2017换届选举工作汇报

　　换届选举一般都是3-5年进行一次，以下是学习啦小编为你整理的2017换届选举工作汇报，希望大家喜欢!

　　2017换届选举工作汇报(一)

　　同志们：

　　现在，我受XX党支部的委托，代表上届支部委员会向会议做工作报告，请同志们审议。

　　南片党支部现有党员15名，无预备党员。15名党员来自XX三个分中心。自20xx年5月以来，XX党支部在中心党总支的领导下，在全体党员和XX三个分中心员工的大力支持和积极参与下，认真贯彻落实党的精神,紧紧围绕中心公共服务与市场服务两方面的工作,以创建“学习型党支部和学习型党员”以及服务型党支部为着力点, 切实加强支部党员党风廉政建设，切实加强支部党员的使命感和责任意识，切实加强支部党员的思想教育工作，全体党员干部和职工爱岗敬业、努力工作，认真执行中央八项规定，加强政风行风建设，切实提高党支部的创造力、凝聚力和战斗力，各方面工作取得了一定的成效。XX党支部在20xx年被新区机关党工委评为“新区机关十佳学习型党支部”，不少党员被评为中心优秀党员和年终考评优秀，还有不少党员在工作中收到了客户的表扬信。三年来，XX党支部着重做了以下三方面的工作：

　　一、抓住契机，搭建平台，畅通信息。

　　党支部支委一班人认为，党员只有不断学习，掌握各类知识，才能不断进取，才能紧跟时代的步伐，才能在工作岗位上发挥作用;如果党员不注重学习，不及时掌握先进技术，就很难发挥党员的模范带头作用。因此，学习型党支部和服务型党支部创建活动的开展对于支部来说是一个契机、是一个平台、是一个抓手，党支部理应抓住这个机会，创造这样的条件，为提高广大党员的整体素质而努力。

　　在充分认识的基础上，针对三个分中心地处各异，人员又大都在窗口一线的实际，党支部认为，我们应该充分利用现代信息技术来搭建相关平台，及时与党员沟通交流。于是党员QQ群就建立起来了;接着，党支部又在新浪网上创建了“南片支部之声”的博客，这样党支部就有了一个实实在在让广大党员和员工看得见的载体，也使党支部工作置于群众的监督之下。在这个博客上，支部开设了党务公开、通知通告、支部快递、支部记事、党课教材、学习资料、学习心得、阅读推荐、积极分子等栏目，还有大量的支部活动照片，努力把支部工作呈现在大家面前。到9月16日为止，在博客上发表文章XXX篇，照片XXX张，文章中同时配发照片XXX张，累计访问量为XXXXXX人次。

　　党支部充分利用支部博客这个载体，畅通信息。每当活动，支部就把相关信息上传到博客上，如学习资料、党课资料、学习心得、各类比赛作品等，一方面给大家一个学习交流的机会，另一方面也起到了相互督促的作用，保证了活动党员参与率100%。

　　二、抓牢活动，创新多样，寓教于乐。

　　党支部紧紧围绕学习型党支部和服务型党支部的创建活动，在完成上级规定的动作外，支部从实际出发，每年自选“十二个一”开展系列活动，吸引广大党员群众参加，寓教于乐。

　　20xx年开展的“十二个一”活动包括：组织一次摄影讲座、组织一次微博知识讲座、组织一次书法欣赏讲座、组织一次人才服务进社区、组织观看一场献礼片、党员推荐一本好书、支部赠送一本好书、组织一次学习心得交流、组织一次“七一”摄影比赛、组织一次迎钢笔字比赛、组织一次参观爱国主义教育基地(张闻天故居)、组织一次跨区学习参观(XX人才中心)等。

　　20xx年开展的“十二个一”活动包括：组织一次人才服务进社区活动;组织一次参观爱国主义教育基地活动;组织一次以“改进工作作风、密切联系群众”为主题的学习心得交流会;组织一次以两中心合并后“最难忘的一件事”为主题的红五月征文比赛(汇编成《人在窗口》);组织一次“用身边事感动身边人”为主题的“微党课”;组织一次模拟窗口受理服务的“微练兵”活动;组织一次消防安全知识讲座;组织一次“职场微提示”活动;组织一次支部向全体党员赠送一本好书;党员向大家推荐一本好书活动;组织一次国庆节员工摄影比赛;并结合比赛组织一次摄影基础知识讲座;组织一场员工趣味运动会;组织一次以反腐倡廉为内容的钢笔字现场比赛，并结合比赛组织一次书法欣赏讲座;

　　20xx年开展的“十二个一”活动包括：组织一次博物馆参观(或爱国主义教育基地);组织一次迎春座谈会;开展“职场微提示卡”内容征集活动;组织一次人才服务进社区;组织一次“放眼世界”的讲座;组织一次支部向全体党员赠送一本好书、党员向大家推荐一本好书活动;:组织一次汉字书写比赛;组织一次公共服务“微练兵”活动或(公共服务智力竞赛);支部好声音卡拉OK比赛(支部达人秀);组织一次员工摄影比赛，(摄影比赛与支部活动结合)结合摄影比赛组织一次摄影基础知识讲座;集体家访(去员工农村家里作客);组织一次钢笔字比赛;组织一场趣味减压运动会。

　　支部“十二个一”系列活动的开展，不仅使党员学到了许多知识，提高了自身素质，同时也时刻提醒大家的党员身份，要求时时处处在岗位、在社区、在社会发挥党员的先锋模范作用。

　　三、抓好基础，建章立制，持续进步。

　　1、“三会一课”，不折不扣，阶段活动，丰富多彩。三年来，党支部通过各种方式，创新“三会一课”的内容和形式，使活动既不流于形式，又能够起到作用;既完成上级规定动作，又丰富自选动作，从而不折不扣地完成“三会一课”任务，受到了党员们的普遍欢迎。为此，我们这制定了《党员学习制度》，从制度上把一些好的办法规定下来，并认真落实检查。在活动的形式上，既有自学，又有集中统一学习;既有每次主题，又形成系列活动;既走出去，又请进来。在活动的内容上，既有上级规定的内容，也有自选的当前热点内容、中心行政工作等，确保了“三会一课”和上级规定的党日活动能够圆满完成。

　　在今年党的群众联系教育实践活动中，党支部在完成上级规定动作外，自行开展“六个一”活动。组织一次帮困助学募集，向街镇社区事务中心发放一张公共服务宣传海报，发放一张“党员政治生日祝贺卡”(书签形式)，联系一家服务企业，解读一篇红色经典小说《党费》，组织一次教育实践的学习心得交流。使教育活动更加深入人心。

　　还有，每次在上级规定的党日活动时，支部都事先进行布置，对要求讨论发言的要求人人提交书面材料，并在支部博客上发表，使大家共同学习、共同进步。

　　2、积极参加党支部晋位升级工作。

　　根据中心党总支的布置，支部及时召开党员大会向大家传达了局机关党委《关于做好党支部整改提高晋位升级工作的通知》和新区组织部《关于做好基层党组织整改提高晋位升级工作的通知》。在得知支部被列入三级支部后，又认真对照条件，提出了整改措施，以积极的姿态，参与支部的升级工作，力争经过大家的努力，在下一年度考核中能够上一个新的台阶。同时，支部又积极向局公务员管理处党支部学习，取他人之长，补自己之短。

　　3、围绕行政，发挥作用。

　　党支部认为，支部工作必须围绕行政中心工作来展开，做一些拾遗补缺的事情，确保行政各项工作的顺利完成。党支部工作与行政工作、政风行风工作并不矛盾，支部工作可以使行政工作锦上添花而不是累赘、负担。因此，支部每次开会都强调要把政风行风变成我们全体党员的自觉行动，认真做好自己的工作，发挥好作用;还要求每个党员承担责任，因为我们代表的不仅仅是新区人才中心，而是代表的是新区人保局和新区政府形象;同时，支部开展的一些活动也与行政有机结合，如“职场微提示”、模拟公共服务窗口的“微练兵”活动、公共服务知识竞赛、到外区县向同行学习、消防知识讲座等，把行政工作贯穿于支部工作之中，不断提高党员和全体员工的业务水平和服务质量。

　　4、积极完成上级布置的各项任务。

　　三年来，支部积极完成上级布置的各项任务，如开展了专项治理违规收送礼金礼券购物卡整改复查“回头看”工作、参观了在上海展览馆举办的大型图片展“城市新印象”，观看电影《焦裕禄》《天上美菊》，参观大型图片展《焦裕禄》，同时，我们也到位于茂名北路上的“上海毛泽东旧居陈列馆”进行了参观，又组织全体党员参观了上海市廉政教育基地张闻天故居，组织全体党员、积极分子参加了“回顾辉煌历程，喜迎党的”——悦达学习杯读书竞赛活动以及寄语活动。

　　5、培养发展，公开透明。

　　三年来，根据原定计划，已发展了3名党员，预备党员转正3名，一名同志被列入今年发展计划。党支部在对入党积极分子的管理方面，采用公开透明的方式进行管理，目前有1名发展对象和2名入党积极分子都在支部博客上开设了“积极分子”介绍一栏，每一位积极分子、发展对象、预备党员的基本情况和每季的思想汇报在博客上发布，接受大家的监督和考验。

　　6、关心党员工作和生活。

　　党支部在关心党员工作和生活方面也积极努力，让党员感受到支部的温暖和关爱。每当党员碰到生病住院、或产假等比较大的事情时，支部都在第一时间派人前往慰问，送去组织的关心。对于党员工作中合理的要求，也与行政进行协商沟通，妥善处理，让党员在一个和谐稳定的工作环境中工作。

　　7、参与社区，共建文明。党支部与惠南镇的西门居委党支部三年来都结成对子，积极开展文明共建活动，党员集体到社区报到，积极参与社区的相关活动。先后开展了学雷锋活动、健康讲座、重阳节为你服务活动、清洁家园活动、为帮困助学对象组织全体党员和员工募集(20xx年春节前共募集XXXX元)等活动。

　　同志们，过去三年的工作，虽然取得了一定的成绩，但我们应该清醒地看到还存在薄弱环节。一是党建工作制度还不够完善，有待于进一步加强;二是党员宗旨意识尚需进一步提高。个别党员干部紧贴中心、服务大局的意识还不强;三是党支部对党员的教育、管理、监督还不够深入。

　　希望新一届支部以这次换届为契机，总结经验，巩固成绩，进一步加强党的思想、组织、作风建设，努力使我南片党支部工作再创新局面，再上新台阶。

　　2017换届选举工作汇报(二)

　　按照省、统一安排部署，我区从2015年10月16日开始，全面开展了第十届村委会换届选举工作。截至12月12日，全区24个村全部完成了换届选举任务，完成率为100%，在全市位居前列。现将这次村委会换届选举的主要情况报告如下：

　　一、基本情况

　　城区辖区面积56平方公里，总人口50万人，共有10个街道办事处，下辖28个农村(菜场)，涉及到第十届村委会换届选举的行政村24个(新华、新民、建华、华东4个菜场只进行党组织换届)，分布在7个街道(英中、英南、西街三个街道辖区内没有行政村)，其中村级党委1个,村级党总支8个,村级党支部15个。虽然城区换届村的数量少，但情况比较复杂，既有城中村，又有城郊村。特别是近年来，随着城市扩建和旧城改造规模的不断扩大，土地征占越来越多，由此引起的占地补偿和失地农民利益诉求之间的矛盾日益突出。同时由于各村经济条件较好，加之农村家族观念和“官本位”思想较重，对村干部职位的竞争比较激烈，所以这次换届选举相对于其他县区来说，难度是比较大的。

　　针对这一情况，我们严格按照省、市第十届农村“两委”换届选举工作要求，在区委、区政府高度重视、周密部署和精心组织下，按照公开、公平、公正、透明的原则，多策并举，各方联动，攻坚克难，认真抓好换届选举工作，圆满完成了预定工作目标。

　　二、取得成效

　　整体上看，换届选举取得的成果表现在以下五个方面：

　　(一)实现了100%换届的工作目标。截止12月12日，全区24个村的村委会成员全部选出，其中一次足额选出的村13个，一次选举成功率54.2%。全区共选出新一届村委会成员122人，其中主任24人，副主任48人，委员50人。其中连任79人，占64.8%;新当选43人，占35.2%。

　　(二)村级干部结构进一步优化。一是妇女和大学生村干部进村委的比例达到了两个百分百。29名妇女当选为副主任或委员，比上届增加了2名;符合条件的5名大学生村干部全部当选为村委会成员。二是党员比例显著提高。新一届村委成员中有党员111人，比上一届增加了4名，占91%。三是年龄梯次更趋合理。一方面连选连任的成员较多,保持了村级工作的连续性和稳定性,另一方面选拔了一批年轻人进入村委班子，增强了组织活力，新一届村委班子年龄梯次更趋合理，平均年龄为42.24岁。

　　(三)人民群众的参政意识明显增强。全区共有选民37331人，参加正式选举投票的有36481人，参选率达97.7%,群众参选热情高涨。在本次换届中，群众直接选出自己心目中有能力、办实事的当家人，彰显了广大群众的参与意识、民主意识和主人翁意识。

　　(四)基层党组织得到了检验。区、街、村三级党组织在换届选举中的作用发挥的如何，直接关系到换届选举工作的成败。在换届前，区委、街道党工委组成调研组，深入细致地开展调研摸底，全面了解可能影响换届选举的隐患，及时化解可能存在的不稳定因素，为村委会换届选举铺平了道路。在换届中，充分发挥党的思想政治工作优势，教育广大群众了解村委会换届的意义及有关法律法规，引导他们积极参加选举，为村委会换届选举理顺了情绪，凝聚了合力。可以说，基层党组织的领导水平、控制能力、驾驭全局、处理复杂局面的能力，在这次“两委”换届选举工作中得到了一次很好的检验。

　　(五)保持了农村社会稳定。由于我们坚持依法选举，严格规范程序，充分尊重群众民主权利，在本次村委换届选举中，局势平稳，没有较大规模的群众集体上访和越级上访，没有留下不稳定因素。同时，通过换届选举，集中解决了一批影响农村发展的突出问题，选出了群众拥护的村委会班子，顺应了民意，凝聚了人心，为加强农村基层组织和下一步实施城中村改造提供了有利条件，为推进“双擎四驱”战略、实现建设“五宜”新城区目标奠定了坚实基础。

　　二、主要做法

　　这次村委会换届选举较前几次换届选举，情况更为复杂、任务更为艰巨，多数问题与城中村改造、征地、分地款、集体资产处置等有关，导致部分村存在不稳定因素。如：邱村、景家庄村、焦家庄等村，部分群众意见比较大，经常有人上访要求落实政策。为此，省、市第十届村民委员会换届选举动员会后，区委、区政府高度重视，及时召开会议，认真学习省、关于换届选举工作的文件精神，从各村的实际情况出发，在大量走访调研、充分准备的基础上，明确提出了立足“四个坚持”、确保“四个到位”和“先易后难”稳步推进的工作思路，强有力地推进了全区村“两委”换届选举工作。

　　(一)坚持党的领导，责任落实到位。区委、区政府高度重视农村“两委”换届选举工作，一是建立了领导责任制。明确了区委书记是第一责任人、街道党工委书记是直接责任人、村党组织书记是具体责任人。二是建立了包保责任制。实行区处级领导干部包村、区直单位联系村、街道干部驻村指导的包保责任制，要求各包村单位和领导全部深入到街道、村调查摸底、宣传发动、指导工作，自始至终保证村村包保指导，村村领导到位。三是建立了短信群发平台。每天下午5点前通过区“三位一体”网络信息平台将当天的工作进展，下一步工作事项以短信形式发给区、街道等换届选举工作领导组的有关领导和工作人员，便于及时掌握换届选举动态，并针对性地采取相关措施，形成了密切协调、高效运转的决策指挥机制和横向到边、纵向到底的组织网络，做到了领导重视、组织有力、推进有序。

　　(二)坚持统一认识，宣传教育到位。为确保换届选举工作取得圆满成功，我们将宣传教育工作贯彻到选举工作的全过程。一是培训换届工作人员。10月31日，我区邀请市民政局基层科的同志对十个街道干部和28个农村(菜场)“两委”干部进行了集中培训。在此基础上，7个涉农街道进一步细化培训内容，又集中培训了100多名熟悉换届程序、善做农村工作的业务骨干，使之明确各阶段的工作任务、工作程序和工作重点。二是突出宣传重点。选举工作准备环节，重点宣传法律、法规和党的政策，宣传换届选举的方法步骤和意义;实施选举期间，重点宣传候选人的资格条件，“一肩挑”、“交叉任职”、妇女和大学生村干部进“两委”的重要意义，宣传引导选民依法行使民主权利，自觉抵制外界不良干扰，最终选出公道正派、有能力的领头人。三是采取多种宣传手段。首先将省民政厅编印的《村委会选举实用手册》200余册和我区印制的2万余宣传单张及时下发到各村，统一印发了城区村委会换届选举工作流程图和相关法规、政策。其次充分利用报纸、电视、网络、简报、公开栏等形式进行宣传，并在电视台、报纸上开辟了换届选举工作专栏，还通过喇叭广播、张贴通告、悬挂标语，散发传单等形式，开展了灵活多样的宣传工作。使村委换届选举工作和相关要求做到家喻户晓、人人皆知，在全区营造了浓厚的选举氛围。

　　(三)坚持把握重点，工作措施到位。一是深入调研，实施分类指导。在换届选举前，区委主要领导和区委组织部、区民政局先后深入街道、农村，通过入户访谈、召开会议等形式，对24个村的情况进行了调查摸底，了解了党员群众、村民代表、现任班子的思想动态，摸清了各班子成员的现状，各村存在的突出矛盾、群众的想法建议，切实做到了底数清、情况明。并在密切掌握村情民意和村民对原任“两委”班子评价的基础上，分析排出了换届选举稳定村、基本稳定村和重点村，并依情况按照先易后难、“先村委换届，后支部换届”的思路制定选举实施方案和工作预案，进行分类指导，因村施策，稳步推进。二是有效引导，保证选举质量。在依法选举的前提下，我们把省市换届选举文件中提倡的“一肩挑”、“两委交叉任职”和妇女干部、大学生村干部参选作为指导重点，严把候选人“入口关”。各村选委会在制定候选人资格条件时，教育和动员党员群众把有理想信念和奉献精神能带来希望，有经济头脑和致富本领能带领发展，有良好品行和公道之心能带出和谐(即“三有三带”)作为村委会成员特别是村委会主任候选人资格和任职条件的重要内容。使村“两委”班子结构进一步合理，整体活力进一步增强，能力进一步提升，力争换届后每村有一名妇女“两委”成员。三是强化督导，正风肃纪。区换届领导组成员定期深入了解换届选举工作中存在的问题，及时交流工作经验，提出意见建议，使换届工作做到了协调有序、衔接紧密、稳步推进;针对选举工作中可能出现的扰乱会场、捣毁票箱等行为，我们制定了严密的安保应急处置方案，设置了6个安保小组和4支应急分队，统一指挥、一村一组、一村一策，为选举大会稳定、有序进行提供了有效保证。

　　(四)坚持依法依规，严格程序到位。我区严格按照《村委会组织法》及选举办法、选举规程的要求，切实做到法定程序不变通、规定步骤不减少、群众权利不截留，确保换届选举公开、公平、公正。对村情复杂、管理薄弱的“重点村”，制定了有针对性的工作措施，如针对群众反映的换届选举中的候选人宴请选民、口头承诺、张贴大小字报等问题，我们组织选委会成员、村民代表、党员干部、候选人等进行集体谈话，强调换届选举纪律，并将候选人的《依法选举承诺书》在各村进行公示，同时加大对举报事项的核实审理和对违法违纪行为的查处力度;针对个别村反映有人收取《选民证》拟冒名投票的苗头性问题，我们及时重新核发《选民证》。向广大选民进一步宣传强调正式选举时只有凭《选民证》和本人身份证才能领取选票，严格执行委托投票的相关规定，严格委托手续，委托投票最多不能超过3人，仅限于近亲属才可委托，杜绝冒名投票，营造了风清气正的换届选举环境，使换届选举工作在依法依规、公开公平的环境下进行。

　　三、体会和启示