行政助理工作职责主要工作内容
行政助理要求具备良好对外沟通、协调能力、廉洁自律、执行力强，具有较强的工作责任心。以下是小编精心收集整理的行政助理工作职责，下面小编就和大家分享，来欣赏一下吧。
行政助理工作职责1
1、负责门店人员招聘与管理，协助，选、育、留、组织氛围建设;
2、负责门店人员相关培训工作
3、负责门店行政、合同管理等相关工作
4、积极配合公司相关工作的上传.下达及推进;
5、完成门店临时交付的工作。
行政助理工作职责2
1、负责所属部门员工招聘、面试、扩大团队规模
3、对本部门新晋员工进行培训、考核工作
3、负责团队员工进度跟踪，收集上报
4、协助部门经理处理部门的大小适宜
行政助理工作职责3
1、 进行相关的人事招聘 、入职。
2、起草关于公司综合性的报告、报表、总结、计划、决议等文件公函。
3、 负责有关业务资料的收集，了解市场和本企业营销管理状况，组织专题调研 。
4、 负责起草会议纪要及会议决定事项的传达。
5、 负责相关文件、报告、信函等公文的指示及日常交办事项的传达、催办落实与信息反馈。
行政助理工作职责4
1.外勤人员招募;
2.筛选简历，安排应聘者面试复试;
3.新员工入职手续办理;
4.协助上级完成其他相关工作。
行政助理工作职责5
1、协助项目经理收集客户信息及项目信息;
2、协助项目经理进行客户关系维护;
3、协助项目经理处理与项目相关的事宜，项目文档、资料的准备与制作等;
4、处理公司交办的其他事宜。
行政助理工作职责6
1、在导师的带领下，熟悉公司运作模式和部门工作流程; 在不同部门(行政、业务等)中学习，了解公司业务以及管理知识;
2、协助导师各项工作的推进，汇报及反馈;
3、组织参与各类会议、做好会议记录及会后跟进;
4、各类行政事务的组织与实施;
5、培养方向：业务、生产、运营
行政助理工作职责7
1.负责部门公文流转处理，负责书面文件存档及保管。
2.负责部门办公用品、低值易耗品的申购及发放管理。
3.负责部门综合事务管理，包括快递、邮件收发、文件用印、固定资产管理、财务报销等。
4.协助部门各类后勤支持工作，包括会务接待、办公设备管理和场地管理、新入职员工物品分发。
5.完成部门其他交办任务。
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