人员调动通告
人员调动通告
通告是在一定范围内公布应当遵守或周知的事项时使用的公文。下面学习啦小编给大家带来人员调动通告,供大家参考!
人员调动通告范文一
经总裁办研究决定,现对公司部分员工岗位调整如下:
原营运部【人名】同志调整至市场部,担任副总裁;
原总裁办助理【人名】同志调整至营运部,担任副总裁及总裁办助理; 原市场部经理______、______、______、______4名同志调整至营运部,担任区域经理;
原商务部经理______、【人名】同志调整至网络部,担任商务经理;
原营运部高级经理【人名】同志调整至市场部,担任高级经理;
望以上同志二日之内做好交接工作,尽快适应新的工作岗位。
特此通知。
运营管理中心
人事行政部
20____年____月____日
人员调动通告范文二
根据工作需要,现将____由____车间____位调至____部____岗位。接到通知后,请本人做好转岗前的移交工作,于________年____月 ____日至调入部门报到。请调出、调入部门做好配合和协调工作。
特此通知
____公司
人力资源科
________年 ____月____日
人员调动通告范文三
----------负责人同志,因工作需要,经当事人同意(申请),公司决
定调你部所属----------------- 员工同志到----------------------------- 工作。
执行日---------------- 。
请当事人原所在部门负责人安排好该员工的工作交接,并请接收单位部门负责人安排好该员工今后的工作。
调出部门:---------------------------------------------------- ;
调入或部门:--------------------------- ------------------------------ ;
行政人事部: ------------------------------------------------------ ;
总经理:----------------------------------------------------- 。
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年 月 日
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