交换生个人简历模板范文
交换生个人简历模板范文
求职简历专指应届大学毕业生为了找到一份合适的工作,向用人单位介绍自己才能和专长,以使对方接纳自己的一系列材料,下面是学习啦小编为大家带来的交换生个人简历模板范文，相信对你会有帮助的。
交换生个人简历模板范文(一)
姓名：xuexila
性别：女
年龄：25
民族：汉
教育经历：
院校：南昌理工大学
专业：电气工程及其自动化
学历：本科
主修课程：
数据库原理、软件工程、图论与数理逻辑、管理经济学、知识管理、生产作业管理等。
获奖经历
作为交换生(全年级前5名)赴香港理工大学工商管理专业学习(2009.09-2010.06 )
连续2年获得校三好学生、二等学习优秀奖学金
校优秀交换生
知识管理项目优秀论文一等奖
全国大学生计算机竞赛市二等奖
工作经历：
单位：南翼国际商贸有限公司
职位：市场调研组长
职责：
1、共收集整理了1000多条客户信息;
2、向公司提供书面资料，辅助销售人员制定战略规划;
3、对客户信息进行分析处理，运用数据库管理客户资源;
自我评价：本人性格开朗、活泼,比较外向,容易与别人和睦相处,善于和别人交流与沟通，待人热情、真诚，坚强内敛，责任心强，能够正确对待生活及工作中遇到的困难。
交换生个人简历模板范文(二)
基本信息
姓 名：卓文芳
性别：女
婚姻状况：未婚
民族：汉
户 籍：陕西西安
年龄：25
现所在地：上海
身高：1.67cm
联系电话：135**27758
电子邮箱：xuexila.com
求职意向
求职目标：俄语翻译
工作年限：
职称：
期望月薪：面议
求职类型：全职
到岗时间：随时
工作经历
2015.9-2015.10 2015欧亚经济论坛大会 俄语翻译(志愿者)
主要工作：接待陪同塔吉克斯坦工业技术部部长波波佐达先生。9月23-26日，负责接机，宾馆入住，参加展会，为部长翻译阐述所有工作日程安排，并负责在上合组织圆桌会议为部长拍照工作。
收获：第一次参加高规格会议翻译志愿者工作，期间由于部长要求不断变更，不但锻炼了口语，也提高了随机应变的临场反应能力，算是对自己的一种挑战与肯定。
2015.7-2015.8 上海国际物流有限责任公司 财务(实习生)
主要工作：整理及排序账单文件;填写货款收据账单;输入运费数据并结算。
收获：掌握了结算软件使用功能，加强了Excel使用能力。
2013.6-2013.7 上海建筑物移位科技有限公司 行政助理(实习生)
主要工作： 每周会议记录，并作摘要;制作整理部门出勤排班表格‘制作部门展示ppt;档案整理
收获：第一次实习，体验了办公室工作环境，熟悉了Excel表格制作。
教育背景
2012.9-2016.7 西安外国语大学 俄语语言与文学(本科)
2014.9-2015.6 莫斯科国立普希金俄语学院 校际公派交换生(本科)
个人技能
CET-4 较强的英语听说能力
国家俄语专业四级证书 ТРЯ-4
自我评价
1、本人为俄语专业本科生，大三有机会作为校际交流生公派赴莫斯科国立普希金俄语学院学习一年，俄语基础扎实，口语得到了很大的增强，俄语语言面貌好。
2、在留学期间积极俄语国家以及世界各国的学生交流并参加各种活动，同样，英语水平在原有的基础上得到锻炼，口语流利。曾有幸担任莫斯科展会翻译一职，丰富了一定的工作经验。
3、由于有出国经历，适应能力强，能很快融入不同的生活工作环境。大二和大三的暑假去公司实习，掌握了办公室操作软件操作，初步了解了办公室生活，也意识到了团队合作的重要性。
交换生个人简历模板范文(三)
个人信息
xuexila
目前所在：番禺区
年 龄：29 岁
户口所在：番禺区
国 籍：中国
婚姻状况：未婚
民 族：汉族
培训认证：未参加
身 高：175 cm
诚信徽章：未申请
体 重：65 kg
人才测评：未测评
我的特长：
求职意向
人才类型：普通求职
应聘职位：行政/后勤：行政/人事主管，其它类：，其它类：
工作年限：8
职 称：中级
求职类型：全职
可到职日期：随时
月薪要求：3500--5000
希望工作地区：广州,,
工作经历
(百嘉信集团)广州百嘉和物业管理有限公司
起止年月：2008-08-13 ～ 2010-03-19
公司性质：外商独资
所属行业：服务业
担任职位：行政主任、人事主任
工作描述：一、人事主任：
1、招聘：根据各部门岗位编制和空缺情况，制定人员招聘计划和预算，通过各种渠道发布并收集招聘信息;评估招聘效果，提出改进措施。
2、薪酬核算：每月统计员工出勤状况，及绩效评估结果、核算个人应付薪资表提交财务发放。
3、社保管理：每月办理员工的社保增减员、补缴、转移等工作。
4、跟进办理员工退休手续、工伤理赔工作。
5、住房公积金：公积金的购买，调入、转出手续的办理。
6、人事档案管理：按时建档，妥善保管档案资料的齐全及更新。
7、合同管理：及时按《劳动合同管理法》有关规定签订、办理相关手续。
8、劳动纠纷的处理：受理员工投诉和员工与公司劳动争议事宜并负责跟进解决。
9、掌握员工的工作情绪，不定期深入员工群体沟通了解思想动向。
10、其他工作：年度人力资源费用的预算;岗位说明书及组织架构图的整理;离职面谈。
二、行政主任：
1、低值易耗品、固定资产的采购、领用、盘存、保管、借用与调拔、报修和报废等环节的管理;
2、宿舍管理工作;
3、年度员工体检工作;
4、年会的统筹工作。
5、编写ISO质量管理体系行政类作业规程(物品采购、资产管理、办公设施管理、出差管理、车辆管理、档案管理等作业规程)
离职原因：自行创业
祈福酒店 人事行政部
起止年月：2007-10-16 ～ 2008-02-01
公司性质：外商独资
所属行业：服务业
担任职位：人事主任
工作描述：1、人员的招聘与配置，并进行招聘效果分析，建立人才选拔方案和人才储备机制;
2、薪酬管理，福利配套的跟进;
3、人事相关手续档案的建立，员工调离等相关档案管理;
4、监督下属员工完成员工聘用后劳动合同、社保等各项手续办理，并作好人力资源部内部协调与沟通工作;
5、绩效管理;
6、劳动关系纠纷处理。
离职原因：转换环境
祈福集团 人事行政部
起止年月：2002-10-04 ～ 2007-10-15
公司性质：中外合资
所属行业：房地产/建筑
担任职位：行政助理
工作描述：1、人事行政部档案管理;派送各分公司部门文件。
2、饭堂、宿舍监督管理工作。
3、统筹组织集团各部门员工的康体活动。
4、管理集团所有车辆用油，与中石油签订供油合同，每月定时与油站对数，并跟进有关付款，对油站供油的质量进行监督与控制，跟进油价的调整，与油站保持良好关系。
5、完成每月集团各分公司人事行政各类报表。
6、每月定期出版“员工天地”墙报栏目，传播企业文化和发挥员工文学才华的一个窗口。
离职原因：晋升
教育背景
毕业院校：华南农业大学
最高学历：本科
获得学位:
毕业日期：2002-07-31
专 业 一：园艺
专 业 二：农业管理
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号
1999-09-012002-07-01广东省农业管理干部学院园艺大专-
1999-10-012002-08-01华南农业大学农业管理本科-
2007-02-012007-06-01广州市人力资源协会人力资源管理师人力资源管理师-
2009-05-012009-10-01康达信顾问有限公司ISO9001:2008质量管理体系内审员-
语言能力
外语：英语 一般
粤语水平：优秀
其它外语能力：
国语水平：优秀
工作能力及其他专长
本人在大型公司从事人事行政工作近8年，具较丰富的人事行政工作和组织团队活动的经验;对工作认真、处事稳重，具有较强的责任心和进取心，对生活抱着一份感恩的心态。
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