行政助理工作职责11篇（实用）
行政助理需要协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。今天小编在这给大家整理了一些行政助理工作职责，我们一起来看看吧！
更多职责相关内容推荐↓↓↓
行政助理工作职责篇1
1、负责公司内外部电话的接听，并做好留言登记转接工作;
2、基础表格、文档的处理，以及公司内部资料的整理归档;
3、与其他各部门协调工作，做到上传下达;
4、负责一些日常行政事务，配合上级做好行政方面的工作;
行政助理工作职责篇
21. 发布招聘信息、筛选应聘人员资料，安排应聘人员的面试及培训。
2. 负责员工入职、调动、转正、离职手续的办理，档案管理等。
3.纯文职，不需出门跑业务，没有任何销售性质
行政助理工作职责篇
31、负责公司人事管理工作。
2、负责办公室行政管理及其他辅助工作。
3、其他领导交办任务。
行政助理工作职责篇
41.负责与客户沟通产品维修的相关事宜
2.整理相关资料，如客户维修记录的归档等
3.负责与销售部门沟通客户产品维修情况
4.制定回访计划，定期回访客户，了解客户情况
行政助理工作职责篇
51、负责办公室的日常运维，办公环境，消防安全的管理工作;
2、负责行政采购及资产管理工作;
3、负责行政成本的预算和管控;
4、负责员工福利管理及企业文化活动落地执行;
5、负责公司供应商的管理;
6、领导交办的其他临时工作。
行政助理工作职责篇
61、负责公司总经理的合同文本的整理及保存，执行合同的系统建档、记录;
2、整理完成合同过程中的资料及合同电子版备档;
3、建立有效的合同账目信息;
行政助理工作职责篇7
1、负责接待客户来访，快递收发，事项接听电话，有意向客户询问;
2、负责跟进文件复印，工程部交接登记;
3、负责日常所需文件整理，及时补充;
4、负责日常固定资产、办公环境维护;
5、负责日常办公用品申购、订水;及发票与收据保存;
6、参与公司部门日常工作对接，考勤等工作;
7、负责公司月度以及季度有关会议数据
8、协助完成上级工作安排
行政助理工作职责篇
81、负责公司员工考勤、工资核算，以及社保公积金的购买和封存，各项报表的整理和提交;
2、协助人事行政经理负责招聘、培训文化的执行落地，绩效考核的收集和整理;
3、协助总经理负责物流相关报表制作，PPT制作，文案撰写;
4、根据领导安排，跨部门沟通和协调相关行政事宜;
5、公司会议的组织和跟进，跟进公司项目完成进度;
6、领导交办的其他工作;
行政助理工作职责篇
91、负责日常接待工作，快递及文件处理;
2、负责日常报销的票据收集和整理工作;
3、协助项目负责人做好所在项目客户服务中心工作;
4、完成上级领导交代的各类工作。
行政助理工作职责篇
101、负责企业各类宣传资料撰写，公众号运营，网站资讯维护;
2、协助总经理完成各类业绩、数据的统计;
3、处理公司办公室行政、人事管理等日常工作;
4、及时有效完成总经理下达安排的工作任务;
5、可向直播带货主播或运营方向发展;
行政助理工作职责篇
111、负责内部和外部的来宾接待;
2、负责组织公司定期文体活动;
3、负责与本岗位相关信息收集、整理、备案、更新及交流;
4、执行和跟进公司各项行政制度;协助招聘等相关人力资源工作。