惠州男员工陪产假申請书怎么写
随着社会的进步，各地计生条例规定，不止女职工是享受产假时间的，男员工也能申请休陪产假，以下是学习啦小编为你整理的惠州男员工陪产假申請书相关资料，希望大家喜欢!
惠州男员工陪产假申請书
尊敬的公司领导：
我的妻子已近临产(预产期×月×日)，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。鉴于目前状况，难以坚持正常工作。特请求陪产假×天 (从xxxx年x月x日至x月x日)。
恳请领导根据相关产假规定予以审批。
此致!
申请人：××
×年×月×日
惠州男员工陪产假规定
广东：陪产假15天
根据2017《广东省人口与计划生育条例》第三十一条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受三十日的奖励假，男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资，不影响福利待遇和全勤评奖。
四川：护理假20天
根据2017《四川省人口与计划生育条例》第二十六条 符合本条例规定生育子女的夫妻，除法律、法规规定外，延长女方生育假60天，给予男方护理假20天。生育假、护理假视为出勤，工资福利待遇不变。”
湖北：护理假15天
根据2017《湖北省人口与计划生育条例》第三十三条 对符合法律法规规定生育的妇女，除享受国家规定的产假外，增加产假30天，其配偶享受15天护理假;产假和护理假视同出勤，工资、奖金照发。
江西：护理假15天
根据2017《江西省人口与计划生育条例》第四十三条 符合法律、行政法规和本条例规定生育的夫妻，除享受国家规定的假期外，增加产假六十日，并给予男方护理假十五日。假期工资和奖金照发，福利待遇不变。
山西：护理假15天
根据2018《山西省人口与计划生育条例》第二十五条 依法办理结婚登记的夫妻可以享受婚假30日;符合本条例规定生育子女的，女方在享受国家和本省规定产假的基础上，奖励延长产假60日，男方享受护理假15日。婚假、产假、护理假期间，享受与在岗人员同等的待遇。
男士陪产前的准备
专家指出，丈夫陪产对产妇是种莫大的支持，但陪产前丈夫必须有充足的心理准备。
妻子辛苦感同身受
上周末，林先生和太太一起见证了儿子的出生，林太太感激地说幸亏有先生在身边，使她更加有勇气，因为自己不是孤军作战!
孩子出生那天，林先生在家属区忐忑不安地等待。“护士通知我说太太很痛苦，问是否愿意进去陪她，我都来不及想就跟着护士进去了，真的很担心她。”林先生腼腆地说。
换上消过毒的一次性衣物后，林先生被带到了温馨产房。当时林太太已经非常疲倦，见到林先生马上抓住了他的手。“每次痛的时候他就抓着我的手，不停地给我加油;间歇的时候他就给我擦汗，抚摩我的头，那种感觉很亲切，我们一起在努力!”林太太幸福地说。
“当时我都没有感觉到害怕，心里只是担心她，所以BB出生以后我也只是看了一眼就回到她身边安慰她了。看到她生孩子那么辛苦，我的心很感动。”林先生握着太太的手说。
因为亲眼看到了太太的艰辛，产后的几天林先生都是尽量让太太休息，大小事务他都一手包办，从不让太太操心。
妻子顾虑比丈夫多
据佛山市第一人民医院妇产科邱彩凤护长介绍，目前丈夫陪产的比例大概是20%~30%左右，与国外相比较低，原因一是温馨产房的数量有限，二是部分市民仍然未能接受陪产。据统计，佛山市妇幼保健院丈夫陪产的比例同样也是在20%~30%之间。
据介绍，市民中准备生产的太太拒绝丈夫陪产的比例，相对比丈夫不愿意陪产的高。相对而言，丈夫的顾虑比妻子少，与其在家属区无聊等待，部分准父亲更希望陪妻子共同度过，林先生就是其中一例。
“以前我们有句俗话说‘醉酒佬，生子婆’，意思是说这两种人是最难看的，所以有些产妇就担心丈夫看到自己的狼狈相就会拒绝丈夫陪产;有的就觉得如果丈夫在身边自己会更加撒娇，也不想让丈夫进来;有的就怕家里的老人家有意见而不让丈夫进来。”佛山市第一人民医院妇产科陈蔚瑜副主任医师说。
陪产有助夫妻感情
“丈夫进产房之前应该比较清楚地认识到自己进去的目的，是为了与太太一起‘战斗’的。” 中国国际婚姻家庭协会理事关舒俊介绍说。因此，丈夫陪产前必须预先评估，觉得自己心理无法承受分娩时的强烈冲击就不要陪产，特别是一些晕血患者千万不要勉强;如果坚持陪产，一定要先做好“心理铺垫”，比如向助产士了解分娩时可能有哪些情况发生等。
据邱彩凤介绍，有丈夫陪伴的产妇一般相对没有陪产的产妇更安静一些，也更有信心。“陪产不但可以使产妇的产程进展更加顺利，对BB本身也很有好处，因为产妇不会持续紧张，血管有规律的收缩，BB就不容易缺氧，产妇的耐受性也会更好。”陈蔚瑜说。
佛山市第一人民医院对每位产妇都进行了产后的随访，在10~14个月的随访结果发现，绝大部分丈夫陪产的家庭反映父妻感情更好，而且产后多数父亲都会承担更多照顾孩子的工作。
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