广告创意总监岗位的主要职责
广告创意总监岗位的主要职责
广告创意总监需要客户部进行日常沟通、达成共识，协助客户部完成相关策略创意的形成。下面是学习啦小编为您精心整理的广告创意总监岗位的主要职责。
广告创意总监岗位的主要职责1
经营工作
1、负责所负责部门整体创作把控，参与制订经营计划，平衡业绩、成本及人员之间的配比关系
2、掌握服务项目的重点创作任务及其需求节点，并合理安排相应的创作工作，特别要做好时间把控与品质把控
3、协助客户总监进行出品贩卖
4、协助客户总监开展新项目提案工作
管理工作
1、组织部门的团队文化建设
2、协助后台部门执行公司制度
3、制订本部门的人才梯队计划，及所属员工个人成长计划，并切实帮助员工成长
4、关注本部门员工的工作满意度，预警员工动向，处理员工异议
5、负责本部门员工录用、辞退及考评
技能
1、创意与执行能力(有大创意，能快执行)
2、判断与品控能力(有清晰的标准，有明确的底限)
3、计划与统筹能力(兼顾大局与细节，强烈的成本意识)
4、表达及沟通能力(征服感、沟通气场)
5、分析与思考能力(分析全面，观点独到)
6、方案与报告能力(方案高手，提案大师)
经验
1、精通房地产相关专业知识及行业发展动态
2、精通房地产广告相关专业知识及案例，有丰富的从业经历
3、掌握较多的消费品行业广告案例
4、具备较强的团队管理经验
5、具备丰富的创意及创意执行经验，有丰富的个人案例
广告创意总监岗位的主要职责2
职责：
1、服务广告公司线下活动、路演、展览的相关视觉创意延展设计;
2、带领并指导品牌的创意构思及执行,保证并监督创意部的作品质量;
3、负责广告策略的制定，广告作品的创意设计，同时能带领创作团队进行工作，善于利用、引导团队开发创作;
4、负责带领创意团队并对部门成员进行专业培训和指导;
5、协调创意制作部与其它部门之间的工作关系;
任职要求：
1.美术、广告、大众传媒、视觉传达等相关专业专科学历，熟悉广告行业，有线下活动公司设计经验;
2、熟悉操作Photoshop,Illustrator,3DMAX、photoshop、autocad等相关软件;CAD施工图的绘制;
3、并具备同行业5年以上工作经验;有丰富的设计经验，能独立做出优秀的设计作品;服务过快消类、奢侈品类客户;
4、具有大中型活动路演设计及大型汽车展会设计工作经验者优先;
5、性格外向，具备抗压能力，理解团队合作的重要性，具有团队协作精神;
6、思维缜密，逻辑性强，注重细节，具备强烈自我提升的意识;
7、具备优秀的专业素质及良好的职业精神，较强的沟通能力;
广告创意总监岗位的主要职责3
职责：
1. 组织、管理创意团队，完成项目的调配和团队的规整，协调公司内部资源，与其他部门协调工作;进行带领和引导整个团队，把控创意方向，激发创意团队的创意想法，管理并提升创意人员的创意产出质量;
2、给予创意指导，领导创意执行工作，确保创意的执行品质达到要求;能把控团队所负责的所有项目的总体出品，并辅助项目组把控创意品质;
3、参与项目创意并能提供方向;独立负责或参与对客户提报创意方案;
4、按时按质完成基本的设计需求并能独立完成主视觉等更高级别要求的设计需求。
5、有深厚的美术设计功底，能在设计中将概念化的创意充分表现出来;
6. 热爱创意工作，旺盛的好奇心、敏锐的创意思维和持续不断的学习动力，了解互动创意手法和趋势;
7. 富责任心，具全局观念
任职资格 ：
1、全日制大学专科及以上学历，美术、平面设计、艺术类相关专业;
2、5年以上大中型专业广告公司平面广告创意类设计工作经验，有4a广告公司经验者优先;
3、具备品牌策略观念，创作视野开阔;有快消品行业广告经验者优先;
4、良好语言表达和沟通能力，具备团队管理思维;
5、对工作有着极强的责任心，仔细认真，充满热情，能够给团队带来鲜活冲力
6、创作欲望强烈，创意构思独特、表现力强。
广告创意总监岗位的主要职责4
职责：
1、负责短视频视频的创意输出，策划爆款内容，写分镜头
2、提炼产品卖点，策划相关活动
3、参与线上、线下活动，并跟进推广效果
4、完成上级交给的其他任务，为其他部门提供相关支持
5、参与指导现场拍摄
职位要求：
1、具备优秀的文字表达能力，热爱文案工作，具备扎实的文字功底和文案策划能力
2、有相关编辑、文案或新媒体工作经验优先
3、能够准确捕捉产品或事件的亮点，具备文字和图片展现能力
4、具有责任心，善于沟通，重视团队协作
5、抖音、微视、微博热搜、知乎重度沉迷患者
6、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验，领导力强能同时指导和协调几个项目的运营能力
广告创意总监岗位的主要职责5
职责
1、带领并指导重要项目的创意构思及执行,保证并监督作品质量;
2、负责广告策略的制定，广告作品的创意设计，同时能带领创作团队进行工作，善于利用、引导团队开发创作;
3、负责带领创意团队并对部门成员进行专业培训和指导;
4、协调创意制作部与其它部门之间的工作关系;
5、定期作出部门评估报告和发展建议,协同公司发展制定部门成本规划。
任职资格
1、新闻传播学、广告学等专业专科以上学历;
2、具有房地产有关工作者优先考虑;
3、具备品牌策略观念，创作视野开阔;
4、良好语言表达和沟通能力，具备团队思维;
5、具备良好的专业能力，有可以追溯的成功经验;
6、创作欲望强烈，创意构思独特、表现力强，具有良好的团队协作精神;
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