关于对违纪处理决定
违纪即违反纪律，意指违犯了纪律、违反了规则等有约束力的行为，或是违反了有关章程。下面学习啦小编给大家带来关于对违纪处理决定，供大家参考!
关于对违纪处理决定范文篇一
公司各单位：
现将加工厂员工违纪一事处理如下：
一、违纪事实
20_年6月16日下午16:10分左右,加工厂员工佟利峰在已知因特殊原因不能从中厂门进出的规定，为了方便，在保卫人员劝阻的情况下，依然强行从中厂门出厂，期间有拉扯、倒地等对立现象发生，在公司内部造成不良影响。
二、责任认定
在发生特殊紧急事件的情况下，公司领导为了保证员工的安全，决定中厂门暂时停止进出;加工厂员工佟利峰在已知此规定的情况下，仍不顾劝阻，强行从中厂门出厂，给公司保卫工作造成了诸多不便，在公司内部形成了不良影响，属违纪行为，负有主要责任。
三、处理决定
依据公司《2016年经济责任制考核方案》综合管理考核细则第二条第二项“违反程序或岗位职责，造成一定后果，按B类标准考核”之规定：
扣罚加工厂员工佟利峰500元。
四、公司要求
各单位在公司整体经济形势较为严峻的情况下，要做好员工的思想教育工作，要引导员工严格遵守公司的各项规章制度，要以公司的生产经营稳定大局为重，以厂为家，团结一致，把公司的各项工作做好、做到位，这既是方大炭素生存与发展的需要，更是我们大部分员工生活保障的需要。
此决定
年六月二十三日
关于对违纪处理决定范文篇二
各驾培机构：
近段时间来，针对我市驾培市场出现个别教练员违反廉洁自律规定，教学行为不规范等违规违纪现象，我处高度重视，通过调查核实，现对许_等47名违规违纪教练员作出如下处理决定：
一、许_等41名教练员(具体名单见附件一)存在不按规定计时刷卡培训及不随车教学等违规违纪行为。按照《机动车驾驶员培训管理规定》、《湖南省机动车驾驶培训教练员管理办法》的规定，对许_等41名教练员通报批评，并脱产参加法律法规、职业道德培训3天。
二、_驾校教练员_使用报废车辆从事教学活动，按照《机动车驾驶员培训管理规定》、《湖南省机动车驾驶培训教练员管理办法》规定，暂停其教练员资格6个月，脱产参加法律法规、职业道德培训三天，并抄告公安交警部门。
三、_驾校教练员何_、苏_驾校教练员侯_存在不按教学大纲施教、不文明教学及乱收费等违规行为，引起学员反复投诉，造成不良社会影响，按照《湖南省机动车驾驶培训教练员管理办法》第二十五条第六项之规定，报请省运管局同意注销其教练员证件。
四、_驾校教练员_、_，_驾校教练员方_存在收受学员过关好处费、参与考试舞弊等违法行为(具体情况见附件二)，按照《湖南省机动车驾驶培训教练员管理办法》第二十五条第七项之规定，报请省运管局同意注销_、_、方_教练员证件。
希望全体教练员引以为戒，切实提高法制观念，增强法律意识，全面规范教学行为。全市各驾校要加强对所属教练员的管理，严禁教练员违规违纪行为发生。今后，市处将不定期的对教练员教学行为进行监督检查，对在教学培训过程中有不文明教学行为的，将根据有关规定予以严肃处理，对情节严重的查实后一律吊销其教练员证，对学员投诉多、管理不力的驾校将予以停业整顿。
特此通报。
_市道路运输管理处
20_年10月14日
关于对违纪处理决定范文篇三
各船舶、机关：
刘_，男，现任“中建_102”船长职务;王_，男，现任“中建_102”大副职务;_，男，现任“中建_”船长职务;李_，男，现任“中建_”大副职务。
主要事实经过：
1、20_年5月21日，“中建_102”在晚上施工结束后，刘_提出夜餐，在此过程中刘_容留李_、吊车司机朱_在其船上喝酒，喝酒结束后朱_酒后寻衅滋事，刘_未能及时制止，导致“中建_102”部分船员无法正常休息和工作。
2、20_年6月24日，“中建_102”在与“中建_”工作配合中因“中建_”舵效失灵，导致“中建_102”船舶失控，在此过程中刘_、_二人在高频对话中工作态度极其恶劣，而后王_在高频对话中与_对骂，且有动手行为，被其他船员及时制止。
处理决定：
鉴于上述事实经过，刘_等四名同志严重违反劳动纪律，严重影响正常生产秩序，根据《中建筑港船舶分公司<中建筑港船(20_)2号>文件》、《中建筑港船舶分公司安全管理奖惩办法》等有关规定，决定：
1、对刘_在全公司范围内予以通报批评，并罚款人民币2000元;
2、对王_在全公司范围内予以通报批评，并罚款人民币2000元;
3、对_在全公司范围内予以通报批评，并罚款人民币1000元;
4、对李_在全公司范围内予以通报批评，并罚款人民币500元。
以上四名同志的罚款自发文之日起，次月在其工资中相应扣罚。
希望广大船员、机关干部引以为戒，认真汲取深刻教训。对屡教不改、明知故犯、视安全为儿戏的违章行为公司将严肃查处。
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年月日
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