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职工代表述职报告五篇

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  职工是指在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者,不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度。 [1] 工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织。职工代表怎么制定述职报告呢?

  【篇一】

  我于年毕业于大学思想政治教育专业,毕业后一向从事政治教学工作,担任政治教师至今。年当选为职工代表,现将本人担任代表以来的工作状况简述如下:

  一、用心参加创争活动,发奋学习,不断提高思想素质。本年度我能够坚持四项基本原则;热爱教育事业,全面贯彻党的教育方针;不断加强自身的政治修养和道德修养,思想进步,遵纪守法,严于律己,以身作则,为人师表,教书育人,崇尚科学,反对xx。能分清是非。我常常告诫自己:做人要堂堂正正,不好为一点点利益而降低自己的人格。结合学校创争活动和建设学习型党支部活动,加强政治理论学习、法律法规学习和业务学习,先后学习<劳动合同法><教育法>、等法律法规,透过不断学习、反思,自己了解国家的形势,明确方向。做到带头学习、学以致用,做群众的表率。

  二、带头遵守并宣传校规校纪。作为一名普通教师代表,首先从自身做起,注意学习学校的各项方针政策,掌握了学校的精神,宣传相关的规定。在具体工作中帮忙身边的同志提高认识,共同遵守学校的各项规定和要求。

  三、用心参加代表活动,履行代表权利和义务。按照学校有关工作安排和规定,我做到了按时参加会议,认真分析学校领导的讲话精神,按照学校的思路学习工作。用心参加民主协商,做好三项合同的调研、推荐、修改、完善工作。参加了学校组织的元旦联谊活动。

  四、广泛征求教职工的意见和推荐,认真做好提案。能够深入调查研究,广泛征求教职工的意见和推荐,在认真听取大家意见的基础上,认真填写提案,在职代会中收集整理提出开展职工体检,保证教职工身体健康等推荐;确实做到反应大家的心声,又对学校提出一些合理化推荐。

  五、做好本职工作。认真这一年中我一向勤勤恳恳,尽职尽责,言传身教,一丝不苟,为人师表,教书育人。这一年的工作中,感受到在工作中与各位同事共同发奋取得成效的自信,感受到在工作中因不能面面俱到而留下的遗憾,感受到因潜质有限而留下的思索。

  六、存在的不足和今后发奋的方向。

  1、由于时刻和精力有限,主要工作仍是教学工作,就应多和其他同事联系,增进了解。这方面做的不够。

  2、进一步加强对教育和相关方面法律、法规的学习,提高自身素质,增强履行代表职责的使命感和职责感。

  3、在今后的工作中我应做到继续加强学习,发扬优点,克服不足,按照学校建设的要求,在认真搞好本职工作同时认真履行好一个代表应尽的职责,发挥出模范带头和榜样的作用。以上述职报告请各位领导审议。

  【篇二】

  在公司领导的关怀下,我作为一名光荣的职工代表,深感肩负的职责和重担,职工热烈、期盼和信任的目光在注视着,无时不在鞭策、提醒我要做一名为职工讲实话、办实事的职工代表,回顾一年的工作,我作为门诊部的负责人,能行使自己的权利,传达职代会精神,及时反映职工的意见和呼声,能带领部门全体职工本着“以人为本,精益求精”的态度,圆满完成了自己本职工作。下方对我的工作述职如下:

  一、代表职工利益,反映职工意见和推荐

  在平日的工作里,我认真履行职工代表的职责,广泛听取群众的意见和推荐,及时将职工提出的推荐和意见进行整理,内部自己能解决的,立即解决,超越门诊部潜质范围的,按照程序及时向上级反馈,征求尽快解决,做到件件有回音,事事有落实。在职代会提案征集中,我能与职工进行广泛讨论,征求合理化推荐,并认真做好记录,并将推荐及时提交上级。

  二、传达宣传职代会精神,执行职代会决议,充分保障职工的民主权利。

  用心参与公司的职工代表大会学习公司的职代会精神,传达公司的职代会决议,认真执行职代会的各种要求,在企业和职工之间确实起到了沟通、交流的信息桥梁作用,从而较好的提高了职工的用心性和主动性。

  三、加强自身素质建设,端正服务态度,持续思想上的先进性

  一年来我始终坚持理论学习,坚信政治思想工作是提高服务质量的基本保证,因此本人用心组织本部门的医护人员认真学习时事政治,从思想上和党中央持续一致,用心参加公司的政治学习,认真撰写读书笔记,使本人的世界观、人生观、价值观得到了提升,并且在工作中真正起到了共产党员的先锋模范带头作用,用心拓展视野放宽思路,不断提升自身理论水平和管理潜质,牢固树立一切为患者着想的服务意识,带领全体医护人员热情周到对待每位患者,精心诊断,及时治疗,遇有诊治困难的及时联系转诊。工作中学习,学习中工作,提高了思想觉悟,坚定了政治信仰,始终持续了思想上的先进性。

  四、坚持健康宣传,提倡健康生活方式,发奋把职工的保健工作做在首位

  为了提高职工的防病保健意识和增加保健知识,在日常工作中加强了健康宣教,同时还创办了<健康视角>,针对常见病、多发病,用通俗易懂的方式说防病保健知识,深受广大职工的欢迎。每年组织一次职工健康体检,并根据体检结果分析许多疾病是由于不良的生活方式造成的,因此深入基层举办了多次健康专题讲座,使职工了解了如何合理安排日常的饮食结构,如何持续良好心态及怎样改变不良习惯等,使职工深受启发,起到了很好的效果。公司工程多、工地分散、民工多、工作量大给现场职工的保健工作带来困难,我用心协调克服困难多次亲自下现场为民工体检,并进行现场急救知识讲座782人次,全年共为现场职工体检1268人,有效的保障了工期的顺利进行,为工程的顺利竣工贡献出了我们的一份力量。

  五、强化医疗管理,减少医疗开支

  自从我公司实行医疗保险制度以来,医疗开支有所下降,但是仍然存在着一些问题,因此我在审核发票时,对有疑问的发票及时到医院或医药公司进行核实,查出了一些有问题的发票,及时堵塞了漏洞。为了方便职工,对于职工的特殊用药,我们及时与医药公司联系及时送货,大大方便了职工。在药品采购时,严格执行药品采购招标制度,制定药品采购计划,货比三家,杜绝假冒伪劣药品,有效的保证了药品质量,降低了药品价格,减少了医药费开支。

  六、存在的不足及今后发奋方向

  本人在工作中认识到自身素质建设有待进一步提高,没能充分发挥一名职工代表的作用,传达精神多,反映职工意见少;学习文件多,对公司发展献言献策少。今后要加强专业知识的学习,提高本职工作的潜质,在工作中不断积累经验教训,提高自己处理和解决问题的潜质。其次做为职工代表,要不断提升自己的法律意识,增强法制观念,模范遵守法律和公司的各项规章制度,认真学习党的路线方针政策,紧紧团结在党的周围,认真领会公司的文件精神,牢固树立全心全意为人民服务的思想,广泛收集职工意见,代表职工心声,争做一名合格的职工代表,为公司的发展出一份力!

  【篇三】

  各位领导、职工同志们:

  做为一名职工代表,我感到十分的光荣,同时也感到肩负的职责和重担。自担任职工代表以来,始终觉得有无数双热烈、期盼和信任的眼光关注着我,无时不在鞭策、提醒我既是一名职工代表就要为职工讲实话、办实事。在工作中,我坚信,只有职工才是工作的评判官,只有群众满意了,我的工作才算合格了。因此,担任职工代表以来,我始终以职代会精神为指导,围绕中心,服务大局,团结全体人员,用心主动地完成了各项目标任务。作为职工代表,我也在为职工服务的过程中不断升华和提高。现将今年以来履行职工代表职责状况述职如下,不妥之处,请各位代表批评、指正。

  一、注重理论学习,始终持续思想上的先进性。

  一年来,始终坚持理论学习,在思想上有了很大的转变,世界观、人生观、价值观得到了改造。思想上、行动上,我始终坚决服从上级领导的决定和安排,坚决执行领导交给的各项工作任务。不断提高自身理论水平和管理潜质。在思想上、行动上,我始终与上级持续高度一致。我始终把学习贯穿始终,透过不断学习,提高了思想觉悟,坚定了政治信仰,始终持续思想上的先进性。与此同时,我还认真学习专业知识,用心拓展视野,拓宽思路,不断提高自身理论水平和业务潜质。

  二、切实履行代表的各项职责,力争做合格的职工代表

  职工们选举我做代表,是对我的信任,并寄托了很大的期望。期望职工代表真实反映他们的意见和要求,切实维护和代表基层职工的利益和愿望。作为职工代表真正关心和代表广大一线职工的根本利益,真正坚信和依靠广大职工,全心全意为职工服务。在参加职代会期间,认真听取报告,仔细领会文件精神,职工关心企业的发展,愿意为企业的发展用心献言献策。回到班组,迅速向其他职工传达职代会的精神,将我段新的政策、新的形势带给每位职工,让广大职工都能够及时了解各项新动态。我作为一名职工代表,日常重视听取职工们的意见,依照有关政策和规定,发奋去维护他们的正当权益和合法要求。我平时密切联系群众,听取基层职工的真实意见和要求,作为职工代表,我十分注意自己的形象,发奋做到平易近人,言行一致,不怕接触群众,不怕听群众意见,以实际行动履行着一名职工代表的神圣职责。

  三、今后发奋方向

  1、加强专业知识的学习,提高本职工作的潜质,在工作中不断积累经验教训,提高自己处理和解决问题的潜质。

  2、作为职工代表,要不断提高自己的法律意识,增强法制观念,增长法律知识,在行动上自觉地、模范地遵守法律和公司的各项管理规定。要多学习管理、法律、经济等方面的知识,拓宽自己的知识面,提高自己的综合素质。

  3、要认真学习党的路线、方针、政策,紧紧团结在党的周围,认真领会上级文件精神,为企业的发展出一份力。牢固树立全心全意为职工服务的思想,广泛收集职工意见,代表职工的心声,争取做一名合格的职工代表。

  【篇四】

  尊敬的各位领导、各位代表:

  大家好!按照分工,我分管公司党务工作的具体事务,主管政治部、团委、武装部和机关工作。现将我一年来的学习和工作情况向各位职工代表汇报如下,请评议。

  一、摆正位置,当好副职,努力在工作实践中提高自己的水平和能力。

  在一年来的具体党务工作中,我和政治部的同志们一起,相互支持、相互信任,通力协作,较好地完成了全年的各项工作任务。在组织工作方面,为了加强项目党支部建设,我们组织开展了创先争优、民主评议、党员形象日、主题实践等活动,促进和确保了党员先进性长效发挥,基层党支部的战斗堡垒作用也得到了有效的提升;在宣传工作方面,我们向职工作专题辅导8次,撰写大型材料8份,在多种报刊用稿55篇,编发《陕建三司情况》25期,更换宣传橱窗8版,编印了新的企业画册,拍摄了公司电视专题片,及时将公司的辉煌业绩对内对外传递;还对党支部书记进行了工作方法和工作思路的培训,对通讯员进行了企业宣传重点和写作技巧辅导培训,为企业发展做了重要的政治保障、组织保障和宣传保障工作。

  二、廉洁自律,做好机关形象建设工作。

  公司生产经营每年大步前进,与之相适应的机关建设也得到了同步发展。公司在年初给机关职工定制了工装,检查了身体,又在下半年将机关办公大楼全部刷新,更换了家具。在这些工作中,我和机关党委、行政卫生处及相关部门的同志们一起,严格按照公司的规定,成立了由纪检办、工会、国资办等部门组成的招标小组,公开邀约,并带领招标小组一家一家实地考察,多次与厂家讨价还价,最终在同等材质、公开透明地条件下,以低于市场价近1%的价格完成了集体采购工作。为了不影响机关正常办公,我们精心组织,及时和施工单位和各部门沟通协调,合理安排作业时间,在两个月内刷新了办公楼一至五层所有房间和门窗,办公室调整到位,新家具到位,机关的办公环境有了较大的改观,面貌焕然一新。公司机关还及时更新和完善了各项工作、管理制度,对机关员工提出具体的服务要求,使机关真正成为公司对外形象的窗口,在服务基层方面也有了一定的提升和加强。

  三、创先推优,给青年人搭建展示才华的平台。

  我司现有35岁以下(2015年以后生人)青年员工445人,管理岗位有38人,工人65人,管理岗位人数占青年总人数的86%之多。针对我司青年现状,需要积极引导团委,抓住青年人的特点搭建各种平台促青年成长成才。公司团委对内积极调动年轻人的积极性,利用五四、入职教育、拓展训练、创新小组来凝聚青年,对外,积极推优,我司张文琪董事长荣获陕西建工集团第二届十大杰出青年光荣称号;曲江公馆项目部被授予陕西建工集团青年安全生产示范岗;公司机关的张颖、第五项目部的杨军分别被评为陕西建工集团优秀团干部和优秀团员。中海地产项目部、安装公司青年创新小组被陕西建工集团总公司命名为青年突击队,甘党俊、张晓宁被授予青年突击手光荣称号。第五项目部李哲被推荐上报省优秀团员。在集团举行的第二届青年管理论坛与祖国共奋起、与企业同发展主题演讲比赛中,我司精心组织了选拔赛,并将选拔出的前三名选手派送集团参加比赛。这三名选手分别取得了集团第二、第四、第五名的好成绩,我司也获得优秀组织奖。

  四、坚持不懈,积极在学习中充实自己。

  一个人一生都要学习,尤其是自己走上领导岗位时间不长,经验、管理水平、理论素养等等都需要通过学习来提升。去年5月,我有幸参加陕西省行政管理学院举办的第十二期国有企业领导人*。在一个月的学习中,参观了渭化、澄合矿务局、省地方电力公司高陵农村变电所、西瑞面粉等企业,亲身体验和感受了不同企业的管理模式,尤其是班里的学员,都是各企业的领导干部,从他们身上,也学到了不少优秀品质。通过这次学习,使我开拓了眼界,对我帮助和促进很大,增强了我的工作信心。每周的双休日,我还坚持在西大经管学院学习管理知识,我严格要求自己,坚持听课,是班上出勤率较高的学生,迄今为止,已坚持不懈快两个年头了。我深知,要干好工作,就要在各方面提高自己,不能偷懒取巧。学习,是自己今后更好工作的有效阶梯,我将一如既往地坚持下去。

  回顾一年来的工作,自己感到还有很多的不足,一是深入基层不够,掌握情况不全面,使自己工作不能有效提升。二是工作方法不够灵活,领导工作经验不足,工作结果不尽人意。三是机关作风建设仍需进一步改进。

  今年,是公司改制后的第一年,公司要用新思维创新业绩,自己在党委副书记的岗位还要干更多的工作。我将多思考,多领悟、多学习,并将工作经验、教训时刻作为警钟,不断敲击和提醒自己,用更成熟的思维、更成熟的办法指导和解决工作上的问题。敬请各位代表、各位领导不断监督和帮助自己,为公司发展共同努力,共同进步!

  谢谢大家!

  【篇五】

  时光飞逝,20XX年已悄然走过。回首一年,在各位领导和同事的指导关怀下,我在思想、工作、学习上又有了一定的进步,现汇报如下。

  一、牢固树立为人民服务的思想,急患者之所急,想患者之所想。

  自从选择了“医生”这个职业,从某种意义上来说,就是选择了“奉献”。医务工作者从事的是救死扶伤的职业,曾被誉“白衣天使”和“生命的守护神”,可只有医务工作者才知道实际工作中的艰辛。我是以中西医结合为主的全科临床医师,患者多,平时经常加班加点,早出晚归,已成为家常便饭。适逢今年我县新型农村合作医疗新政策的出台,住院患者剧增,节假日尤为明显。每逢节假日,看到其他单位人员休假,而我们却要付出比平时更多的心血和汗水。面对家人的埋怨,朋友的责备和外人的嘲讽,有时我甚至对自己从事的职业动摇过,可每当看到患者康复的笑脸,看到一个个危在旦夕的患者重获新生,所有的怨气都会烟消云散。

  二、努力钻研业务,不断提高自己的技术水平。

  俗话说“活到老,学到老”,这句话用在医务人员身上再恰当不过。面对新知识,新技术不断的涌现,我从年初即制定了学习计划,每周花一定时间通过网络和电子书刊了解最新的医学动态,及时为自己充电。积极参加院科组织的学术讲座和疑难病历讨论,经常复习所学的知识,做到温故而知新,及时将所学知识应用到临床,努力使自己在科技日新月异的今天不致落伍。在日常工作中,认真接诊每一位患者,仔细分析患者的病情变化,虚心向科主任和上级医师请教,及时总结经验和教训。记得曾有一位35岁的男性患者,患高血压5年,血压180/120mmhg,因既往小时候可能患有“急性肾炎”,曾在我院诊断为“肾性高血压”并多次到大医院就诊。但因该患者从未有蛋白尿和血尿表现,无浮肿,且临床上不支持“原发性高血压”,住院期间患者有腿软,困乏无力症状,但查电解质示:钾正常,或稍偏低,结合上述线索即怀疑为“原发性醛固*增多症”。但反复行腹部B超,肾上腺CT等均无异常,根据该患者病史,我们仍高度怀疑“原醛”。后该患者转至沂水中心医院,经住院两周后确诊为“原发性醛固*增多症”,CT证实为“肾上腺皮质腺瘤”,已行手术切除术,现已康复。类似这样的病例很多,回想起来,如果不是当时仔细的分析和高度的警惕心和责任感,很有可能造成患者的误诊甚至造成无法弥补的损失。通过诊治危重疑难病人,一方面丰富了我的临床经验,提高了应对危重患者的处理能力,另一方面也提高了危重疑难患者的抢救成功率和确诊率。

  三、严格按规章制度办事,处处以“法”来约束自己。

  随着人民对健康期望值的提高和法律意识的增强,医疗纠纷在各级医院已比较常见。经常听到某某医院发生了“医*件”。静下心来仔细分析,大部分纠纷的起因还是有我们医务人员做得不够完美的地方。多年以来,我严格按照院科两级的各种规章制度办事,处处以卫生法规来规范自己的医疗活动。在平时的工作中,积极与患者沟通和交流,及时处理出现的问题和潜在的风险。严格执行病情告知义务,及时规范完成各种医疗文书,有效地将各种可能出现的问题消灭在萌芽状态。有时为了一个患者的病情变化未能及时向家属告知和记录,多次在班外放弃休息,和患者家属取得联系并及时告知和记录。全年无一例差错事故和投诉。并于今年参加了全省《医务人员法律必读》继续教育。

  回首全年,总的感觉是忙与累,但我觉得很充实;尽管付出了很多,但面对患者的赞许、同事的夸奖和领导的认可,我觉得所有付出的一切都值。

  【篇六】

  各位领导、同志们:

  首先,感谢大家对我的信任以及一年来对我工作的支持与肯定,20XX年是我们医院彰显朝气的一年,医院在院领导的正确领导下,通过全体医护人员的共同努力,管理制度逐渐规范,工作程序进一步完善,学术研讨缜密推进、业务领域稳步拓宽,各科室人员在各自岗位尽职尽责,使医院整体上呈现出一个循序渐进、健康向上的发展态势!

  有句话说的好:路是人走出来的,我在院及护理部领导的帮助下化压力为动力,分步制订切实可行的方案。

  首先根据科室现有的护理人员数量进行合理的分工和安排,将各班包括护士长的岗位责任制和每周、每月工作重点,汇总记录,标示明确,要求人人熟悉并按之执行,并进行不定期考核,做到奖罚分明,公平对待;

  另外对科室的基础设施在现有条件上作出一些合理的调整和完善;

  第三,对抢救药品和器材及无菌物品作了补充,进行规范化管理;

  第四,针对我科的特点和现有条件对病房管理作出了合理的改进和规范;对环境卫生实行包干区责任制,落实到个人;

  第五,不断深化安全管理,强化安全意识,做好安全护理工作,安全护理是护理工作的重要组成部分,也是护理人员护理病人的重要环节。妇产科护理工作具有很强的专业性和责任心,护理人员稍有不慎就可出现意外,乃至危及生命。因此,做好安全护理不仅能保障护患双方的安全,而且也能提高医疗护理质量。为此要求每位在岗人员必须掌握病情,尊重病人,了解病人的心理变化,重视心理护理和精神关怀,密切巡视病房,严格执行各项护理常规制度,同时对病室的各种设施、物品及家属要加强安全管理。

  第六,了解护理学科发展的新动向,定期组织护理人员进行业务学习,强化三基本训练,学习新业务、新知识、新技术,努力提高每一位护理人员的业务水平,使其跟上时代发展的需要,我在科内每月至少两次个案护理查房、加强科室业务学习,定期组织护理人员进行科内、院内业务学习及三基理论考试和操作训练;第七,加强护患沟通,定期组织召开工休座谈会,听取患者及家属的建议,以便护理工作的开展和改进,真正做到想病人所想急病人所急;最后,护士长是科室的理财人,应发扬勤俭节约的传统美德,杜绝浪费;我要求全体医护、人员,从节约每一度电、每一滴水、每一张纸开始,从我做起,严格控制科室支出,对一切浪费的现象,及时提出批评,因为加强经济核算,降低医疗护理成本,讲究经济效益与医疗护理效果,都是护士长必须做到的。

  我们都知道:医院的发展和进步,离不开一个团结奋进的领导团体,也离不开所有医护人员的共同努力,更离不开每个人对这份事业的不懈追求!心中有梦想,行动才有方向,在新年度的工作中,将进一步明确自己的工作目标,扎扎实实学习,踏踏实实做工作,努力使护理工作再上新台阶,为医院晋升三甲医院而做出的努力!

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