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给父母的一份慰问信

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给父母的一份慰问信

  一个优秀的人,背后少不了伟大的父母。下面是小编为大家整理的给父母的一份慰问信,希望对大家有帮助。

  给父母的一份慰问信篇一

  尊敬的各位员工的父母:

  您们好!

  值此春节来临之际,我谨代表****集团**公司向您及您的家人致以深深的谢意!对您们给予公司发展的关心和支持表示衷心的感谢!

  首先,感谢您们对刚成立的**公司的信任,让我们拥有了您孩子这么优秀的员工。

  企业的发展壮大,离不开全体员工的共同努力和辛勤耕耘,有了我们可爱的员工才有了分公司的今天;有了分公司才有了相互的温暖。

  分公司成立以来,您们的子女——我们可爱的员工,以公司为家,任劳任怨,敬业奉献,为公司的发展壮大奠定了坚实的基础。

  相信我们的员工队伍会站在新的起点上,与时俱进,志存高远,与公司同呼吸、共命运,实现个人与公司的共同愿景,共同书写辉煌而美好的篇章!

  一个成功的公司,少不了优秀的员工;一个优秀的员工,背后少不了伟大的父母。

  在您的子女为工作、事业打拼的时候,您是他攻克困难的力量源泉,他的成功包含了您们默默的支持和真切的关爱。

  在此,感谢您培养了这么优秀的孩子,为公司培养了这么优秀的员工。

  分公司在未来的发展过程中将面临更多的机遇和挑战,为了分公司美好的明天,依然需要您的理解、支持和奉献。

  让我们携起手来,用亲情构建**公司更宽更广的美好前景,用亲情铸就**公司更好的业绩和您家庭永远的幸福!

  请您放心,**公司将不断创造良好工作环境,坚持“以人为本、重视人才、认才为用、量才为用;珍惜人才、爱护人才、关心人才、激励人才”的人才战略,积极贯彻将“员工个人职业生涯发展规划与企业远景发展规划两者利益相结合”的用人策略。

  因此,我们热切地盼望您以各种形式与公司交流,精心构架企业与家庭紧密联系、交流的桥梁和纽带。

  我们将非常关切您的任何意见和建议。

  百善孝为先!**公司重视德行,尤重孝道!父母的生养教育之恩,是感恩之根;子女的赡养孝顺之道,是德行之本!**公司不仅要求员工工作积极向上,认真负责;更要求员工孝顺父母,德行兼备。

  我们需要您的关注、信任与支持,我们坚信:无间的沟通、通力的合作将推动******公司快速稳步发展。

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  xx年x月x日

  给父母的一份慰问信篇二

  尊敬的学生家长朋友:

  您好!春节将至,我们带着**年的收获,迎来了**年的寒假生活。在您的关心和大力支持下,我校出色地完成了本学年的各项工作:学生实验楼如期完工;校园地面全部硬化;学生食堂饭菜质量得到进一步改善;师生饮用热水实现自动供应;学生桌櫈进一步更新;学校围墙全部重建;菜单式管理模式已经形成;培优补差工作实现了常态化;各年级阶段性考试始终位居对比学校前茅;我校中考成绩再次位居城外中学冠军,学校再次获得“中考工作先进单位”荣誉称号。在此向您致以衷心的感谢。预祝您和您的家人春节愉快,合家幸福!

  我校**年寒假时间:**.1.17下午---**.2.16下午。

  为了让孩子度过一个安全、健康、快乐、充实的寒假,我们本着让孩子合理休息、健康发展、有所收获的原则,提出了丰富多彩的活动建议,期待着您切实承担起孩子第一监护人的职责,在假期里对孩子予以指导和督促!

  望您督促孩子完成作业。1、每天完成一定量的寒假作业,不突击、不拖拉、不抄袭;2、每天能通过各种渠道了解国内外大事,收看各种新闻节目、报刊或收听广播,养成每天收听、收看时事新闻的好习惯;3、开展“品名著经典”活动。(1)制定合理的读书学习计划,保证每天半个小时的读书时间;(2)开展“品名著经典”读书活动,鼓励孩子在寒假中品读一本好书,和家长、同伴分享书中的乐趣。以不同形式展示读书成果,如制作读书卡,记读书笔记,写读后感,编写手抄报、摘抄经典句子等。

  望您教育孩子注意安全。寒假期间要继续开展以“自护、平安”为主题的教育活动,家长要教育孩子在家或外出时注意安全防范和自我保护,让孩子掌握防火、防盗、防拐骗、防触电、防煤气中毒、防食物中毒、防滑冰溺水、防交通事故及燃放烟花爆竹等安全常识,避免事故的发生,平平安安过好春节。

  望您让孩子学会感恩。1、开展“孝敬长辈、体验亲情”感恩教育实践活动,做到“五个一”:向长辈拜一次年;对父母说一句感谢的话;给老师及长辈发一条祝福的短信;帮父母彻底打扫一次家庭卫生;参加一次社会公益活动;2、引导孩子合理使用压岁钱,倡导爱心消费、绿色消费;3、教育孩子待客大方,参加社交活动待人接物有礼貌。

  尊敬的家长朋友,孩子是祖国的希望和未来。教育孩子是我们大家不可推卸的责任!祝您全家新春快乐!生活幸福!万事如意!愿您的孩子假期愉快!

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  xx年x月x日

  给父母的一份慰问信篇三

  尊敬的各位员工的父母:

  您们好!

  秋风送爽,丹桂飘香,值此中秋佳节来临之际,我谨代表山西四建集团装饰二分公司向您及您的家人致以深深的谢意!对您们给予公司发展的关心和支持表示衷心的感谢!

  首先,感谢您们对刚成立的装饰二分公司的信任,让我们拥有了您孩子这么优秀的员工。企业的发展壮大,离不开全体员工的共同努力和辛勤耕耘,有了我们可爱的员工才有了分公司的今天;有了分公司才有了相互的温暖。分公司成立以来,您们的子女——我们可爱的员工,以公司为家,任劳任怨,敬业奉献,为公司的发展壮大奠定了坚实的基础。相信我们的员工队伍会站在新的起点上,与时俱进,志存高远,与公司同呼吸、共命运,实现个人与公司的共同愿景,共同书写辉煌而美好的篇章!

  一个成功的公司,少不了优秀的员工;一个优秀的员工,背后少不了伟大的父母。在您的子女为工作、事业打拼的时候,您是他攻克困难的力量源泉,他的成功包含了您们默默的支持和真切的关爱。在此,感谢您培养了这么优秀的孩子,为公司培养了这么优秀的员工。分公司在未来的发展过程中将面临更多的机遇和挑战,为了分公司美好的明天,依然需要您的理解、支持和奉献。让我们携起手来,用亲情构建装饰二分公司更宽更广的美好前景,用亲情铸就装饰二分公司更好的业绩和您家庭永远的幸福!

  请您放心,装饰二分公司将不断创造良好工作环境,坚持“以人为本、重视人才、认才为用、量才为用;珍惜人才、爱护人才、关心人才、激励人才”的人才战略,积极贯彻将“员工个人职业生涯发展规划与企业远景发展规划两者利益相结合”的用人策略。因此,我们热切地盼望您以各种形式与公司交流,精心构架企业与家庭紧密联系、交流的桥梁和纽带。我们将非常关切您的任何意见和建议。

  百善孝为先!装饰二分公司重视德行,尤重孝道!父母的生养教育之恩,是感恩之根;子女的赡养孝顺之道,是德行之本!装饰二分公司不仅要求员工工作积极向上,认真负责;更要求员工孝顺父母,德行兼备。我们需要您的关注、信任与支持,我们坚信:无间的沟通、通力的合作将推动山西四建装饰二分公司快速稳步发展。支持我们!

  月是中秋明,中秋情最深。在这个喜庆团圆的日子里,由于工作需要,您的孩子依然坚守在工作岗位不能回家与您团圆,我们深感歉疚。公司决定,为您们送去节日感恩卡,以表达对父母的感恩及孝道。送一份薄礼,送一声问候,再一次衷心地祝福您们:中秋快乐、工作顺利、阖家欢乐、幸福安康!

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  xx年x月x日

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