职场上要学会拒绝升职

职场上要学会拒绝升职

　　导语：升职不一定是好事，沉浸在赞美之中，别人热忱地拍着你的背，还有经济利益;几天后，将这些放在一边。

　　我第一次拒绝升职时是22岁。当时刚刚毕业，在绝望中加入了一家做校园摄影的公司。公司名叫Class Picture Day,办公室位于新泽西乡郊。几十位摄影师出出进进，而我则负责接打电话，安抚学校秘书和疯狂的母亲们，一些家长额外花了20美元修片费，但是觉得孩子脸上痘痘的模糊效果没有她们想象的好。如果没记错，我每周的薪水是300美元，刚刚够付车款。而这份工作本身令我讨厌。

　　然而，在工作三个月后，公司提出让我做办公室经理，并允诺薪水增加一倍以上;我挺激动。我毕业于一所艺术学校，拿着写作专业的文凭，职业前景很窄，我曾认为，有什么机会就应该接受。都已经准备好签合同了，我却突然想到：虽然这样能够挣更多钱，但是，在一个自己无法忍受的路线上前进，只可能让我离自己所希望走的路越来越远。

　　因此，我又坚持了一个月，进入了一家报社，它令我成为了现在的自己。

　　无论你是无奈选择当下工作的职场新人，还是想要谋求上升机会以获得更高薪水，升职都是件很诱人的事情。“当获得晋升时，大多数人都会非常受宠若惊，而晋升也往往伴随着更高薪酬的诱惑。”卡伦。弗里德曼表示;她是一位传播顾问，着有《闭嘴，说点什么》(Shut Up and Say Something)一书。但是，更多的钱会让你幸福吗?你的职业生涯将通往何方?你是否能胜任新的工作?你优先考虑的东西是什么?

　　“当我们感到飘飘然，脑中都是更丰厚薪酬和其他好处时，我们就失去了理智。”职业顾问安。莱瑟姆(Ann Latham)表示同意;她是清晰非凡公司(Uncommon Clarity, Inc.)的董事长。“沉浸在赞美之中，别人热忱地拍着你的背，还有经济利益;几天后，将这些放在一边。”莱瑟姆说，问问自己那些正确的问题，你可能就会发现，拒绝晋升的理由同接受的理由一样多。