2017年江苏二胎产假规定有多少天
2017年随着我国二胎政策的开放，很多地区都对产假、陪产假做出了调整，那江苏的昌吉是怎么规定的呢?以下是学习啦小编为你整理的2017年江苏二胎产假规定有多少天相关资料，希望大家喜欢!
2017年江苏二胎产假多少天
产假延长30天，统一128天
不管何时生，生一孩还是二孩，产假延长30天，加上法定的98天，共计128天。
以往要符合“晚育”条件才能享受那延长的30天“晚育假”，但是现在无论你是否晚育，都能有128天产假了!
虽然现在多数人都符合“晚育”条件，但是有总比没有好哈!
2017年江苏二胎生育政策
根据《江苏省人口与计划生育条例》的规定确定，江苏省二胎生育政策如下：
符合下列条件之一的夫妻，可以申请再生育一个孩子：
(一)只有一个孩子，经病残儿医学鉴定机构鉴定为非严重遗传性残疾，目前无法治疗或者经系统治疗仍不能成长为正常劳动力或者将严重影响婚配的;
(二)一方为二等乙级以上因公致残的军人、武装警察、公安民警、见义勇为人员，或者一方为烈士的独生子女，只有一个孩子的;
(三)一方系丧偶者，另一方未生育的;
(四)一方系离婚者且只有一个孩子或者依法生育过两个孩子，另一方未生育的;
(五)双方均未生育，依法收养后又怀孕的;
(六)一方为两代独生子女或者夫妻均为独生子女，只有一个孩子的;
(七)一方从事井下作业连续五年以上，现仍从事井下作业，只有一个女孩的。
女方为农村居民的夫妻，符合下列条件之一的，可以申请再生育一个孩子：
(一)一方为独生子女，只有一个孩子的，
(二)只生育一个孩子，男方的其他兄弟均无生育条件的，
(三)男方到无兄弟的女方落户并赡养女方父母，只有一个女孩的(本项规定只适用于女方姐妹中一人。
2017年江苏二胎有没有陪产假
没有。 江苏省人口与计划生育条例规定:“对晚育的，延长女方产假三十天，给予男方护理假十天”。护理假(陪产假)是对女方晚育的奖励措施，生育第二胎已经不是晚育，不再给予男方护理假。
陪产假不是全国统一的，北京地方符合计划生育政策是有3天的。江苏的可以再咨询下当地的。
根据《女职工劳动保护特别规定》规定：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。而在江苏，女职工年满24周岁初次生育的，或者年满23周岁结婚后怀孕的初次生育，为晚育。对晚育的，延长女方产假30天，给予男方护理假10天。也就是说，江苏的女职工晚育的，可以享受128天的产假。
那么，符合政策“单独”生二孩的也能享受晚育假吗?计生部门有关负责人表示，晚育假只能享受一次。不管是“双独”还是“单独”生二孩的，都不会再有晚育假，即女方是98天的产假，不再延长30天。同样，男方也没有护理假了。
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