三八红旗手主要事迹心得
三八红旗手主要事迹心得五篇
让我们来一起看看三八红旗手主要事迹心得怎么写吧!在平时的学习、工作或生活中,大家都写过事迹材料吧,事迹材料可以起到宣传典型人物、引导良好风气的作用。那么拟定事迹材料真的很难吗?下面是小编给大家整理的三八红旗手主要事迹心得,希望大家喜欢!
三八红旗手主要事迹心得篇1
她对自己的每一项设计就像孕育婴儿一样谨小慎微,对自己的设计在加工生产过程中的应用,就像对待初长成的孩子一样及时依据实际情况进行修正,当一件件成品出现在眼前时,她就像看到自己的孩子长大成人一样欣喜欣慰。她就是__集团公司机厂副总工程师__ 同志。
__ 同志原来是一名钳工,受其父的影响,当一名工程师是她从小的理想。她当过知青,因时代的影响,她学习的基础非常差,为了实现自己的理想,她克服各种困难,通过刻苦自学,终于在25岁的时候考上职工大学。她非常珍惜三年的学习时间,没有缺过课,看书、查资料、向老师请教成了她生活的主要内容,学习了大量专业技术知识。毕业后来到技术岗位,她没有停止学习,而是更加努力的学习,一是向书本学习,二是向实践学习,她把每位工人当成自己的老师,不断向他们请教,将书本知识与实践结合起来,在实践中不断完善自己,很快就能在工作中独当一面。
__所学习的知识在工作中发挥了很大的作用。她设计的混凝土井壁筒预制钢模板,结束了我公司木预制井壁筒的历史,提高了井壁浇注质量,加快了施工进度,消除了因模板涨模产生的混凝土浪费,大大降低了施工成本。她参与了中型钻机的设计加工工作,这项技术在国内属领先地位,填补了行业空白。在井壁对接法兰盘钻孔的时候,她看到因设备紧张影响施工进度,就鼓励工人大胆革新,将他们的思路给与总结,设计了法兰钻孔平台,使设备紧张的问题得到解决,同时提高了工作效率。
细节在很多时候决定着成败,尤其是在工业生产过程中,一个细节就能解决大问题,__有女同志的细致入微,在工作中她又追求完美,有时,她为了一个细节,为了求证一个事实,她要查阅大量资料,还经常一支笔、一张纸到书店,资料室去抄摘、去查找。在法兰盘加工过程中,工人提出法兰盘几何尺寸达不到设计要求不能通过质量验收,她对照图纸反复计算,提出优化的加工程序,提高了法兰盘加工质量,使加工顺利进行。
计算机的广泛应用,使人们的工作效率有了很大的提高,同时提高了精确度。学习先进的科学已经__生活的一部分,一种习惯,但是,对于40多岁的人来说,学习电脑的使用无疑是一种挑战。记忆力不如从前了,手指也不那么灵活了,那些带有洋字母的名词看了几次还是觉得生疏。为了更好的.工作,她下决心:学!为此她买来一台二手电脑带到工地,买来电脑专业书籍来看。她不耻下问,向年轻的技术员学习,向同事学习,学习达到入迷的程度,有时在电脑前一坐就是半天,凭着这股韧劲,她学会了电子图板制图、cad制图、五笔打字、文档的编辑和电子邮件的收发等,这些知识给她的工作插上了翅膀,让她做得更好更高更优。她这种惠而不倦的学习精神令人佩服,成为四周人的学习的榜样。
__公司是国内唯一采用冻结法、钻井法非凡施工技术在软土、流沙、含水等不稳定地层中进行井筒、硐室、隧道、基坑等工程施工的现代化专业公司,施工地点都是在荒郊野外,生活条件工作条件异常艰苦,机厂主要服务一线施工,经常需要到工地去。受世俗的偏见,女工程师很少,在野外流动单位工作的更是凤毛麟角,既要克服社会环境的不良影响,又要克服自身生理上的困难,女工程师的付出要比男工程师的付出多得多。一些简单的事情,比如上厕所,在工地女性少,就有诸多不便。而在一些男人看来,女人是头发长,见识短,不适合干技术工作,经常露出不屑的神情。__就是不信这个邪,她就要做出个样子来。她经常加班加点工作,而女人喜欢的逛街对她确是奢侈的。尽管工作环境都是男性,她依然不卑不亢、有理有节、鲜明的提出自己的观点和看法,令男人们赞叹而刮目相看。
一般人认为,当工程师就是在办公室里画画图,穿得漂漂亮亮作白领。__不是这样认为的。他认为工程师应该到一线去,去发现问题,及时解决问题,而不是等有了问题再找到他。于是,她收起女性的爱美之心,上班经常穿着朴素的工作服,到车间到工地工作起来非凡方便。
20__年夏天的山东龙固工地天气非凡热,在炎炎烈日下__专心工作,穿厚厚的工作服究竟太热了,她无意中将袖子捋起来,因为当时忙,没在意什么,等工作告一段落时才发觉胳膊火辣辣的痛——皮肤长时间裸露在骄阳下被灼伤了。工人们看到她这样辛劳,劝她不要到现场去了,有事再找她就行,可她还是坚持着。她发现钢板卷制下料假如不合理就会造成浪费,就与工人共同商量下料办法,不断改进下料工艺,仅在这项施工中就节约钢材200吨,产生了良好的经济效益和社会效益。龙固工程顺利结束了,她的体重也减少了10斤。她认为这是值得的。同事们心痛得说她又黑又瘦,她笑着说:“我减肥成功了。”
三八红旗手主要事迹心得篇2
谭__,女,1980年2月出生,现年35岁,祖籍湖南,出生于湖北荆州。20__年7月陕西师范大学新闻与传播学院新闻系毕业,20__年6月加入中国共产党。20__年2月进入安康日报社工作,先后为记者、编辑、采访中心副主任、编报中心副主任,20__年2月至今任《科教周刊》编辑部主任。期间,20__年10月兼任安康日报社妇委会主任,20__年10月又兼任安康日报社工会女工委主任。
20__年,刚读大二的谭__,成为了一名光荣的共产党员。比别人做得更多,做得更好,是她对自己的基本要求。到安康日报社工作以后,她把这份忠诚和信念具体到这份地方党报上,将其作为发挥聪明才智和施展梦想的人生舞台。
从事新闻工作12年,谭__始终牢记和践行“记者永远在路上”这一理念。在日常的新闻编采工作中,她始终身先士卒,甘当表率,肯吃亏,愿吃苦,时时处处发挥一名共产党员的先锋模范作用。她走遍了安康的每一个县区和绝大部分乡镇,采访了数不清的人物,发表了数千篇报道。她发自内心地珍视记者这个身份,也真正喜欢党报记者这份职业。每一次采访,她都当成是一次学习和锻炼的机会,让自己的思想和精神不断得到净化和升华,用这份报纸来承载梦想和希望。
20__年7月,正是一年中最热的时候。得知石泉有个安康唯一的乡村女邮递员赵明翠,且事迹非常感人之后,谭__冒着7月的暴雨,独自一人赶到石泉。为了深入挖掘人物内涵,将这个普通的乡村女共产党员表现得更加生动鲜活,为广大读者呈现一个真实可信的赵明翠,谭__用了3天时间,不分白天黑夜,跟随赵明翠和她的邮路,坐车走路、爬山渡河,完整地体验了一次乡邮员的生活轨迹。周末回到安康后,她又利用休息时间加班加点,迅速将五六十页的采访笔记形成报道。《直抵人心的邮路——记陕西省创先争优优秀共产党员、石泉县乡村女邮递员赵明翠》见报后,在社会上引起了巨大的反响,此篇稿件也获得当年度陕西新闻奖二等奖。赵明翠也以此为起点,从石泉走向安康、陕西乃至全国,获得了不少国家级的荣誉和表彰,家庭困境也因此得到妥善解决。对谭__来说,既通过报道彰显了基层女共产党员的崇高精神,又通过报纸这个平台发挥了自己的作用,这是最能体现她记者价值的.时刻。
经谭__报道的典型人物有很多,对安康全局性工作的'报道她也做过不少。在负责《科教周刊》报纸编排的同时,她还经常承担报社的重点采访任务,为报纸撰写社论、新年献辞和评论员文章。负责《科教周刊》以后,谭__锐意改革,大胆改版,针对教育、医疗领域的热点、难点问题,做了一系列深度报道,推出了责任医师团队“茨沟模式”、“宁陕式医改”等先进典型。同时,以身作则,率先垂范,大力培养部门的年轻人,为他们快速成长提供宽广的舞台。
在业务工作上发挥模范带头作用,精益求精,是谭__对自己最基本的要求,她同时在其他方面不断突破,力争将自己的作用发挥得更充分。2009年和2014年安康日报社编辑二支部支委改选,她先后任纪检委员、组织委员。不管在哪个岗位,她都尽职尽责。积极在报社内部培养、发展年轻党员,鼓励大家一起成长,为报社发展和安康建设注入新鲜血液。她是市社保中心、市人民医院的行风监督员,数次被市妇联聘为新闻宣传指导员。她多次代表报社参加市记协组织的知识竞赛、演讲比赛等活动,业务能力和道德品行在宣传领域和读者群中获得了积极正面的评价。
20__年10月安康日报社妇委会换届,经民主推荐和社党委研究,由谭__兼任报社妇委会主任一职。在这个全新的工作岗位上,她一如既往地尽职尽责,热心关注报社女职工的工作和生活,组织开展了一系列有意义的活动。组织报社妇女同志积极参与市妇联开展的各项活动,发挥职业优势热心为妇女工作服务,主动参与、积极协调全市妇女事业宣传报道工作,努力为安康妇联工作的顺利推进营造良好的舆论氛围。兼任报社工会女工委主任职务后,通过工会平台积极为维护妇女姐妹切身利益奔走呼吁。
在多年的新闻工作中,谭__先后获陕西新闻奖近10次,获安康新闻奖一等奖十余次,先后被评为省、市反腐倡廉宣传报道优秀记者、安康市优秀新闻工作者、抗洪救灾新闻宣传先进个人、安康市“三八红旗手”、“第二届文明市民”、“党员八带头标兵”,连续多年被报社评为优秀新闻工作者和优秀共产党员。
新闻永远在路上,党的记者也永远在路上。在谭__心中,党报记者必须做得更好,弘扬正能量,传递正声音,因为这是党的力量,是报纸的力量,是她作为一名女性记者永不枯竭的力量。
三八红旗手主要事迹心得篇3
小陈,女,现年35岁,出生于陕西省平利县,现担任__市万宁轮胎贸易有限责任公司董事长兼总经理、__恒口示范区众银小额贷款有限公司董事长,__市女企业家协会常务副会长。自20__年创建__市万宁轮胎贸易有限责任公司以来,依靠团结务实领导集体,锐意进取,勇于创新,不断完善企业制度,完善内部经营管理机制。凭借过人的魄力和胆识,独特的经营管理手段,创新思维,带领团队克服困难,努力奋斗。始终坚持以质量求生存,以扩大规模求发展。她从三万元创业资金,三两个远房亲戚支持的小团队发展成为__市规模最大、品牌最全的轮胎贸易公司,为__的驾驶员安全出行保驾护航!
一、艰苦创业,不忘初心
提起小陈,在__轮胎销售行业,几乎是人尽皆知的。20__年,初出牛犊不怕虎的她用手里仅有的30000元钱和刚刚完婚的丈夫毅然选择走出县城来到__,她没有贪恋婚后县城里安逸的生活,选择了常人难以坚持的方式去拼搏,租下国道旁的一家门面做起了轮胎销售的生意。起初的创业压力和重重困难并没有打消她对自己当初做出决定时的那份执着和热情,就这样,她把家安在这个租来的店铺里,前面是销售的轮胎,后面是夜里下榻的钢丝床,没有请工人,就亲自和丈夫装车卸车,摆放货品;业务知识薄弱,就用省出来的钱自费去省城考察学习,认真学习先进企业的管理经验,回来后结合实际加以运用,使得企业渐渐壮大起来。
小陈认准一个理:踏踏实实做人,认认真真做事。用大山里最淳朴的天性去面对生活,生活也一定会回馈给她内心向往的美好。正是这个理念,让小陈在诚信经商、热情待客、依法纳税的过程中,成为了商业市场里的“幸运儿”。她的幸运源于真挚,用灵魂感动了每一个人,得到了四面八方支持,20__年__市万宁轮胎贸易有限责任公司正式注册成立,注册资本20__万元,员工15人,以爱子名字命名,她将倾尽所有的爱助“他”成长!
二、积极进取,精益求精
不断提高思想认识和业务水平,她热爱祖国,拥护党的路线、方针和政策,与时俱进,不断开拓创新。她思想活跃,不断更新创业观念,艰苦奋斗,自主创业,取得了突出的经济效益和社会效益,在全市产生深远影响。她富有责任感、使命感,有奉献精神,受到广大青年的拥护,他的创业精神和业绩是全市青年的创业典范。一股巾帼不让须眉的决心势不可挡,翩若惊鸿,婉若游龙,小陈用自己的高效的执行力和专注,贯彻着企业文化落地。“把职业当事业、把使命当生命、把梦想当信仰、把价值观当原则”
公司给予员工很好的工资待遇,相应的`社会、养老保险等,提倡人员动态管理,使得员工有更好的个人发展空间和环境,并且在她的组织带领下,对员工进行了多期管理培训如:《价值观落地》、《境界》、《教导模式》。同时定期组织员工外出学习参观,设身处地的感受大城市大企业的风采。长期以来使员工形成了注重学习、遵守社会公德和职业道德,追求和实践健康文明生活方式的良好风气。让万宁人成为每一位车主身边的高素质轮胎专家。
三、奉献爱心,回报社会
小陈同志制定了“招聘员工五优先”原则,即“下岗职工优先、待业青年优先、家庭贫困优先、毕业大学生优先、残疾人优先”,先后安排此类职工就业达70人。同时小陈同志积极参加社会慈善组织、公益活动。如:20__年加入__市女企业协会并活跃其中,参加每年由协会组织的各项慈善活动(例如:每年元旦期间走访__各个县区基层困难户;三八妇女节慰问留守贫困妇女,替远在他乡打工的孩子们尽一份孝心;六一儿童节深入山区探望留守儿童,为他们带去更多关怀)。20__年8月响应__义工联合会、__电视台邓姐帮忙联合发出的紧急求助信息,为家住__县河乡苏坝村10个月大的小梦雪捐赠善款1万元。20__年12月8日小陈同志积极参加西安__商会“赴田坝小学爱心助学”活动,捐款捐资7万元,为镇上的孩子从去冬日里的温暖。只要自己身边的人有困难,小陈同志总是扑在前面为他人排忧解难,出钱出力出主意。资助员工子女深造,为遭受自然灾害的员工家庭重建房屋等等,因为这些举动,也才让这70人的团队心与心走在了一起,如同家人。
作为一名女同志,在精神文明建设和事业不断发展的今天,她在企业管理上成绩显著,而且还肩负着家庭的重担,贤良淑德、秀外慧中,相夫教子并未因每日繁事缠身而已丝毫马虎。儿女在学校成绩优异,丈夫在事业上蒸蒸日上,孝顺父母、公婆,让老人坐享天伦之乐。小陈总说:“家庭和睦幸福,是我事业稳定发展的奠基石”。
四、饮水思源,任重道远
企业的发展跟政府的支持、社会的关心是分不开的。20__年__市万宁轮胎贸易有限责任公司又__市金融办推荐,由省金融办批准,做为发起单位筹办了__恒口示范区众银小额贷款有限公司,小陈同志担任董事职务,又一次大胆的卖出脚步,为__地方金融服务工作贡献出自己的一份力量。作为青年企业家的先进代表,小陈荣获“__市三八红旗手”、“__市女企业协会常务副会长职务”、“西安__商会常务副会长职务”、“__市青年创业协会理事职务”。这些荣誉都是组织给予小陈同志的信任与激励。“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”。在未来,小陈同志定会不懈努力,将其事业发展壮大,为更多人们提供就业机会,也为__迈向美好的明天添砖加瓦!
正如她一开始创业时的简单与坚定一样,把大部分精力都投入到钟爱的事业上,在平凡的市场上默默耕耘、奉献,用自己的实际行动去实践在心中曾经许下的誓言。不忘初心,方得始终!
三八红旗手主要事迹心得篇4
小李同志作为财务战线的一名普通职工,主要负责出纳工作,同时还兼顾财务中心的各项工作。
一、坚持原则,不断进取。
作为一名出纳,要求法制观念强,不断学习,认真贯彻执行财务规章制度,现金与账目相符。在工作、学习方面要求进步,不断提高业务能力,不断扩展法律知识,从实践中总结经验,并运用到实际工作中去。工作中,把防范风险、加强内控做为重点。能积极拥护党的路线,方针,政策。在实际工作中能够认真负责、刻苦钻研、严格要求自己,以扎实的业务知识服务于本职工作。
二、服从分配,爱岗敬业。
财务在资金管理方面人手少,事务多,该同志从无怨言,在工作中踏实肯干、努力进取,凭着强烈的责任心、坚定的事业心,恪尽职守,脚踏实地,受到科室及同事的好评。
三,忠于职守,热情服务。
具有高度的责任心和崇高的职业道德,对学校忠诚,视学校利益高于个人利益。忠于职守,认真自觉地履行职责,切实做好财务工作,有强烈的.事业心,不掺杂私心,不渎职,具有高度的工作热情和良好的团队合作精神,工作关系融洽,较好地推动本职工作的开展。对于学校其他部门的工作,积极给予配合。作为学校窗口部门,个人的言行举止将会影响整个学校的形象,所以小李同志非常注重自己的服务意识和个人形象,对于家长和学生的咨询详细解释、耐心查找,微笑服务,做到学校、家长、学生满意。
出纳工作看似简单平凡,但是正是这平凡中更能体现一个人认真负责的态度,她以校为家,爱岗敬业,用行动诠释了一名优秀职工的深刻内涵。
三八红旗手主要事迹心得篇5
这里的工作,精筛细察,把关严密,堪称地质找矿的金睛慧眼;这里的女性,质朴坚韧,而又激情迸发,闪耀着地质巾帼的奕奕神采;这里的团队,百战历练,群心凝聚,多年来圆满完成了数万次的任务与挑战,以实战硕果诠释了冶金地质精神的内涵;这里不是野外,却是冶金地质的一个前沿阵地——中心实验室第三分析室。
你若盛开,清风徐来。几年来,历经实验室方寸之地的苦战和磨练,她们迎风怒放,取得了丰硕成果,荣誉亦纷至沓来——"地勘院先进集体"、"__省国资委基层优秀党组织"、"中国冶金地质总局安全生产先进单位"称号,20__年,她们光荣地被评为中国冶金地质总局"三八红旗集体"。
一、地质"法官",苦中求精。
中心实验室第三分析室共6名员工,女性就有5名,其中有即将退休的化验老工人,也有刚刚大学毕业的知识精英,她们主要承担的是实验室化探样品中痕量金的分析测试工作。熟知中心实验室工作的人,通常对第三分析室的工作性质都望而生畏——那是一种非同寻常、无法言喻的苦和累。
最近几年,第三分析室化探样品年分析量都在10万件以上,为了能按时完成工作任务,在样品集中期,她们几乎没有节假日,正常工作日每天工作时间都在10个小时以上,劳动强度非常高;而且化探样品中痕量金的分析测试工作流程较长,从称样到测试,每批样品的分析时长至少6.5小时以上,堪称艰苦。
大家对苦并不在意,但众口一词的重中之重,便是两个字——质量。"化验室检测数据对于前期地质找矿工作而言,就是一份‘判决书’,至关重要。"判决书的生成看似异常简单,每天单调地重复着称样、烧样、溶样、振荡、解脱、检测、计算、打印报告等这一系列的工作。日复一日、年复一年,平淡得"比一杯白开水还要淡"。甚至在外人看来,化验员的工作"很容易"。其实不然,如何在常年累月的工作中,战胜这种数万次、甚至数十万次重复带来的身体与心理上的`双重疲惫感,同时又要保证高精度的准确,对分析室的工作人员来讲,是一种巨大的隐形挑战。因为她们深知,每一份样品的精确检测,任何一道工序稍有差错都将前功尽弃,必须从头再来——"判决书"上一个小小的疏忽将会导致极为严重的后果,甚至对整个找矿项目造成不可估量的损失。
痕量金的分析测试工作不确定性很大,当样品分析测试结果和检查样品的测试结果出现差异时,她们必须查明原因。20__年9月,痕量金测试结果出现了明显的系统误差,她们分别从7大环节进行查找,甚至从样品加工源头都进行排查,都没有找到确切的原因,此时,经验最丰富的化验员也觉得无能为力,大呼"邪门儿"。嘴上说"邪",可不信邪——这时她们想到的是团队的力量。第三分析室请来实验室技术管理人员,共同分析任何一个可能存在问题的环节,任何可能出现问题的因素,经过连续7个工作日、数十人的研究、查找,功夫不负有心人,最终,大家推测为化学试剂的问题,并得到了验证。
苦中求精,必须具备超乎寻常的、强烈的责任心才能胜任一名合格的化验员。走近她们的工作,你会感受到无处不在的紧张感:无论是在办公室、操作间、仪器房,她们对于每一份数据的细心计算和校对,都要高度集中注意力,始终保持清醒、良好的工作状态,关注化验数据,发现任何微小的问题,都要及时与质量管理部门沟通,并及时采取纠正措施,紧紧绷住心中的那根弦……正是这样的精益求精,第三分析室实现了全年化验数据无异议的好成绩。
二、"攀比"与"战争"提升技能。
地质化验员责任重大,提高化验员业务能力和操作技能是中心实验室工作的重点。中心实验室利用业余时间编写教案,对化验员进行理论培训和操作技能培训,从而提高和强化理论知识和操作水平。
第三分析室的女职工个个理论知识扎实,操作技能过硬,具备优良的职业素养,而且新人到这里之后,进步也非常快。谈到原因,大家都说,是因为她们中间存在一种浓厚的"攀比"风气。除了平时的勤学苦练,第三分析室的女同志们在工作中互相切磋交流经验,毫无保留;工作闲暇、食堂用餐时,女同志们聊的最多的就是业务,甚至笔者亲眼看到,有人猛扒拉几口饭后,匆匆拽起纸巾追赶前面两个同事——就为了听听她们谈到的今天工作中的技术细节。在第三分析室,最让大家羡慕的,是谁的技术进步快,谁的操作能力强,谁又解决了一个技术难题,正因为大家都身处"攀比"的氛围,使得这里的同事们、姐妹们不断地共同提高。
"其实提高最快的,还是在战争中学会战争!"这是第三分析室业务骨干梁一句大实话。20__年,460矿区的化验任务极其繁重,被称为"460大会战",实验室所有人每天工作14小时,而当时第三分析室仅有3名女职工,作为技术主力的梁芳芳正身怀六甲,为了能保质保量的完成工作任务,几乎每天要加班加点到零点以后,从没任何怨言。大家让她注意身体,她总是说"大家都在加班,我不能拖了后腿,再说我当这是技术操练,提高业务水平。"正如她所言,几年来,第三分析室的姐妹们也在"战争"中不断摔打和锤炼,操作技能突飞猛进,在中心实验室化验员内部技能比武中多次取得好的成绩。
三、"好孕"连连,效益攀升不打折。
在市场化的今天,中心实验室作为经营性的第三方检测机构,各项工作的生存之本就是经济效益。对此,第三分析室进行了一系列的积极探索,小组成员在简化分析流程,降低分析成本,加快分析速度,合理化管理程序等各个方面都做出了卓有成效的工作。
近几年来,第三分析室年轻的女同志比较多,几乎是每年一个孕妇,可谓"好孕"连连,但从未因此使工作效率打折扣,相反,很多孕妇克服各种各样的困难,工作时全身心投入,成为了工作中的得力干将。20__年,李美玉由于孩子无人照看,将工作倒成夜班,等丈夫下班后再去上班,真正是24小时连轴转,白天看小孩,晚间上夜班;20__年,赵丽琼由于上班期间无法哺乳,她用吸奶器将母乳吸进奶瓶,下班后带回家再喂孩子。20__年,曹x儿子高考,丈夫又常年在外,儿子只能自己照顾自己,直到高考时她还在上班。几年来,分析室"好孕"、家事不断,但她们微量金项目的单日分析量由原来300件提高到500多件,不但分析速度提高,而且还提高了微量金分析测试的检出率、准确度和精密度,大大推进了实验室的经济效益。
效益不断攀升,得益于全情投入的敬业精神,更得益于她们对工作不断的创新、钻研和探索。如何对原材料质量变化的快速反应,如何围绕生产需求及时改进分析手段,如何不断提升化验技术,缩短分析周期,提高检测准确度……每一个环节都可以成为她们工作的课题,用心钻研透彻,烂熟于胸,然后加以改进,并经过多次实践检验,最终,她们确定一个或多个环节最合理、高效的操作模式作为工作标准,应用到今后的工作中——"简直就是开辟了一条‘高速公路’啊!"客户和同行对此评价甚高。例如为了确定适合中心实验室的地质化探样品微量金的分析方法,他们积极配合技术管理部门,查资料、做试验,细致入微地观察每个样品的变化,记录下每天的工作心得,然后经过总结、创新,最终钻研出一套合理有序的科学工作程序,大幅提高了化探样品中微量金分析测试工作的分析效率。凡此种种,优质高效的服务带来了可观的经济效益,有效促进了中心实验室的市场化进程。
"经过这几年的磨砺,美丽依旧,乐观依然,却少了一些柔弱绵软,多了几分强劲干练。唯一的遗憾,是为人妻、为人母的自己,对家庭常常深怀歉意……"俯身耕耘于第三分析室的女人如是说。其实这份看似平凡的工作,犹如一场艰巨的、别样的人生大考,而分析室的每一个人,都交出了一份令所有人满意的答卷。