镇党委书记述职述廉报告(3)
五、率先重范，带头树立班子的良好社会形象
把社会公德、职业道德、家庭美德、政治品德的“四德”标准作为自己为官、从政的规范，树形象、做表率得到了党员干部群众的信赖和拥护。
一是坚定理想信念，廉洁从政。镇党委及班子成员开展了廉洁从政专项自查自纠活动，始终加强党的各项廉政规定的学习，时刻用反面典型警示自己，保持清醒头脑，筑起拒腐防变的防线;始终教育身边亲人和身边的同事，稳住心神，管住手脚，抗住诱惑。在班子中做廉政勤政的表率，努力做到了让组织放心、让群众满意。
二是坚持克己奉公，作品德高尚表率。始终把德与理、言与行完美地结合起来，矢志追求高尚，放胆磨砺人生，着重在立德、自律、修身上下功夫，始终做到守信、公道、律己，进一步提高品行修养，保持高尚人格，带头实践社会主义核心价值体系，自觉践行共产党人道德观和社会主义荣辱观，争做一个德高理正，以德服人的好干部。
三是坚持工作原则，勤政为民。从自身做起，发扬奉献精神，亲力亲为，在抓实事、干实事上立说立行，为班子成员和全体机关干部做示范;在班子内部，在重大事项决策上充分发扬民主，通过听取班子成员意见、建议，完善计划，保证了决策的正确性。在干工作中，团结协作，抓指导、抓督导，牢牢把握全镇经济社会发展这个主线，凝聚了工作合力。
六、存在的不足
担任书记几年以来，在工作中我尽职尽责，将自己的全部精力都投入到全镇工作中去，失去了许多休息时间，也很少顾及家中的一些具体事。回顾近几年的工作，虽取得了一定的成绩，但成绩的取得与全体镇、村干部共同努力和全镇人民大力支持和理解是分不开的，同时也存在一些问题和不足，主要表现在：1、深入村组调研的时间太少，了解群众的呼声不够;2、工作方法、领导方法有待进一步改进，特别是处理复杂问题和突发事件的能力有待加强;3、与干部之间的谈心交心太少，对干部的教育和监督管理还存在漏洞;4、虽挤出了一定时间进行学习，但由于工作繁杂、应酬多、学习无规律、学习收效差，且对班子成员的学习督促较少;5、抓工作和制度的落实存在前紧后松的现象，抓干部作风的长效机制没有建立;6、在提高干部工作能力、调动干部工作积极性上还要注重方式方法，多一些关心体贴，多一些教育开导，少一些批评指责。所有这些不足，在今后尽力加以改进。
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