科员职责最新精编合集

　　不了解科员的工作内容是什么,都有哪些职责?以下是小编精心收集整理的科员职责,下面小编就和大家分享，来欣赏一下吧。

　　科员职责篇1

　　1.承担办公室内务具体工作。

　　2.承担本科室日常管理工作。

　　3.承担各类培训班开学通知、印发各期培训班教学资料等工作。

　　4.承担公务员培训网络管理数据库的维护工作;信息发布、宣传报道工作。

　　5.承担培训班教材、资料准备的具体工作。

　　6.承担编辑《行政管理内参》工作。

　　7.兼任班主任工作，并负责落实在该培训班各授课教师具体上课的时间与地点。

　　科员职责篇2

　　1.负责受理、转送信访人提出的信访事项，承办上级和办事处交办的信访案件，督办信访事项、案件的处理。

　　2.配合处理辖区群众集体上访、越级上访、非正常上访和群体性事件。

　　3.负责协调各部门、单位之间有争议的信访问题。

　　4.开展法制宣传教育、法律义务咨询、法律援助等工作。

　　5.调解婚姻、家庭、邻里等民间矛盾纠纷。

　　6.指导社区调解委员会工作，培训调解员。

　　7.做好信访宣传工作。

　　科员职责篇3

　　1.负责文物安全工作。

　　2.文物行政执法人员和文博干部的业务培训工作。

　　3.管理全市群众文保员。

　　4.对下属文博单位的业务联系工作。

　　科员职责篇4

　　1.在科主任直接领导下，树立为医疗、教学、科研和病人服务的思想及人性化管理理念，协助科主任做好住院大楼物业管理的各项具体工作。

　　2.加强业务学习，不断提高业务水平和技能，经常深入病房、班组，调查了解情况，随时发现问题及时解决，做到有求必应，随叫随到，保障大楼水、电、气的供应及空调净化、电梯、液氧站信号装置高效安全运行，防止各种事故的发生。

　　3.严格遵守劳动纪律和各项规章制度，做到分工明确，各负其责，坚守岗位，做好本职工作。

　　4.详细记录各种会议内容和要求，认真登记来电、来函，要事及时反馈处理结果，联系协调各班组的工作。

　　5.协助、督促和检查大楼公共场所的卫生及有关安全隐患的处理。

　　科员职责篇5

　　1.协助劳动工资负责人开展劳动工资工作。

　　2.负责属下企业劳动关系认定工作。

　　3.指导企业建立劳动用工备案管理台账。

　　4.负责特殊工时工作制审批。

　　5.负责集体合同审核。

　　6.拟定劳动保护及福利政策并监督实施。

　　7.负责劳动工资日常工作。

　　科员职责篇6

　　1.掌握检验检疫法律法规和报检规定，正确受理报检。

　　2.熟悉和掌握出人境检验检疫收费标准，并认真贯彻执行，保证不出差错。

　　3.在受理报检和计收费工作中，遇到特殊情况及时向办公室领导汇报，不得擅自处理。

　　4.向外贸单位提供信息咨询和向领导反馈信息要迅速准确。

　　5.认真执行空白报检申请单的领取登记、保管、使用等管理制度。

　　6.定期对使用的设备进行维护，避免因设备故障而延误报检。

　　7.认真细致、保质保量地完成领导交办的各项工作。

　　科员职责篇7

　　1.协助开展国家机关行政事业性收费项目、标准的执行与实施工作。

　　2.协助做好《收费许可证》申领单位的资格审查工作，建立许可证档案;开展《收费许可证》的年度审验工作。

　　3.协助参与对实行政府定价管理的公益事业、公用事业、中介服务、经营性服务价格进行价格测算、成本调查及价格成本监测。

　　4.做好各类收费和价格的调研及情况上报工作。

　　5.完成领导交办的其他工作。

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