宁波的工资算不算高
宁波的工资算不算高
工资为劳动者的生活提供基本的物质保障,特别是在我国现阶段,劳动是劳动者谋生的手段,获取工资仍然是劳动者履行劳动义务的最直接、最根本的目的。下面学习啦小编就为大家解开宁波的工资算不算高，希望能帮到你。
宁波的工资算不算高
我觉得具体可以分析一下两份工作的稳定性和可发展性。宁波是一个贸易港口，经济也是很发达的。消费基本和广州差不多，在对外贸易方面比广州强。但是广州这里机会多，也是很不错的城市。如果你想比较工资的话，恕我说句实话，4000元的工资是很一般的。我的朋友在宁波的一家贸易公司做业务员，工资3500+提成 > 7000。像她这样的人很多，当然4000元如果相对低收入的来说，是“可以”。所以我觉得不要在乎这些，关键是看工作本身的稳定性和可发展性。
2017宁波工资扣税计算
工资个税的计算公式为:
应纳税额=(工资薪金所得 -“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数
个税起征点是3500，使用超额累进税率的计算方法如下：
缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数
实发工资=应发工资-四金-缴税
全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-3500
扣除标准：个税按3500元/月的起征标准算
如果某人的工资收入为5000元，他应纳个人所得税为：(5000—3500)×3%—0=45(元)。
宁波工资扣税(个人所得税)税率表
2017年实行7级超额累进个人所得税税率表
应纳个人所得税税额= 应纳税所得额× 适用税率- 速算扣除数
扣除标准3500元/月(2011年9月1日起正式执行)(工资、薪金所得适用)
个税免征额3500元 (工资薪金所得适用) 具体表格如下：
注：
1、本表所列含税级距与不含税级距，均为按照税法规定减除有关费用后的所得额;
2、含税级距适用于由纳税人负担税款的工资、薪金所得;不含税级距适用于由他人(单位)代付税款的工资、薪金所得。
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