导作用。
然后谈及各部门主管带领其员工团结一致使公司取得全年现有成绩,同时也要谈及存在的问题,但重点要谈成绩,要根据现场参加会议的人而讲一些相应的话题。
眼神要经常与参会人员交流,不要显得做作,要注意会议的程序,必要时要带一些鼓励幽默语言来调节气氛。要有自信,要注意参会人员的反应,及时调整自我表现不论什么突发事情都不要影响你的发挥。必要时要把话题转给相应人员回答。
如果你是近视眼, 劝你不要戴眼镜,因为看不清大家注视你的神态会让你不那么紧张.这是 的小技巧,另外,到时候会在舞台上么?有聚光灯么?要有的话,灯光一打,你是看不清观众的;
若没有,那就要做好和观众的眼神沟通了,不能盯一个人很久,那人会不自在,导致你更紧张,也不能让眼神来回飘~~~显得不自信。
自己注意放松情绪!多锻练锻练就好了!在台上没有做作这一说法~再多的礼节也不过分~想象如果别人拿奖了,你不祝贺一下,仿佛你不愿意了似的,对吧!
主持风格的形成,有着多方面的原因,既关系到主持人的自身条件,又关系到他所处的外界环境,由于主持人思想感情、生活阅历、审美情趣及知识层次的不同,在理解和表达上也必然各不相同,再加上时代的需要,民族的习惯及生活的特点,必然对主持人产生直接的影响。也决定了主持人独具个性的主持风格。
不同的时代,有着不同的主持特色,不同的主持风格,也需要运用不同的语气和基调。语气是在具体思想感情支配下语句的声音形式,又都来源于对节目内容的精心分析和具体感受,不同的内容应有不同的语气。用不同的语气表达不同的思想感情。
基调表现为要根据具体的内容,将文字转化为语言的艺术再创造。主持人在主持节目之前,应该对节目的内容,有全面深刻的了解,掌握一些最鲜活、最有价值的新闻素材,针对交流对象地位、身份、职务、阅历的不同,准确地把握。
或对名人的敬重,对老者的真诚,对患难者的同情又或对伤病者的关心体贴……。这种朴实,善解人意的心态,就很容易与观众沟通,以至于观众在这种和谐亲近的屏幕上有所感悟。
其实要做好年会主持人的工作并不是一件容易的事情,大家需要做好准备工作,同时还要掌握很多技能,这样才能够让自己尽可能不会犯错,
年会主持需要注意哪些<二>
台词一定要提前准备好,并且有主持人台词小纸条。
台词要依据每个年会节目特点,提前写好。由于自己有时候紧张,会突然忘记台词。这时候如果有纸条在手上,可以在台上拿起来看一下,保持主持的顺畅性。
主持人之间要培养默契。
一般主持人有多个,一个节目前会有两个人上台报节目。主持人之间的默契程度,也是保持年会顺畅进行的一种的表现。
主持人,说话语速不要过快。这点其实是很关键,也是做主持人的最基本的要求。主持人的一个目的是让观众清楚的知道下个节目的名称和意义
对突发情况,提前做些准备。
比如说,突然下个节目的演员还没有换好服装,而主持人已经报了下个节目。这时候会出现冷场的情况,这时主持人可以提前准备些游戏或者笑话来热热场。
服装整洁,搭配的要得当。
主持人给人的感觉很重要,主持人的服装一定要自己精挑细选。几个主持人的整体服装颜色搭配也要做考虑。
开场白和结束语,要好好准备。
开场白要拉起气氛,结束语也要照顾到很多方面,比如说感谢大家的精彩演出,感谢到场的领导等等。这个一定要慎重考虑周全
在主持人当中,挑好一个总负责人。
这个的好处是,在出现问题时,可以由总负责人调配。保障年会顺畅的进行。
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