员工带薪年假规定工资怎么算
带薪年假是属于在职员工的法定假期，我国的大部分劳动者都是能够享受的到的，那带薪年假是怎么规定?休假期间工资要怎么算?以下是学习啦小编为你整理的员工带薪年假工资的计算相关资料，希望大家喜欢!
员工带薪年假工资的计算
一、带薪休假工资怎么算?
带薪年休假，顾名思义，在带薪年休假期间，职工享受与正常工作期间相同的工资收入。这里比较特殊的是如何理解实行计件工资、提成工资或者其他实行绩效工资制职工的正常工资。对于这些员工应当先计算其前12个月的月平均工资，其中不包含加班工资，再除以计薪日天数即21.75，才得出正常的日工资。
二、带薪休假期间加班工资应该怎么算?
只有在用人单位安排职工休年休假，但是职工因本人原因且书面提出不休年休假的情况下，用人单位才可以只支付职工正常工作期间的工资收入;其他情况下对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。这就意味着即便用人单位经职工同意不安排年休假以及对于职工离职未休年休假的，用人单位都应按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。
同时，如果用人单位不安排职工休年休假又不依法支付未休年休假工资报酬，劳动行政部门可依职权责令限期改正;对逾期不改正的，用人单位除应支付未休年休假工资报酬外，还应当按照未休年休假工资报酬的数额向职工加付赔偿金。
三、单位不安排休假或者不支付加班工资怎么办?
单位不安排职工休年休假又不依照本条例规定给予年休假工资报酬的，由县级以上地方人民政府人事部门或者劳动保障部门依据职权责令限期改正;对逾期不改正的，除责令该单位支付年休假工资报酬外，单位还应当按照年休假工资报酬的数额向职工加付赔偿金;对拒不支付年休假工资报酬、赔偿金的，属于公务员和参照公务员法管理的人员所在单位的，对直接负责的主管人员以及其他直接责任人员依法给予处分;属于其他单位的，由劳动保障部门、人事部门或者职工申请人民法院强制执行。
员工带薪年假的天数
年假，指给职工一年一次的假期。即机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工，凡连续工作1年以上的，均可享受带薪年休假。
单位应当保证职工享受年休假。2008年1月1日《职工带薪年休假条例》正式实施，《条例》还指出带薪年假不包括国家法定节日等相关规定。
根据国务院《职工带薪年休假条例》：
职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。
国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的;职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的;累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的;累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。
休带薪年假出游好去处
罗平
最早一波油菜花
当很多地方还在严寒肆虐的时候，全国的第一波油菜花海已经悄悄在罗平坝子相继怒放了，放眼望去，是一片一望无际的金黄。
金鸡峰丛是罗平最出名的观景点，从油菜花观景台俯瞰喀斯特峰林里的金色花海，日出和日落时伴着橙黄的光晕尤为漂亮，是拍摄的最佳地点。
地址：云南省罗平县
你大概也喜欢这里，未到夏天，尤有碧海蓝天!
平潭岛
据说离台湾最近的海岛
平潭是大陆距离台湾岛最近的地方，有福建的“马尔代夫”之称。这里的海蚀地貌甲天下，被专家誉为海蚀地貌博物馆。
岛上海蚀崖、海蚀洞、海蚀穴、海蚀平台、海蚀阶地等星罗棋布，形态各异;由岛向海延生，构成了一幅防护林、沙滩、碧水、蓝天、岩礁的风景画。
地址：福建省福州市平潭县
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