2017年武汉市高温补贴的发放标准
人员不想外出上班，势必影响了企业正常的生产经营活动，所以国家规定在高温天气需发放高温补贴给员工。那么武汉市高温补贴的发放标准是什么呢?以下是学习啦小编为你整理的2017年武汉市高温补贴的发放标准相关资料，希望大家喜欢!
武汉市高温补贴的发放标准
武汉高温补贴发放时间：6、7、8、9月
武汉高温补贴发放标准：用人单位对在岗职工发放高温津贴的标准由原来的每人每天8元，调整为每人每天12元。
劳动者在高温天气停工，不能停发工资。
如果用人单位在劳动者从事高温作业情况下无故的、不及时的发放高温津贴，劳动者可以寻求司法救济。
如果劳动者在高温天气停工，不能停发工资。用人单位应该按照规定来执行，根据生产特点和具体条件采取合理的工作时间、轮换作业，适当的增加高温作业环境下的劳动者的休息时间，减轻劳动强度，减少高温时段的室外作业等措施。因为高温天气停止工作缩短工作时间，用人单位不得扣除或者降低劳动者的工资。
武汉市高温补贴怎么算
按照国家《最低工资规定》规定，最低工资标准不包含高温津贴。在国家和广西没有明确规定之前，高温季节加班可暂不将这部分津贴计入加班工资计算基数，但必须按照加班时间折算另行支付高温津贴。
同时，用人单位以非全日制用工形式用工的，也要依照规定支付高温津贴。由于非全日制用工的劳动者可以在一个以上的用人单位就业，因此其高温津贴应按小时折算支付。
此外，凡是工作时间在工作地点因工作原因引起的高温中暑，都属于工伤，经认定后，应享受工伤待遇。如果用人单位没有参加工伤保险，由用人单位按照《工伤保险条例》中的规定支付费用。
但现实中，一些建筑企业发几箱饮料就代替高温津贴了，这种做法行不行?按照规定，高温津贴是对劳动者在特殊劳动环境下付出的额外劳动消耗所给予的额外的必要补偿，要以货币形式支付，不能以实物来代替。
虽然武汉高温补贴2017补贴金额提高了，但是在武汉这么炎热的天气下工作也实在是不容易。一方面，用人单位应该注意做好安全措施，另一方面各位劳动者在各自的工作岗位上也要注意做好防暑工作，特别是进行和露天作业的人们，要尽量避免受伤中暑的情况出现，平安度过高温不退的夏季。
高温天气饮食注意事项
盛夏人们的吃喝问题是很重要的，这是因为当人在炎热的环境中劳动时，体温调节、水盐代谢以及循环、消化、神经、内分泌和泌尿系统发生显着变化，会导致营养消耗增加，从出汗中流失了不少水和营养素。而夏天人们食欲减退，也会限制了营养的吸收。专家建议：要注意补充一些营养素。要补充足够的蛋白质，鱼、肉、蛋、奶和豆类为好。
要补充维生素：新鲜蔬菜和水果如西红柿、西瓜、杨梅、甜瓜、桃、李等，含维生素C尤为丰富;在谷类、豆类、动物肝脏、瘦肉、蛋类中维生素B含量较多。
要补充水和无机盐：可食用含钾高的食物，如水果、蔬菜、豆类或豆制品、海带、蛋类等。多吃清热利湿的食物：有西瓜、苦瓜、桃、乌梅、草莓、西红柿、黄瓜、绿豆等。
另外，在夏天喝粥也是大有好处的。赤豆粥有补肾消水肿的功能，肾功能较差的人最好多食用。蚕豆粥对于慢性水肿和肾炎有好处。荷叶粥能解暑热、清胃润肠，止渴解毒。莲子粥能健脾益气，对腹泻、失眠、遗精、白带多等有好处。百合粥能润肺止咳，养心安神，适合肺阴不足的老年人食用。冬瓜粥利水消肿，止渴生津，并有降血压的作用。银耳粥生津润肺，滋阴养肺，可治疗高血压和慢性支气管炎。黄芪粥可治脾虚所致的水肿。
高温天气，要特别注意身体情况，谨防中暑。企业给员工发放高温补贴，也是为了保障员工的安全健康。高温补贴，顾名思义是在高温天气才会发放的补贴。武汉高温补贴发放标准：时间为夏季(6、7、8、9月)，发放标准从去年的8/天，更改为12/天。高温天气停工，依旧需要照常发工资。
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