珠宝店长工作岗位职责标准范本

　　对企业员工来说，明确了应该干什么、应该怎么干、应该干到什么标准，就有可能主动去做好一些与岗位职责有关的事情，员工就有了明确的目标和义务。下面是小编给大家带来的公司部门岗位职责，欢迎大家阅读参考，我们一起来看看吧!

　　珠宝店长工作岗位职责(一)

　　1.制定店里的管理制度和相应的奖惩制度;

　　2.协调营业员之间的关系和关心她们的日常生活，使她们能在工作保持最佳状态;

　　3.记录营业员的出勤情况和监督她们做好周、月总结报告;

　　4.以身作则自觉遵守店里的相关规章制度，不搞个人特殊化，管理工作中能一视同仁;

　　5.及时向营业员传达总公司的指示和向总公司报告店里的新情况且提出解决新出现问题的建议;

　　6.收集和总结身边同行的动向和新的市场策略，及时向总公司相关人员报告。

　　珠宝店长工作岗位职责(二)

　　一、 执行上级的政策,并要求店职员落实配合;

　　二、 对所有店职员的行为负责,并依公司规定甄选符合标准的员工,并解聘表现不良的员工;

　　三、 负责训练及考核员工,并推荐和培植有能力者;

　　四、 负责安排各项店务工作、时间分配及调配各班事宜;

　　五、 负责控制各项费用,包括商品的耗费、水电费、电话费等;

　　六、 确实做好商品的进、退货清点验收,单据填写;

　　七、 确实做好商品管理,商品货架管理;

　　珠宝店长工作岗位职责(三)

　　1、建立并推动店铺团队建设营造积极、活力的团队合作气氛，共同达致公司的生意目标与服务目标。

　　2、充当现场教练角色，协助同事改善/提高服务质素和工作的认知与技能。

　　3、留意跟进同事表现，对符合晋升的同事给予针对性的辅导和推荐。

　　4、检查员工的仪容仪表，以保持店铺亮丽、舒适的形象。

　　5、带领早会的开展

　　珠宝店长工作岗位职责(四)

　　1.店内日常事物、人员的管理。

　　2.遵守公司的各项规定，执行上级指示，完成公司下达的任务。

　　3.负责管理专柜的日常工作,监督考核导购员的工作表现，及时反映员工动态，并作出有效调整。

　　4.负责盘点，账簿的管理、员工货品交接是否准确。

　　5.激发员工的工作热情，调节货场购物气氛。

　　6.依据本店实际情况执行销售策略。

　　7.及时提供周围品牌销售情况及公共推广活动(安排员工做市场调研)。

　　8.详细了解店里的运营情况，给上级一些有效的建议。

　　9.负责店内货品的补充和调整，以及货品的摆放陈列。

　　10.负责店内的收钳工作。

　　11.遇有异常应及时上报公司。

　　珠宝店长工作岗位职责(五)

　　1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施;

　　2、制定高效定量的日常工作计划;

　　3、做好门店各个部门的分工管理工作;

　　4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;

　　5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度;

　　6、掌握门店各种设备的维护保养知识;

　　7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理;

　　8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;

　　9、负责对员工的培训教育。